Vinfen er en nonprofitorganisation inden for sundheds- og sociale tjenester, som har støttet mennesker og lokalsamfund siden 1977. Organisationens lokalt forankrede tilbud hjælper mennesker, der lever med psykiske lidelser, intellektuelle og udviklingsrelaterede handicap, hjerneskader, autisme og andre adfærdsmæssige sundhedsudfordringer. På mere end 500 lokationer i Massachusetts og Connecticut tilbyder Vinfen rehabilitering og habilitering, støtte til selvstændig bolig, støtte til uddannelse og beskæftigelse, kliniske tilbud og peer-støtte samt kriseberedskab. Organisationen hjælper cirka 14.000 mennesker hvert år og samler teams inden for sundhedspleje, social effekt og sociale tjenester med fokus på fortalervirksomhed, modstandskraft og selvbestemmelse. Det bredere arbejde i lokalsamfundet omfatter partnerskaber, frivilligt arbejde, arrangementer og fundraising.
Deltidsansat bostøtteperson for personer med udviklingshandicap | Vinfen, Jamaica Plain
Støt voksne med udviklingshandicap i Vinfens samfundsbaserede botilbud. Hjælp beboerne med at udvikle selvstændighed, selvadvokering, færdigheder i dagligdagen og deltagelse i lokalsamfundet.
Beskrivelse
- Yd individuel støtte og gruppestøtte i et botilbud
- Undervis i færdigheder, der fremmer selvstændighed, livskvalitet og selvadvokering
- Oprethold et trygt, sikkert og rent botilbud
- Hjælp beboerne med at deltage i deres lokalsamfund og skabe og bevare venskaber
- Koordiner støtte i lokalsamfundet, ressourcer, fritidsaktiviteter og social inklusion
- Frem individets valg, beslutningstagning, empowerment og samarbejde med familien
- Understøt adgang til hjælpemidler og tilpasset udstyr
- Støt beskæftigelse, frivilligt arbejde og anden deltagelse i lokalsamfundet
- Giv træning og støtte inden for rehabilitering, adfærdsmæssige indsatser, aftaler, økonomi, daglig livsførelse, indkøb, måltidsplanlægning, madlavning og husholdningsopgaver
- Udfør praktiske opgaver, der kræves i individuelle støtteplaner
- Sørg for transport efter behov
- Vurder fysisk og følelsesmæssigt velbefindende, og rapportér ændringer til ledere
- Før tilsyn med beboernes midler
- Før journaler, statusnotater, adfærds- og faglige data, kommunikationslogge, hændelsesrapporter og aktivitetsplaner
- Indkøb, opbevar, administrer, dokumentér og bortskaf medicin i henhold til MAP-krav, regler og virksomhedens politik
- Koordiner med programmets sygeplejersker, sagsbehandlere, Visiting Nurses Association og andre relevante kontaktpersoner
- Deltag i obligatorisk oplæring og personalemøder
- Følg interne og eksterne regler og standarder
- Udfør sikkerheds- og vedligeholdelsesopgaver i husholdningen, herunder rengøring, snerydning og bortskaffelse af affald
- Dæk vagter på andre botilbud eller i andre programmer efter behov
- Vær fortaler for menneskerettigheder, og yde fysisk indgriben eller førstehjælp i nødsituationer
- Rapportér bekymringer til Disabled Persons Protections Commission
- Bidrag til at udvikle, gennemføre og dokumentere behandlingsplaner, ISP/PSTP'er og kliniske programmer
Krav
- Mindst ét års relevant erfaring eller uddannelse er en fordel
- En gymnasial eksamen eller tilsvarende er påkrævet
- Relevant erfaring kan i nogle tilfælde erstatte akademisk uddannelse
- Et gyldigt kørekort er påkrævet ved ansættelsen
- Du skal være mindst 21 år
- Du skal have et gyldigt amerikansk kørekort, som du har haft i mindst seks måneder
- Brug af egen bil kræver tilstrækkelig forsikring og en sikker kørehistorik
- Du skal bestå et baggrundstjek for bilister
- Evne til at stå, gå, bøje sig, knæle, sidde på hug, kravle og klatre
- Evne til at løfte mindst 25 pund ved brug af korrekte teknikker eller sammen med en anden person
- Evne til at bruge computer, lommeregner, kopimaskine og printer
- Evne til at sidde, række ud, gå på trapper og bevæge sig i smalle rum eller gange
- Evne til at hjælpe klienter med daglige aktiviteter
- Evne til at tale, høre og kommunikere med klienter, medarbejdere og eksterne repræsentanter
- Nær-, afstands-, farve-, perifert og dybdesyn samt evnen til at stille skarpt er påkrævet
- HLR-certificering er påkrævet inden for to uger efter ansættelsen
- Førstehjælpscertificering er påkrævet inden for to uger efter ansættelsen
- MAP-certificering er påkrævet inden for 150 dage efter ansættelsen
- PBS Tier 1-certificering er påkrævet inden for 150 dage efter ansættelsen
- Safety Care-certificering er påkrævet inden for 90 dage efter ansættelsen
Fordele
- Fuldt finansieret arbejdsgiverbetalt pensionsordning efter 401(a) uden medarbejderbidrag
- Medarbejderfinansieret pensionsordning efter 403(b)
- Sundheds-, tand- og synsdækning for berettigede medarbejdere, der er planlagt til mindst 30 timer om ugen
- Arbejdsgiverbidrag til udgifter til sundhedsforsikring
- Arbejdsgiverbetalt livsforsikring, forsikring ved ulykkestilfælde og dødsfald samt langsigtet invalideforsikring
- Arbejdsgiverbetalt kortsigtet invalideforsikring for kvalificerede medarbejdere
- Fleksible refusionskonti til sundheds- og omsorgsudgifter for pårørende
- Frivillig tidsbegrænset livsforsikring, hel livsforsikring, ulykkesforsikring, forsikring ved kritisk sygdom og hospitalsdækning
- Betalt frihed for medarbejdere, der er planlagt til mindst 20 timer om ugen