LogoFresh Jobs Ahead
First Help Financial
First Help Financial
51 – 200 Mga Empleyado
Sponsor ng H1B VisaAutomotiboLogisticsPagkonsulta
Ang First Help Financial ay isang kompanya ng automotive finance na nakatuon sa pagpapalawak ng access sa mga pautang sa sasakyan na may makatarungang halaga para sa mga consumer na maaaring hindi napapansin o hindi nasusuri nang tama ng mga tradisyonal na institusyong pinansyal. Sa loob ng mahigit isang dekada, sinusuportahan ng kompanya ang mga nangungutang sa buong proseso ng pagpapautang, mula sa aplikasyon hanggang sa ganap na pagbabayad, sa pamamagitan ng serbisyong customer support sa maraming wika at pagtutok sa pangmatagalang pag-unawa sa pananalapi. Binibigyang-diin ng kulturang nakabatay sa misyon ng kompanya ang pakikipagtulungan, pagkakaiba-iba, pakikilahok sa komunidad, at maaasahang serbisyo.
LinkedIn
Mga Trabaho sa Kumpanya

Tagapamahala sa Legal na Pagbawi ng Kakulangan sa Balanse

Pangunahan ang mga programa sa legal na pagbawi at pagsunod para sa mga account na may kulang na balanse matapos isulat bilang lugi. Pangasiwaan ang pagsunod sa pagpapautang sa mamimili, mga ahensiya ng paniningil, panlabas na abogado, at mga operasyong sumasaklaw sa maraming estado.

USEstados Unidos
$120,000 / taon
RemoteFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesAbogado

Paglalarawan

  • Magtakda ng mga pamantayan sa pagiging karapat-dapat para iakyat sa legal na pagbawi ang mga account na may kakulangan sa balanse.
  • Panatilihin ang kontroladong mga tala, magsagawa ng audit sa pagruruta ng account, at aprubahan ang mga pagbabago sa mga limitasyon ng pag-akyat.
  • Subaybayan ang daloy ng mga kasong inaakyat sa legal na proseso at suriin ang mga eksepsiyon.
  • Panatilihin ang mga tala ng pagsunod at mga kaugnay na audit trail.
  • Suriin at aprubahan ang mga liham ng kasunduan upang sumunod sa FDCPA at mga batas ng estado.
  • Suriin at aprubahan ang mga script sa paniningil ng kakulangan sa balanse at mga alituntunin sa awtoridad sa pakikipagkasundo.
  • Pamahalaan ang legal at compliance reporting sa KPI package ng paniningil.
  • Maghanda ng mga update kada quarter para sa Lupon at ipaabot sa pamunuan ang mahahalagang isyu.
  • Suriin ang mga materyal at proseso para sa mamimili upang matiyak ang pagsunod sa FDCPA at UDAAP.
  • Bumuo at panatilihin ang pagtatasa kada estado sa legal na posibilidad ng paniningil ng kakulangan sa balanse.
  • Tiyaking isinasaalang-alang ng mga estratehiya sa paniningil ang mga katangian ng pautang at idokumento ang pagsunod sa ECOA.
  • Pamahalaan ang mga paghahain ng bangkarota at panatilihin ang pagsunod sa SCRA.
  • Iugnay ang mga tugon sa mga katanungan ng CFPB, usapin ng mga attorney general ng estado, at mga reklamong pangmamimili sa mga regulator.
  • Bumuo at maghatid ng pagsasanay sa pagsunod para sa mga kawani matapos isulat bilang lugi ang account.
  • Suriin ang mga ahensiya ng paniningil na third-party batay sa mga gawi sa pagsunod, pagrerekord ng tawag, seguridad ng datos, at karanasan.
  • Pangasiwaan ang patuloy na mga pagsusuri sa pagsunod ng ahensiya, audit ng tawag, pagsubaybay sa reklamo, pagmamanman ng performance, at mga hakbang sa pagwawasto.
  • Pangasiwaan ang mga third-party BPO partner.
  • Suriin at pumili ng panlabas na abogado.
  • Pamahalaan ang mga referral, resulta ng kaso, at gastos sa pagbawi.
  • Suriin ang mga kontrata ng vendor upang matiyak ang mga kinakailangang tuntunin sa pagsunod.
  • Bumuo, magpanatili, at mangasiwa sa mga bersyon ng mga patakaran at pamamaraan.
  • Pamahalaan ang litigasyon sa paniningil kasama ang panlabas na abogado at panatilihin ang talaan ng litigasyon.
  • Tukuyin ang mga legal na panganib at kakulangan sa pagbawi, saka magpatupad ng mga solusyon.
  • Magbigay ng payo sa mga kawani ng paniningil tungkol sa mga usaping legal at pagsunod.
  • Mag-recruit at magpaunlad ng mga direktang nag-uulat sa iyo habang lumalawak ang programa.

