Do It Right Plumbers
Do It Right Plumbers
11 – 50 Zaposlenici
B2CGrađevinarstvo
Do It Right Plumbers je vodoinstalaterski izvođač iz južne Kalifornije koji pruža usluge kućanstvima u okrugu Orange i dijelovima okruga Los Angeles. Osnovana 2014. godine, tvrtka svojim timom obavlja svakodnevne vodoinstalaterske popravke i ugradnje, kao i čišćenje odvoda, hidročišćenje, radove na kanalizacijskim i vodovodnim cijevima, popravke bez iskopa, bojlere sa spremnikom i bez spremnika, plinske instalacije, sustave za obradu vode, otkrivanje curenja i curenja ispod temeljne ploče, kuhinjske drobilice otpada te hitnu službu dostupnu 24 sata dnevno. Programi za korisnike uključuju godišnje preglede, preglede kamerom, održavanje, prioritetno naručivanje, popuste i mogućnosti financiranja. Tvrtka naglašava profesionalnu uslugu i sigurnost u svim svojim vodoinstalaterskim radovima za kućanstva.

Senior regruter za cijeli ciklus (Meksiko, rad na daljinu)

Senior regruter koji radi na daljinu iz Meksika i odgovoran je za zapošljavanje stručnjaka za vodoinstalaterstvo, prodaju, servis i operacije. Podržava dugoročno izgradnju tima za tvrtku za kućne usluge u okrugu Orange County.

Opis

  • Voditi zapošljavanje od početnog pronalaženja kandidata do prihvaćanja ponude
  • Proaktivno pronalaziti kandidate umjesto oslanjanja isključivo na prijave
  • Provjeravati i intervjuirati potencijalne zaposlenike
  • Koordinirati procjene i daljnju komunikaciju s kandidatima
  • Razvijati baze kandidata za teško popunjiva radna mjesta
  • Izravno surađivati s voditeljima zapošljavanja tijekom cijelog procesa
  • Održavati točne i organizirane zapise u ATS sustavima
  • Zapošljavati za vodoinstalaterstvo i kvalificirane zanate, terensku i unutarnju prodaju, korisničku podršku, dispečerske, instalaterske i operativne uloge
  • Pronalaženje kandidata putem Facebook grupa, stručnih zajednica, lokalnih portala za zapošljavanje, istraživanja konkurencije, preporuka, društvenih mreža, izravnog kontakta, alata LinkedIn Recruiter, Boolean pretraživanja i drugih kreativnih kanala
  • Istraživati tržište talenata u okrugu Orange County tijekom rada iz druge zemlje
  • Uspješnost zapošljavanja procjenjivati prema dugoročnom zadržavanju zaposlenika i kvaliteti zaposlenih, a ne prema količini zapošljavanja

Zahtjevi

  • Najmanje tri godine iskustva u zapošljavanju kroz cijeli ciklus
  • Iskustvo u zapošljavanju za američke tvrtke ili klijente
  • Dokazano iskustvo u aktivnom pronalaženju kandidata
  • Poznavanje alata LinkedIn Recruiter, Boolean pretraživanja, portala za zapošljavanje i ATS platformi
  • Iskustvo u pronalaženju kandidata putem Facebooka, društvenih zajednica ili drugih netradicionalnih kanala
  • Izvrsno usmeno i pisano znanje engleskog jezika
  • Brz, snalažljiv i izrazito samostalan način rada
  • Iskustvo u zapošljavanju u vodoinstalaterstvu, HVAC-u, elektrotehnici, građevinarstvu, kvalificiranim zanatima ili prodaji velika je prednost
  • Dostupnost od ponedjeljka do petka od 7:00 do 17:00 po pacifičkom vremenu
  • Sposobnost sudjelovanja u kratkom snimljenom videointervjuu ako budete pozvani

Pogodnosti

  • Bonusi za zadržavanje zaposlenika
  • Dugoročni angažman neovisnog ugovaratelja s punim radnim vremenom