DEKRA North Americaは、規制が厳しく技術的な要件も高度な市場で事業を展開する組織に対し、安全、試験、検査、認証、監査、コンサルティングのサービスを提供しています。車両検査やモビリティサービス、医療機器・電子機器の製品試験、コネクテッド技術および自動車技術の認証、マネジメントシステムとISO監査、環境・労働安全衛生、プロセスセーフティ、サイバーセキュリティ、電気自動車試験、専門研修などを幅広く手がけています。自動車・モビリティ企業、メーカー、医療機器企業、公益事業者、産業事業者、保険会社などに、コンプライアンス、リスク管理、安全、サステナビリティに関するプログラムを支援しています。DEKRAの北米部門として、自動車、コンサルティング、ヘルスケア、産業などの分野で活動するチームに、グローバルな安全の専門知識を提供しています。
オペレーション担当上級副社長
DEKRAの米国における試験・検査・認証サービスの運営を統括し、成長と収益性を推進します。 戦略的な基盤整備と強いチームづくりを担います。
仕事内容
- 担当地域全体のサービス運営を統括します。
- 成長と収益性を支える方針を定め、リーダーシップを発揮します。
- DEKRA Americasの社長に報告し、DEKRA Leadership Groupのメンバーを務めます。
- 説明責任、コミュニケーション、監督を通じて、職場の安全と健康を促進します。
- サービス運営の日常業務を管理します。
- 成長戦略と業務プロセスを策定し、周知して実行します。
- サービス運営が売上、利益、キャッシュフロー、事業目標を達成または上回るよう導きます。
- 経営幹部と連携し、運営システム、プロセス、人員配置の計画を策定します。
- 優れたサービス運営チームを採用、育成し、意欲を高めて率います。
- 明確な説明責任のもと、成果を重視する文化を築きます。
- データや指標を分析・解釈して業績を評価します。
応募要件
- 経営学または関連分野の4年制学位、あるいは関連する経験と教育の同等の組み合わせ。
- 複雑なマトリクス型組織での業務経験。
- 高いリーダーシップスキルと、意欲的で生産性の高い職場をつくる能力。
- 事業機能や組織構造の変革または再設計の経験。
- データと指標に基づく業務姿勢。KPIなどの指標の定義、追跡、改善の経験を含みます。
- 組織のあらゆる階層でコミュニケーションを取り、協働する能力。
- 社内外の関係者と関係を築く能力。
- 一般的なオフィス環境で業務を行う能力。
- 長時間にわたりコンピューターや電話を使用して業務を行う能力。
- 必要に応じて柔軟な勤務時間や長時間勤務に対応できること。
- 米国内および／または海外への出張に応じられること。出張は最大50％を見込んでいます。
- 一般的な出張用手荷物を持ち上げ、運べること。
- 米国で就労する資格があること。
福利厚生
- 医療および処方薬の補償。
- 歯科補償。
- 国内パートナーも対象となる視力補償。
- 重大疾病および入院給付の追加保険。
- 雇用主による医療貯蓄口座への拠出。
- 対象となる医療費および扶養家族のケア費用に利用できる柔軟支出口座。
- 有給休暇（年次休暇、病気休暇、フローティングホリデーを含む）。
- 心身のサポートリソースを提供する従業員支援プログラム。
- 参加に応じた報奨があるウェルネスプログラム。
- 有給の育児休暇。
- 国内および海外出張のサポート。
- 雇用主のマッチング拠出がある401(k)プラン。
- 会社負担の短期および長期障害保険。
- 団体定期生命保険。本人や他者向けの追加補償を購入する選択肢があります。
- Working Advantageの法人割引プログラム。
- 教育支援プログラム。
- 学生ローン返済支援。
- 社内の研修・能力開発リソース。
- LEAD Forwardリーダーシップ開発プログラム。
- 年次のキャリア目標設定および業績評価への参加。
- プランの規約および条件に従い、賞与の対象となる可能性があります。