Mga Kinakailangan

  • Hindi bababa sa limang taong karanasan sa mga operasyong legal, pamamahala sa pagsunod, o pangangasiwa sa paniningil sa pagpapautang sa mamimili, financing ng sasakyan, o ahensiya ng paniningil na third-party.
  • May kasaysayan ng katatagan sa karera.
  • Tiyak na karanasan sa non-prime o subprime na pagpapautang sa sasakyan.
  • Praktikal na kaalaman sa FDCPA, UDAAP, at mga kaugnay na batas ng estado sa proteksiyon ng mamimili para sa paniningil matapos maisulat bilang lugi ang account.
  • Karanasan sa pamamahala ng mga paghahain ng bangkarota sa isang portfolio ng pagpapautang sa mamimili.
  • Karanasan sa pangangasiwa ng pagsunod sa SCRA para sa mga account ng miyembro ng sandatahang-lakas.
  • Karanasan sa pamamahala ng mga ugnayan sa panlabas na abogado, kabilang ang pagtukoy sa trabaho, pagsusuri ng mga singil, pamamahala ng mga takdang panahon, at pagtugon sa mga alalahanin sa performance.
  • Karanasan sa o kaugnay ng operasyon sa pagbawi ng kakulangan sa balanse.
  • Karanasan sa pagbuo o pamumuno sa isang programa para sa pagbawi ng kakulangan sa balanse matapos maisulat bilang lugi ang account, mula sa simula.
  • Karanasan sa pamamahala ng legal na paniningil sa maraming estado, kabilang ang kaalaman sa mga estadong nagbabawal sa garnishment ng sahod.
  • Karanasan sa pakikipag-ugnayan sa panlabas na abogado tungkol sa mga kasong isinampa para sa kakulangan sa balanse at pagpapatupad pagkatapos ng hatol.
  • Kakayahang magsuri nang mag-isa ng datos sa performance ng paniningil.
  • Kinakailangan ang bachelor's degree.
  • Mas gusto ngunit hindi kinakailangan ang JD, sertipikasyon bilang paralegal, o kredensiyal na CRCM.
  • Lubos na kanais-nais ang karanasan sa pagbuo o pangangasiwa ng programa sa pagsubaybay sa pagsunod ng ahensiya.
  • Lubos na kanais-nais ang karanasan sa isang non-prime na nagpapautang o tagapagserbisyo ng pautang sa sasakyan.

Mga Benepisyo

  • Saklaw sa kalusugan at kapakanan, kabilang ang medikal, dental, paningin, LTD/STD, at proteksiyon laban sa pagnanakaw ng pagkakakilanlan.
  • Bayad na leave para sa magulang.
  • Bayad na bakasyon.
  • Katumbas na kontribusyon sa 401(k).
  • Reimbursement sa matrikula.
  • Mga gawaing panlipunan.
  • Buwanang tanghalian.
  • Programa ng pagkilala sa empleyado at pagpapaunlad ng talento.
  • Malusog na balanse sa trabaho at buhay.
  • Mga pagkakataon sa paglago ng karera.
  • Pagpaplano at pagpapaunlad ng karera.
  • Mga akomodasyon sa panayam para sa mga taong may espesyal na pangangailangan.

Mga Kaugnay na Trabaho

Orion Placement

Abogado sa Komersyal na Real Estate

Orion Placement
1 – 10 Mga Empleyado
LegalPagkonsultaPangangalagang pangkalusugan
USEstados UnidosMDMarylandVAVirginiaWAWashington
$100 – $140 / oras
RemoteFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesAbogado

Pangasiwaan ang pagpapaupa, pagkuha, at pagbebenta sa isang boutique law firm, at pamahalaan ang mga transaksyon sa komersyal na ari-arian mula negosasyon hanggang pagsasara. Remote ang trabahong ito at nagsisilbi sa mga kliyente sa buong Estados Unidos.

Buksan
Harbor

Senior na Pinuno ng Pangkat ng Pinamamahalaang Serbisyo sa mga Legal na Salungatan

Harbor
501 – 1,000 Mga Empleyado
LegalPagkonsultaPagmemerkado
USEstados UnidosRemoteFull-timeSeniorKinakailangang Wika: InglesAbogado

Pangunahan ang mga serbisyong legal na salungatan ng Harbor para sa iba’t ibang kliyente, at gabayan ang paghahatid ng serbisyo, ugnayan sa kliyente, pag-unlad ng pangkat, at pagganap ng negosyo. I-modernisa ang mga daloy ng trabaho at pagandahin ang serbisyo para sa mga law firm at korporasyon.

Buksan
Segal McCambridge

Associate na Abogado sa Texas, Litigasyon sa Insurance

Segal McCambridge
201 – 500 Mga Empleyado
B2BLegal
USEstados UnidosTXTexas
$145,000 – $180,000 / taon
RemoteFull-timeJuniorGitnang antasKinakailangang Wika: InglesAbogado

Ipagtanggol ang mga hindi pagkakaunawaan sa first-party insurance para sa mga pambansang tagaseguro sa Segal McCambridge, mula pagtanggap ng kaso hanggang resolusyon. Linangin ang estratehiya sa litigasyon, ugnayan sa kliyente, at kasanayan sa paglilitis, na may landas tungo sa partnership at pagpapaunlad ng negosyo.

Buksan
Orion Placement

Senior Associate Attorney, Depensang Litigasyong Sibil (California)

Orion Placement
1 – 10 Mga Empleyado
LegalPagkonsultaPangangalagang pangkalusugan
USEstados UnidosCACalifornia
$145,000 – $180,000 / taon
RemoteFull-timeSeniorKinakailangang Wika: InglesAbogado

Ipagtanggol ang mga kasong litigasyong sibil para sa lumalaking law firm sa California, kabilang ang paghawak sa discovery, deposition, pleadings, estratehiya sa kaso, at mga talakayan sa kasunduan. Maaaring magtrabaho nang remote o hybrid sa posisyong ito.

Buksan
The Hanover Insurance Group

Nakatatandang Abogado sa Litigasyon, Tennessee (Remote)

The Hanover Insurance Group
5,001 – 10,000 Mga Empleyado
B2BB2CSeguro
USEstados UnidosTNTennesseeRemoteFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesAbogado

Pamahalaan ang masalimuot na mga kaso ng depensa sa insurance sa Tennessee para sa The Hanover Insurance Group, mula pagsisiyasat hanggang resolusyon. Asikasuhin ang negosasyon, pamamagitan, arbitrasyon, at paglilitis habang nagpapayo sa mga kliyente at propesyonal sa mga claim.

Buksan