Do It Right Plumbers
Do It Right Plumbers
11 – 50 Medarbejdere
B2CByggeri
Do It Right Plumbers er en VVS-entreprenør i det sydlige Californien, som betjener privatkunder i Orange County og dele af Los Angeles County. Virksomheden blev grundlagt i 2014, og teamet håndterer almindelige VVS-reparationer og installationer samt afløbsrensning, hydrodynamisk spuling, arbejde på kloak- og vandledninger, opgravningsfri reparationer, vandvarmere med og uden tank, gasledninger, vandbehandlingssystemer, lækagesporing og opsporing af lækager under betonplader, affaldskværne samt akutservice døgnet rundt. Virksomhedens kundeprogrammer omfatter årlige inspektioner, kamerainspektioner, vedligeholdelse, prioriteret tidsplanlægning, rabatter og finansieringsmuligheder. Virksomheden lægger vægt på professionel service og sikkerhed i forbindelse med alt VVS-arbejde i private hjem.

Senior rekrutteringskonsulent med ansvar for hele processen (Mexico, fjernarbejde)

Senior rekrutteringskonsulent på afstand baseret i Mexico med ansvar for at ansætte medarbejdere inden for VVS, salg, service og drift. Understøtter langsigtet teamopbygning for en virksomhed inden for boligservice i Orange County.

Beskrivelse

  • Lede rekrutteringen fra den indledende kandidatsøgning til accepteret tilbud
  • Opsøge kandidater aktivt i stedet for udelukkende at basere sig på ansøgninger
  • Udvælge og interviewe potentielle kandidater
  • Koordinere vurderinger og opfølgning med kandidater
  • Opbygge kandidatpipelines til stillinger, der er svære at besætte
  • Arbejde direkte sammen med ansættende ledere gennem hele rekrutteringsprocessen
  • Vedligeholde nøjagtige og velorganiserede ATS-optegnelser
  • Rekruttere til stillinger inden for VVS og faglærte håndværk, feltsalg og indendørssalg, kundeservice, dispatch, installation og drift
  • Finde kandidater gennem Facebook-grupper, faglige fællesskaber, lokale jobportaler, konkurrentresearch, anbefalinger, sociale medier, direkte kontakt, LinkedIn Recruiter, booleske søgninger og andre kreative kanaler
  • Undersøge talentmarkedet i Orange County, mens du arbejder fra et andet land
  • Evaluere rekrutteringsresultater ud fra langsigtet fastholdelse og kvaliteten af ansættelserne frem for antallet af ansættelser

Krav

  • Mindst tre års erfaring med rekruttering fra start til slut
  • Erfaring med rekruttering for amerikanske virksomheder eller kunder
  • Dokumenteret erfaring med outbound-sourcing
  • Gode kundskaber i LinkedIn Recruiter, booleske søgninger, jobportaler og ATS-platforme
  • Erfaring med at finde kandidater via Facebook, sociale fællesskaber eller andre utraditionelle kanaler
  • Fremragende mundtlige og skriftlige engelskkundskaber
  • Hurtig, ressourcestærk og meget selvstændig arbejdsstil
  • Rekrutteringserfaring inden for VVS, HVAC, el, byggeri, faglærte håndværk eller salg er en stor fordel
  • Mulighed for at arbejde mandag til fredag fra kl. 7.00 til 17.00 Pacific Time
  • Evne til at gennemføre en kort optaget videosamtale, hvis du bliver inviteret

Fordele

  • Fastholdelsesbonusser
  • Langsigtet fuldtidsopgave som selvstændig kontraktør