피플 파트너 - Nooks, 샌프란시스코 하이브리드 근무
AI 기반 영업 업무공간을 제공하는 Nooks에서 HR 프로그램, 직원 관계, 관리자 역량 강화를 담당하는 피플 파트너입니다. 회사가 성장하는 과정에서 리더에게 자문하고 인사 관행을 강화합니다.
설명
- 관리자 역량 강화, 비즈니스 연계, 피플 프로그램, 직원 관계를 아우르는 피플 기능을 이끈다
- 평가와 정기적인 직원 소통을 활용해 개발 니즈를 파악하고 성과, 몰입도, 만족도, 유지율을 높인다
- 총보상, 직급 체계, 몰입도, 조직문화, 조직 설계, 변화 관리, 커뮤니케이션, 인재 개발에 대해 자문한다
- 피드백, 성과, 팀 역학, 경력 논의, 몰입도, 어려운 대화에 관해 관리자를 코칭한다
- 피플 팀 전반과 협업해 성과 관리, 경력 개발, 보상, 몰입도, 관리자 역량 강화 이니셔티브를 추진한다
- 필요에 따라 기타 피플 업무와 일반 운영 업무를 지원한다
지원 자격
- 빠르게 성장하는 기술 환경에서 6~8년 이상의 HR 비즈니스 파트너 경험
- 관리자를 코칭하고 여러 조직 계층의 리더와 신뢰를 구축한 입증된 역량
- 복잡하고 민감한 사례를 포함해 직원 관계 및 성과 문제를 처리한 풍부한 경험
- 특히 민감한 상황에서 뛰어난 서면 및 구두 커뮤니케이션 능력
- 패턴을 파악하고 불필요한 절차를 추가하지 않으면서 확장 가능한 해결책을 개발하는 능력
- 인사, 조직심리학 또는 관련 분야의 학사 이상 학위 우대
- 성과, 몰입도, 조직 성과를 개선하는 피플 전략을 개발하기 위해 창업자와 협업한 경험 우대
- 국제 조직에서 근무한 경험, 특히 아일랜드 또는 런던 관련 업무 경험 우대
복리후생
- 주식
- 샌프란시스코에서 주 3일 출근하는 하이브리드 근무
