Charger Logistics Inc.
Charger Logistics Inc.
501 – 1 000 Darbuotojai
LogistikaTransportas
„Charger Logistics Inc.“ yra transporto ir logistikos įmonė, aptarnaujanti klientus Kanadoje ir Jungtinėse Amerikos Valstijose. Jos veikla apima skubųjį, dedikuotąjį ir temperatūros kontroliuojamą krovinių pervežimą, kurį užtikrina specializuota įranga, didelis transporto priemonių parkas ir daugiau kaip 200 000 kvadratinių pėdų sandėliavimo ploto. Įmonė taip pat naudoja informacines technologijas logistikos valdymui koordinuoti ir teikia klientų aptarnavimo paslaugas visą parą. Daugiau nei du dešimtmečius šiame sektoriuje veikianti „Charger Logistics Inc.“ siūlo su krovinių pervežimu, sandėliavimu, transporto parko valdymu, technologijomis ir klientų aptarnavimu susijusias pareigas.

Atrankos specialistas (nuotolinis darbas Teksase)

Valdykite visą įdarbinimo procesą įmonėje „Charger Logistics“ – Šiaurės Amerikos transporto paslaugų teikėjoje, valdančioje nuosavą turtą. Prisidėkite prie kandidatų atrankos, darbuotojų išlaikymo iniciatyvų, žmogiškųjų išteklių programų ir darbo jėgos planavimo.

Aprašymas

  • Valdyti įdarbinimo, atrankos ir darbuotojų išlaikymo veiklas
  • Koordinuoti įdarbinimo procesus: apibrėžti atrankos kriterijus, rengti pokalbių klausimus ir testus, vertinti paraiškas, kartu su samdančiais vadovais apklausti kandidatus ir tikrinti rekomendacijas
  • Rengti ir siųsti darbo pasiūlymus bei susijusius pasiūlymų dokumentų paketus
  • Kurti, teikti rekomendacijas ir įgyvendinti žmogiškųjų išteklių programas bei paslaugas, orientuotas į darbuotojų įdarbinimą ir išlaikymą
  • Informuoti vadovus ir darbuotojus apie įdarbinimo, atrankos ir darbuotojų išlaikymo programas bei rengti susijusius mokymus
  • Konsultuoti vadovus ir darbuotojus įdarbinimo ir atrankos klausimais
  • Padėti vadovybei planuoti darbo jėgą, įskaitant darbuotojų skaičių ir poreikius
  • Kurti ir prižiūrėti įdarbinimo ir atrankos politiką bei procedūras, atitinkančias darbo teisės aktus
  • Prisidėti prie žmogiškųjų išteklių projektų
  • Konsultuoti vadovus geriausios įdarbinimo praktikos, žmogaus teisių teisės aktų ir kitų taikomų teisės aktų klausimais
  • Dalyvauti karjeros ir darbo mugėse bei remti įdarbinimo iniciatyvas
  • Kurti, prižiūrėti ir reguliariai atnaujinti pareigybių aprašymus
  • Vykdyti išėjimo pokalbius ir dalytis su vadovybe besiformuojančiomis tendencijomis
  • Laikytis „Charger Logistics“ darbuotojų sveikatos ir saugos politikos bei praktikos

Reikalavimai

  • 1–2 metų viso įdarbinimo ciklo patirtis; patirtis įdarbinant įmonės viduje būtų privalumas
  • Patirtis dirbant su ATS platformomis, „LinkedIn“, socialiniais tinklais, kandidatų paieškos įrankiais ir panašiomis įdarbinimo technologijomis
  • Puikūs bendravimo, tarpasmeniniai ir sprendimų priėmimo gebėjimai
  • Geras „Microsoft Office“ išmanymas ir gebėjimas išmokti naudotis nauja programine įranga bei sistemomis
  • Pageidautinas techninės srities bakalauro laipsnis arba kolegijos diplomas

Privalumai

  • Konkurencingas atlygis
  • Sveikatos priežiūros išmokų paketas
  • Karjeros augimo galimybės

Susiję darbai

Emerson

Senior Technical Lead, Generator Excitation Systems

Emerson

Lead the engineering and delivery of Emerson’s high-current static generator excitation systems, from electrical design and testing through commissioning and customer handover. The role also coordinates with project, manufacturing, quality, supplier, field service, and customer teams.

Atidaryti