Rolls-Royce SMR britanska je inženjerska i energetska tvrtka koja razvija male modularne reaktore proizvedene u tvornici za pouzdanu nuklearnu energiju s niskim emisijama ugljika. Njezin reaktor snage 470 MW oslanja se na stručnost Rolls-Roycea u nuklearnom inženjerstvu i proizvodnji. Tvrtka istodobno prolazi regulatorne procjene u Ujedinjenoj Kraljevini te razvija opskrbne lance i proizvodne kapacitete. Usmjerena je na praktičnu primjenu SMR-ova u velikom opsegu kako bi podržala dekarbonizaciju i dugoročnu energetsku sigurnost u Ujedinjenoj Kraljevini i na međunarodnim tržištima.
Viši inženjer proizvodnje, instalacija na gradilištu – Derby, hibridni rad
Viši inženjer proizvodnje pomaže tvrtki Rolls-Royce SMR u razvoju metoda instalacije opreme za male modularne reaktore. Posao obuhvaća izvedivost izgradnje, integraciju montaže i suradnju s dobavljačima u hibridnom okruženju u Ujedinjenoj Kraljevini.
Ujedinjeno Kraljevstvo50.600 £ – 66.465 £ / godina
HibridnoPuno radno vrijemeSeniorObavezan Jezik: engleskiInženjerOpis
- Izrađivati metode instalacije, planove redoslijeda i strategije za gradilište za sastavljanje i integraciju proizvedene opreme.
- Definirati praktične metodologije instalacije proizvedenih sustava.
- Uključiti zahtjeve izvedivosti izgradnje u sve relevantne aktivnosti.
- Koordinirati integracijske radove između inženjerskih i građevinskih timova.
- Doprinositi inicijativama dizajna za proizvodnju i montažu.
- Surađivati s građevinskim i inženjerskim timovima radi poboljšanja instalacije.
- Pomagati u suradnji s dobavljačima i izvođačima.
- Podnositi izvješća višem menadžeru proizvodnje.
Zahtjevi
- Iskustvo rada u reguliranim ili sigurnosno kritičnim okruženjima.
- Iskustvo u proizvodnom ili instalacijskom inženjerstvu.
- Sposobnost razvoja metoda i planiranja procesa.
- Izražene vještine upravljanja dionicima.
- Iskustvo u sastavljanju ili instalaciji velikih tehničkih proizvoda.
- Diploma iz inženjerstva ili odgovarajuće profesionalno iskustvo.
- Mogućnost dobivanja sigurnosne provjere Baseline Personnel Security Standard.
- Uspješno završena provjera Disclosure and Barring Service.
- Uspješno završena osnovna provjera financijske pouzdanosti.
- Spremnost na redovita putovanja do dobavljača.
- Dostupnost za međunarodna putovanja kada to zahtijevaju aktivnosti dobavljača.
Pogodnosti
- Bonus povezan s učinkom od 12,5 %.
- Dodatak za pogodnosti u iznosu od 2.200 £ za personalizirani paket.
- Doprinos poslodavca za mirovinu od 12 % i doprinos zaposlenika od 6 %.
- 28 dana godišnjeg odmora uz državne praznike.
- Mogućnost kupnje ili prodaje do četiri dana godišnjeg odmora.
- Privatno zdravstveno osiguranje putem BUPA-e.
- Životno osiguranje u vrijednosti šest puta većoj od mirovinski priznate plaće.
- Jednokratna isplata od 250 £ za uređenje kućnog ureda.
- Fleksibilno i poticajno radno okruženje.
- Mogućnosti napredovanja u karijeri i profesionalnog razvoja.
- Kultura radnog mjesta usmjerena na raznolikost, inovacije i kontinuirano učenje.