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Catherine.
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B2BConseilMarketing
Catherine. est une agence française de stratégie de marque et de design qui accompagne les organisations confrontées à des enjeux de marketing et de croissance. Depuis Saint-Herblain, sa petite équipe associe conseil, design et planification stratégique pour clarifier l’orientation de la marque, évaluer les actions marketing existantes et définir les prochaines étapes concrètes. Son travail comprend la stratégie de marque et de design, le diagnostic client et l’accompagnement continu, avec des services et des communications proposés en français.
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Offres de l’entreprise

Responsable junior du développement commercial B2B hybride en France

Pilotez le développement commercial B2B d’une entreprise en croissance qui construit des marques dans les domaines du marketing, de la communication et du recrutement. Générez des rendez-vous qualifiés grâce à la prospection sortante, avec la possibilité d’évoluer vers la direction commerciale.

FRFrance
26 000 € – 32 000 € / an
HybrideTemps pleinJuniorLangue Requise : françaisReprésentant du développement commercial

Description

  • Prospecter principalement par téléphone auprès des décideurs de PME comptant de 11 à 200 salariés dans l’ouest de la France.
  • Promouvoir des services externalisés de gestion du marketing et de la communication, de gestion des réseaux sociaux et de recrutement.
  • Adapter l’approche commerciale à la stratégie marketing de chaque marque.
  • Contacter les prospects par téléphone, LinkedIn, e-mail et grâce au réseautage professionnel.
  • Organiser et animer les premiers rendez-vous clients.
  • Évaluer les besoins des prospects et transmettre les opportunités qualifiées aux experts pour la préparation des propositions et la conclusion des ventes.
  • Assurer un suivi régulier des prospects.
  • Enregistrer l’activité dans le CRM et affiner les méthodes de prospection afin d’améliorer les performances.
  • Viser 20 rendez-vous qualifiés par mois au cours des trois premiers mois.
  • Assumer progressivement la responsabilité commerciale de plusieurs marques.

Exigences

  • Forte orientation commerciale et réel intérêt pour la prospection.
  • Aisance pour échanger avec des décideurs, susciter l’intérêt, traiter les objections et obtenir des rendez-vous.
  • Persévérance, motivation axée sur les objectifs et flexibilité pour adapter les méthodes de prospection.
  • Au moins un an d’expérience professionnelle hors apprentissage, ou trois ans d’expérience réussie en apprentissage, dans la vente de services B2B premium avec une autonomie démontrée.
  • Master en commerce ou licence associé à une expérience pertinente.
  • Communication soignée et présentation professionnelle dans les échanges avec des dirigeants.
  • Bonne compréhension du marketing digital et de la marque personnelle.
  • Maîtrise de LinkedIn et des plateformes CRM.
  • Capacité démontrée à prospecter efficacement.

Avantages

  • Jours de RTT.
  • Titres-restaurant.
  • Assurance santé.
  • Téléphone fourni par l’entreprise.
  • Rémunération variable trimestrielle déplafonnée.
  • Télétravail possible après validation de la période d’essai.
  • Titres-restaurant fournis à partir de janvier 2027.
  • Accompagnement à l’intégration pour développer sa connaissance des services proposés par l’entreprise.

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