DaVita Kidney Care er en sundhedsvirksomhed med fokus på dialyse og relateret behandling for mennesker, der lever med nyresygdom. Virksomhedens tilgang til nyrepleje samler kliniske ydelser og støtte fra sundhedsfagligt personale som sygeplejersker, diætister, socialrådgivere og patientplejeteknikere. Arbejdet er centreret om at hjælpe patienter med at håndtere deres behandling og samtidig skabe en inkluderende arbejdsplads for et stort, tværfagligt sundhedsteam. DaVita fremhæver også muligheder for karriereudvikling og en støttende medarbejderkultur.
Kontraktansvarlig for klinisk forskning
Administrér aftaler om klinisk forskning hos DaVita Clinical Research, og understøt kontraktforhandlinger, administration og compliance. Samarbejd med interne og eksterne partnere, og referér til den assisterende juridiske chef for klinisk forskning.
USA
Colorado
Minnesota
Tennessee70.000 $ – 106.000 $ / år
HybridFuldtidMellemniveauSeniorPåkrævet Sprog: engelskLederBeskrivelse
- Udarbejde, gennemgå og revidere aftaler under vejledning af den assisterende juridiske chef.
- Administrere mindre komplekse aftaler med begrænset supervision.
- Være den primære interne og eksterne kontaktperson for kontraktforhandlinger og administration.
- Overvåge arbejdsgange for kontraktindgåelse.
- Følge kontrakternes status og holde interessenter orienteret.
- Bidrage til særlige projekter efter behov.
- Deltage i teammøder, samtaler og træningssessioner efter behov.
- Følge retningslinjer for medarbejdere, ansættelsespolitikker samt afdelingens og virksomhedens procedurer.
- Koordinere med kolleger inden for compliance for at understøtte gældende politikker og procedurer.
- Referere til den assisterende juridiske chef for klinisk forskning.
- Samarbejde på tværs af teams i et miljø med højt tempo.
Krav
- Bachelorgrad.
- Mindst fem års erhvervserfaring.
- Fire eller flere års erfaring med klinisk forskning foretrækkes.
- Erfaring med studiebudgetter er en fordel.
- Avancerede computerfærdigheder.
- Gode færdigheder i Microsoft Word og Outlook.
- Kendskab til regler på sundhedsområdet er en fordel, men ikke et krav.
- Erhvervserfaring med AI-værktøjer er en fordel, men ikke et krav.
- Erfaring med software til håndtering af kontraktlivscyklusser er en fordel, men ikke et krav.
- Engagement i DaVitas kerneværdier.
- Evne til at arbejde selvstændigt og tilpasse sig ændrede prioriteter.
- Evne til at samarbejde på tværs af funktioner.
- Stærke mundtlige, skriftlige og interpersonelle kommunikationsevner.
- Stor sans for detaljer, gode organisatoriske evner og evne til at følge op.
- Evne til at håndtere og prioritere mange konkurrerende krav.
- God dømmekraft, personlig integritet og evne til at træffe rettidige beslutninger.
Fordele
- En fællesskabsorienteret kultur, der bygger på DaVitas kerneværdier.
- Anerkendte muligheder for uddannelse og træning på tværs af karriereveje.
- Præstationsbaserede belønninger for individuelle bidrag og teamets indsats.
- Omfattende fordelspakke.
- Dækning af læge-, tandlæge- og synspleje.
- Matchende bidrag til 401(k).
- Betalt frihed.
- Mulighed for at få udbetalt betalt frihed.
- Ressourcer til familiestøtte.
- Rådgivningssamtaler gennem medarbejderstøtteprogrammet.
- Adgang til Headspace®.
- Reserveløsninger til pasning af børn og ældre.
- Barsels- og fædreorlov.
- Programmer for faglig udvikling.
- Virtuelle leder- og udviklingskurser efter behov gennem StarLearning.
- Fordelene begynder den første dag i måneden efter eller sammenfaldende med én måneds uafbrudt ansættelse.