DEKRA North America tarjoaa turvallisuus-, testaus-, tarkastus-, sertifiointi-, auditointi- ja konsultointipalveluja organisaatioille, jotka toimivat säännellyillä ja teknisesti vaativilla markkinoilla. Sen toimintaan kuuluvat ajoneuvojen tarkastukset ja liikkumispalvelut, lääkinnällisten laitteiden ja elektroniikan tuotetestaus, verkottuneiden ja autoteknologioiden sertifiointi, johtamisjärjestelmä- ja ISO-auditoinnit, ympäristöterveys ja -turvallisuus, prosessiturvallisuus, kyberturvallisuus, sähköajoneuvojen testaus sekä ammatillinen koulutus. Yhtiö tukee auto- ja liikkumisalan yrityksiä, valmistajia, lääkinnällisten laitteiden yrityksiä, energiayhtiöitä, teollisuusyrityksiä, vakuutusyhtiöitä ja muita organisaatioita vaatimustenmukaisuuteen, riskienhallintaan, turvallisuuteen ja kestävyyteen liittyvissä ohjelmissa. DEKRAn Pohjois-Amerikan yksikkönä se tuo maailmanlaajuista turvallisuusasiantuntemusta autoteollisuuden, konsultoinnin, terveydenhuollon, teollisuuden ja niihin liittyvien alojen parissa työskenteleville tiimeille.
Operatiivisen toiminnan johtaja
Johda DEKRAn Yhdysvaltain testaus-, tarkastus- ja sertifiointipalvelujen toimintaa keskittyen kasvuun, kannattavuuteen, strategiseen infrastruktuuriin ja vahvoihin tiimeihin.
Yhdysvallat245 000 $ – 265 000 $ / vuosi
EtätyöKokoaikainenJohtavaVaadittu Kieli: englantiOperatiivinen toimintaKuvaus
- Johda palvelutoimintaa vastuualueellasi.
- Aseta suunta ja johda toimintaa kasvun ja kannattavuuden tukemiseksi.
- Raportoi DEKRA Americasin toimitusjohtajalle ja toimi DEKRA Leadership Groupin jäsenenä.
- Edistä työpaikan turvallisuutta ja terveyttä vastuullisuuden, viestinnän ja valvonnan avulla.
- Johda palvelutoiminnan päivittäistä työtä.
- Luo, viesti ja toteuta kasvustrategioita ja toimintaprosesseja.
- Ohjaa palvelutoimintaa kohti myynti-, tulos-, kassavirta- ja liiketoimintatavoitteiden saavuttamista tai ylittämistä.
- Laadi yhdessä johtoryhmän kanssa suunnitelmia toimintajärjestelmistä, prosesseista ja henkilöstöstä.
- Rekrytoi, motivoi ja johda tehokkaita palvelutoiminnan tiimejä.
- Rakenna tuloksiin keskittyvää kulttuuria, jossa vastuut ovat selkeät.
- Arvioi suorituskykyä analysoimalla ja tulkitsemalla dataa ja mittareita.
Vaatimukset
- Soveltuva nelivuotinen korkeakoulututkinto liiketaloudesta tai vastaavalta alalta tai vastaava yhdistelmä olennaista työkokemusta ja koulutusta.
- Kokemusta työskentelystä monimutkaisissa matriisiorganisaatioissa.
- Vahvat johtamistaidot ja kyky luoda innostava ja tuottava työympäristö.
- Kokemusta liiketoimintatoimintojen ja organisaatiorakenteiden uudistamisesta tai uudelleensuunnittelusta.
- Dataan ja mittareihin perustuva työote sekä kokemusta KPI-mittareiden ja muiden mittareiden määrittelystä, seurannasta ja parantamisesta.
- Kyky viestiä ja tehdä yhteistyötä kaikilla organisaatiotasoilla.
- Kyky luoda suhteita sisäisiin ja ulkoisiin sidosryhmiin.
- Kyky työskennellä tavanomaisessa toimistoympäristössä.
- Kyky työskennellä pitkiä aikoja tietokoneella ja käyttää puhelinta.
- Valmius joustaviin ja pitkiin työpäiviin tarpeen mukaan.
- Valmius matkustaa kotimaassa ja/tai kansainvälisesti, arviolta enintään 50 % työajasta.
- Kyky nostaa ja käsitellä tavanomaisia työmatkatavaroita.
- Oikeus työskennellä Yhdysvalloissa.
Edut
- Sairauskulujen ja reseptilääkkeiden korvaus.
- Hammaslääkärikulujen korvaus.
- Näönhuollon kulujen korvaus, myös avopuolisoille.
- Täydentävä vakavan sairauden ja sairaalahoidon vakuutusturva.
- Työnantajan maksuosuus terveyssäästötilille.
- Joustavat kulutilit tukikelpoisiin terveydenhoito- ja huollettavien hoitokuluihin.
- Palkallinen vapaa, johon sisältyvät loma, sairausloma ja joustavat vapaapäivät.
- Työntekijöiden tukiohjelma, joka tarjoaa henkisen ja emotionaalisen tuen resursseja.
- Hyvinvointiohjelma, jossa osallistumisesta palkitaan.
- Palkallinen vanhempainvapaa.
- Tuki kotimaan- ja ulkomaanmatkoihin.
- 401(k)-eläkesäästöohjelma työnantajan maksuosuudella.
- Yrityksen kustantama lyhyt- ja pitkäaikainen työkyvyttömyysturva.
- Ryhmähenkivakuutus, johon voi ostaa lisäturvaa itselle ja muille.
- Working Advantage -yritysalennusohjelma.
- Koulutustuki.
- Opintolainan takaisinmaksun tuki.
- Sisäisiä koulutus- ja kehitysresursseja.
- LEAD Forward -johtamisen kehittämisohjelma.
- Osallistuminen vuosittaiseen uratavoitteiden asettamiseen ja suoritusarviointiin.
- Mahdollisuus bonukseen suunnitelman ehtojen mukaisesti.