Bristol Myers Squibb globalna je biofarmaceutska kompanija koja istražuje, razvija i stavlja na raspolaganje lijekove za ozbiljne bolesti. Njezin rad obuhvaća kardiovaskularno zdravlje, staničnu terapiju, imunologiju i onkologiju te okuplja velike međunarodne timove i suradnju s istraživačima, pružateljima zdravstvene skrbi i drugim partnerima. Profil kompanije usmjeren je na unapređenje medicinske znanosti i poboljšanje ishoda liječenja pacijenata inovativnim terapijama.
Pomoćnik glavnog pravnog savjetnika za transakcije poslovnog razvoja
Vodite pravnu strategiju, pregovore i upravljanje rizicima u transakcijama poslovnog razvoja biotehnološke i farmaceutske kompanije Bristol Myers Squibb. Usmjeravajte iskusne odvjetnike i savjetujte o složenim licencnim, M&A, suradničkim i investicijskim transakcijama.
Opis
- Postavite pravnu strategiju za transakcije poslovnog razvoja i savjetujte o složenim strukturama poslova.
- Predviđajte tržišna, regulatorna i industrijska kretanja radi upravljanja pravnim i poslovnim rizicima.
- Nadzirite strukturiranje, izradu i pregovaranje složenih licencnih, suradničkih, M&A transakcija, vlasničkih ulaganja i prodaja poslovanja.
- Usmjeravajte pravnu dubinsku analizu, uključujući njezin opseg, pravila eskalacije i koordinaciju sa stručnim timovima.
- Odabirite vanjske pravne savjetnike, nadzirite njihov rad, pregovarajte o naknadama i upravljajte pravnim troškovima.
- Upravljajte pravnom podrškom transakcijama, od zaprimanja poslova i raspoređivanja osoblja do eskalacije dubinske analize, standarda pregovaranja i provedbe portfelja.
- Vodite i razvijajte pravni tim za transakcije poslovnog razvoja.
- Nadzirite upravljanje učinkom i razvoj talenata.
- Upravljajte značajnom pravnom izloženošću poduzeća, uključujući eskalaciju i strategije rješavanja važnih sporova.
- Razvijajte organizacijske sposobnosti putem predložaka, priručnika, protokola eskalacije, edukacije i stalnog unapređenja.
- Pružajte praktične pravne savjete u skladu s misijom i vrijednostima Bristol Myers Squibba.
- Uvjeti
Zahtjevi
- Imati diplomu J.D. i biti upisan u odvjetničku komoru neke savezne države.
- Imati najmanje 15 godina pravnog iskustva.
- Imati iskustvo u vođenju, sastavljanju i pregovaranju složenih ugovora u biotehnološkoj ili farmaceutskoj industriji odnosno industriji znanosti o životu.
- Poznavati biotehnološki i farmaceutski sektor odnosno industriju znanosti o životu, uključujući strukture transakcija, modele razvoja i komercijalizacije te regulatorne zahtjeve.
- Imati dokazane rezultate u vođenju velikih, složenih transakcija visokog rizika i savjetovanju viših rukovoditelja.
- Imati iskustvo u vođenju iskusnih odvjetnika i/ili rukovoditelja u matričnoj organizaciji.
- Upravljati većim brojem prioritetnih projekata u dinamičnom okruženju uz pažnju prema detaljima.
- Primjenjivati dobro prosuđivanje i strateško razmišljanje u nejasnim situacijama.
- Komunicirati s autoritetom i uvjerljivošću, utjecati na odluke te savjetovati više zainteresirane strane.
- Pokazati snažne sposobnosti rješavanja problema i procjene rizika u međufunkcijskim matričnim organizacijama.
- Postupati s visokim integritetom i predanošću vrijednostima BMS-a.
Pogodnosti
- Programi pogodnosti uključuju podršku dobrobiti, mirovinsko osiguranje i financijsku zaštitu te zdravstveno, stomatološko, očnog, životno i invalidsko osiguranje.
- Zaposlenici u SAD-u na izuzetim radnim mjestima imaju fleksibilno slobodno vrijeme bez unaprijed određenog ograničenja obračuna, uz odobrenje rukovoditelja.
- Zaposlenici svake godine imaju 11 plaćenih neradnih dana koje određuje kompanija.
- Zaposlenici koji nisu na izuzetim radnim mjestima, zaposlenici RayzeBia i zaposlenici u Portoriku pri zapošljavanju dobivaju 160 sati plaćenog godišnjeg odmora, 11 plaćenih neradnih dana kompanije i 3 izborna neradna dana.
- Dodatno slobodno vrijeme može uključivati plaćeno bolovanje, do dva plaćena dana volontiranja godišnje, fleksibilno ljetno radno vrijeme te zdravstveni, osobni, roditeljski, skrbnički, žalobni ili vojni dopust.
- Zaposlenici koji ispunjavaju uvjete imaju godišnju globalnu stanku između Božića i Nove godine.
- Osobama s invaliditetom dostupni su prilagodba radnog mjesta, potrebne prilagodbe i kontinuirana podrška.