FRANK Immobilien GmbH
FRANK Immobilien GmbH
FRANK Immobilien GmbH est une entreprise spécialisée dans l’immobilier commercial, qui accompagne ses clients tout au long du cycle de vie des biens. Ses services couvrent le conseil, le courtage, la planification de projets, la gestion des transactions et la gestion de biens commerciaux. L’entreprise travaille avec des investisseurs et des occupants en Allemagne, en Autriche et en Suisse, en associant une expertise des marchés régionaux à une gestion des actifs sur le long terme.

Comptable senior en finance et comptabilité

Comptable senior chargé de soutenir la comptabilité financière et la préparation des états financiers chez FRANK, promoteur immobilier durable. Améliorez et numérisez les processus comptables à Hambourg.

Description

  • Superviser la comptabilité financière quotidienne de l’entité principale.
  • Enregistrer, imputer et vérifier les opérations commerciales.
  • Examiner et résoudre les éléments en suspens et les écarts.
  • Traiter les campagnes de paiement et rapprocher les comptes bancaires.
  • Contribuer aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
  • Effectuer et documenter les rapprochements de comptes et les préparatifs de clôture.
  • Aider à préparer les états financiers annuels avec les interlocuteurs internes et externes.
  • Repérer les possibilités d’amélioration des processus comptables et mettre en œuvre des solutions pratiques.
  • Contribuer aux projets de développement et de transformation de la finance et de la comptabilité.
  • Standardiser et améliorer les processus grâce à la numérisation, à l’automatisation et à l’IA.
  • Apporter une expertise comptable lors des audits internes et externes.

Exigences

  • Plusieurs années d’expérience en finance et comptabilité.
  • Une formation complémentaire d’expert-comptable ou une qualification équivalente est souhaitée.
  • Solide expérience de la comptabilité financière au quotidien.
  • Connaissance du traitement des paiements, des rapprochements de comptes et de la résolution des éléments en suspens.
  • Expérience du soutien aux clôtures mensuelles et annuelles.
  • Méthode de travail structurée, fiable et autonome.
  • Volonté de se coordonner de manière proactive avec les parties prenantes internes et externes.
  • Intérêt pour la numérisation, l’automatisation et les nouvelles technologies comptables.

Avantages

  • Un environnement de travail dynamique qui encourage l’innovation et la créativité.
  • Une culture d’entreprise ouverte fondée sur la communication et les retours d’expérience.
  • Une équipe solidaire et collaborative, avec des circuits de décision courts.
  • Un parcours d’intégration structuré et des perspectives de carrière à long terme.
  • Des horaires fondés sur la confiance et des modalités de travail à distance.
  • Une rémunération liée à la performance.
  • Des possibilités de développement professionnel.
  • 30 jours de congés annuels, auxquels s’ajoutent les 24 et 31 décembre lorsqu’ils tombent un jour ouvré.
  • Une subvention pour le JobTicket de transports publics ou la location de vélo JobRad.
  • Un abonnement à tarif réduit à un réseau de salles de sport d’entreprise.
  • Des horaires flexibles et des possibilités de travail à distance, selon le poste.
  • Une subvention pour le Deutschlandticket ou JobRad.
  • Un abonnement EGYM Wellpass.
  • La possibilité de travailler temporairement depuis un autre pays de l’UE, selon le poste.
  • Un congé sabbatique après une longue période de service.
  • Urlaub Plus : des congés supplémentaires pour l’ancienneté et les événements importants de la vie.

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