
A DaVita Kidney Care olyan egészségügyi vállalat, amely a dialízisre és a vesebetegséggel élők kapcsolódó kezeléseire összpontosít. Vesegondozási megközelítése egyesíti az olyan egészségügyi szakemberek által nyújtott klinikai szolgáltatásokat és támogatást, mint az ápolók, dietetikusok, szociális munkások és betegellátási technikusok. A vállalat tevékenységének középpontjában az áll, hogy segítsen a betegeknek gondozásuk kezelésében, miközben befogadó munkahelyet épít egy nagy, több szakterületet átfogó egészségügyi csapat számára. A DaVita a szakmai fejlődési lehetőségeket és a támogató munkavállalói kultúrát is kiemeli.
Klinikai kutatási szerződésmenedzser
A DaVita Clinical Research munkatársaként kezelje a klinikai kutatási megállapodásokat, támogassa a tárgyalásokat, az adminisztrációt és a megfelelőséget. Dolgozzon együtt belső és külső partnerekkel, és tegyen jelentést a klinikai kutatásért felelős jogi főtanácsadó-helyettesnek.
Leírás
- A jogi főtanácsadó-helyettes iránymutatása alapján készítsen, vizsgáljon felül és módosítson megállapodásokat.
- Korlátozott felügyelet mellett kezelje az egyszerűbb megállapodásokat.
- Legyen a szerződéses tárgyalások és ügyintézés elsődleges belső és külső kapcsolattartója.
- Felügyelje a szerződéskötési munkafolyamatokat.
- Kövesse nyomon a szerződések állapotát, és tájékoztassa az érintetteket.
- Szükség szerint járuljon hozzá különleges projektekhez.
- Szükség szerint vegyen részt csapatértekezleteken, hívásokon és képzéseken.
- Tartsa be a csapattársakra vonatkozó irányelveket, a foglalkoztatási szabályzatokat, valamint a részleg és a vállalat eljárásait.
- A vonatkozó szabályzatok és eljárások támogatása érdekében egyeztessen a megfelelőségi terület munkatársaival.
- Tegyen jelentést a klinikai kutatásért felelős jogi főtanácsadó-helyettesnek.
- Működjön együtt különböző csapatokkal pörgős munkakörnyezetben.
Követelmények
- Főiskolai vagy egyetemi alapképzésben szerzett diploma.
- Legalább öt év szakmai tapasztalat.
- Legalább négy év klinikai kutatási tapasztalat előnyt jelent.
- A vizsgálati költségvetések terén szerzett tapasztalat előny.
- Magas szintű számítógépes ismeretek.
- Microsoft Word és Outlook magabiztos használata.
- Az egészségügyi szabályozás ismerete hasznos, de nem kötelező.
- Mesterségesintelligencia-eszközökkel szerzett szakmai tapasztalat hasznos, de nem kötelező.
- Szerződés-életciklus-kezelő szoftverekkel szerzett tapasztalat hasznos, de nem kötelező.
- Elkötelezettség a DaVita alapértékei iránt.
- Önálló munkavégzés és a változó prioritásokhoz való alkalmazkodás képessége.
- Együttműködési készség különböző szakterületek között.
- Kiváló szóbeli, írásbeli és interperszonális kommunikációs készség.
- Kiemelkedő figyelem a részletekre, szervezettség és feladatkövetés.
- Számos, egymással versengő feladat kezelése és rangsorolása.
- Megfontolt ítélőképesség, személyes tisztesség és időben meghozott döntések képessége.
Juttatások
- A DaVita alapértékei által vezérelt, közösségközpontú kultúra.
- Elismert oktatási és képzési lehetőségek különböző karrierutakon.
- Teljesítményalapú jutalmazás az egyéni és csapatszintű hozzájárulásokért.
- Átfogó juttatási csomag.
- Egészségügyi, fogászati és látásgondozási biztosítás.
- 401(k)-hozzájárulás munkáltatói kiegészítéssel.
- Fizetett szabadság.
- A szabadság pénzbeli megváltásának lehetősége.
- Családtámogatási források.
- Tanácsadási alkalmak a munkavállalói segítségnyújtó program keretében.
- Hozzáférés a Headspace® szolgáltatáshoz.
- Helyettesítő gyermek- és idősgondozás.
- Szülési és apasági szabadság.
- Szakmai fejlődési programok.
- Igény szerint elérhető online vezetői és fejlesztési kurzusok a StarLearning rendszerén keresztül.
- A juttatások az egy hónapos folyamatos munkaviszony hónapját követő hónap első napján, illetve azzal egybeeső hónap esetén annak első napján kezdődnek.