חברת Illumina מפתחת טכנולוגיות גנומיות המסייעות לחוקרים ולרופאים לחקור שונות גנטית וליישם תובנות גנומיות בתחומי הבריאות ומדעי החיים. סל המוצרים שלה כולל מערכות לריצוף מהדור הבא, פלטפורמות מיקרו-מערכים, ערכות להכנת ספריות, תוכנות לביואינפורמטיקה ופתרונות גנומיים משולבים. כלים אלה תומכים בעבודה בתחומים כגון חקר הסרטן, בריאות הפוריות ואיתור מחלות גנטיות, ומסייעים לקדם את המחקר ואת הרפואה המדויקת.
מהנדס/ת שירות שטח זוטר/ה, איטליה
התקנה, תחזוקה ואיתור תקלות במכשירים גנומיים של Illumina, תוך תמיכה בלקוחות ברחבי איטליה. התפקיד משלב עבודה מרחוק ועבודת שטח וכולל נסיעות של עד 80%.
איטליה29,000 € – 43,400 € / שנה
מרחוקמשרה מלאהרמת בינייםסניורשפה נדרשת: אנגליתשפה נדרשת: איטלקיתמהנדס שטחתיאור
- התקנה, תחזוקה, תיקון ושדרוג של מערכות מכשירים של Illumina.
- אבחון בעיות טכניות וסיוע ללקוחות באתריהם.
- תיאום בקשות שירות וסיוע בפתרונן במהירות וביעילות.
- סיוע בהתקנת מכשירים חדשים, מבדיקת התאמת המתקן ועד לאימות תקינות המכשיר.
- ניהול מלאי חלקי השירות כדי לתמוך בביקורי לקוחות מוצלחים.
- תיאום עם צוותי המכירות והשיווק בנוגע להצבת מערכות, לשדרוגים ולחידוש חוזים.
- בניית קשרי עבודה מועילים עם לקוחות ועם שותפים בתוך החברה.
- תרומה לפרויקטים של המחלקה תוך הרחבת הכישורים והניסיון הטכניים.
- עבודה מול צוותי השירות והתמיכה, היישומים, המכירות, השיווק, שירות הלקוחות והאיכות.
דרישות
- תפקיד הנדסי ברמת כניסה.
- תואר שני בתחום הנדסי רלוונטי שהושלם לאחרונה, או תואר ראשון לצד ניסיון שטח רלוונטי כלשהו.
- רקע בהנדסה או בתחום טכני קשור.
- עניין באיתור תקלות מעשי ובעבודה עם מכשירים מורכבים.
- היכרות מסוימת עם אופטיקה ולייזרים.
- ניסיון עם Linux, מערכות ברשת או טכנולוגיית מידע כללית הוא יתרון.
- כישורי תקשורת טובים וביטחון בעבודה מול לקוחות.
- יכולת לשמור על סדר וקור רוח בעת פתרון בעיות.
- גישה שיתופית ורצון עז ללמוד.
- נדרשת מגורים באיטליה.
- נדרש רישיון נהיגה איטלקי בתוקף.
- נדרשת זמינות לנסיעות של עד 80%.
- נדרשת שליטה שוטפת באיטלקית ובאנגלית.
- עדיפות למועמדים מקמפניה או מפוליה; מועמדים מאזורים אחרים באיטליה יישקלו גם הם.
- לא ניתן לקבל חסות לוויזה עבור תפקיד זה.
הטבות
- תגמול כספי משתנה במסגרת תוכנית בונוסים או עמלות.
- ייתכן שיוענקו מניות בתפקידים המתאימים לכך.
- חופשה גמישה.
- השבתה של החברה למשך שבוע בקיץ.
- הטבות המותאמות לצרכים מקומיים וגלובליים ותומכות ברווחה, בגמישות ובחיים מחוץ לעבודה.
- אפשרויות להתפתחות מקצועית דרך קבוצות משאבים לעובדים.
- אפשרויות להשתתף ביוזמות של אחריות חברתית.