Universities of Wisconsin
Universities of Wisconsin
Ang Universities of Wisconsin ay isang pampublikong sistema ng mataas na edukasyon sa buong estado na binubuo ng 13 institusyon sa Wisconsin. Nag-aalok ang mga institusyon nito ng undergraduate, graduate, at online na edukasyon sa pamamagitan ng halos 1,500 programang pang-degree, at nagbibigay ng suporta sa mga estudyanteng unang henerasyon sa kanilang pamilya na nag-aaral sa kolehiyo, mga transferee, beterano, at mga estudyanteng may kaugnayan sa militar. Isinusulong din ng sistema ang pananaliksik, pagpapaunlad ng workforce, at pakikilahok sa komunidad, na may mahigit 2 bilyong dolyar na taunang sponsored research upang suportahan ang inobasyon at serbisyong pampubliko sa buong estado.

Ehekutibong Direktor ng Development - UW-La Crosse (Hybrid)

Pangunahan ang pangangalap ng malalaking donasyon at mga operasyon sa development para sa UW-La Crosse at Alumni & Friends Foundation nito. Bumuo ng mga donor pipeline, pamahalaan ang mga prospect para sa pangunahing donasyon, at gabayan ang mahusay na development team.

Paglalarawan

  • Pamahalaan ang mga operasyon sa pangangalap ng pondo para sa Unibersidad at UW-La Crosse Alumni & Friends Foundation
  • Pangunahan ang Development Team gamit ang mga itinatag na pamantayan sa industriya
  • Magdisenyo at magpatupad ng programa para sa malalaking donasyon
  • Magsilbing principal gift officer habang namamahala ng team na responsable sa mga taunang target sa pangangalap ng pondo
  • Mangalap ng mga donor at makipagtulungan sa mga pinuno ng Foundation, Board of Directors, at pamunuan ng akademiko at administrasyon
  • Bumuo at mamahala ng mga gift pipeline at portfolio ng mga prospect para sa mga itinalagang lugar
  • Magsilbing tagapag-ugnay at eksperto sa development para sa mga itinalagang academic unit
  • Makilahok sa pagtukoy sa mga donor at prospect, paglinang ng ugnayan, paghingi ng donasyon, at mga gawain sa pangangalaga ng donor
  • Suriin ang mga ulat, estratehiya sa prospect, pagtatalaga, at progreso sa mga layunin kasama ang mga lider na pang-akademiko
  • Palakasin ang mga ugnayang philanthropic sa pamamagitan ng paglalakbay sa Wisconsin, rehiyon, at buong bansa
  • Bumuo ng kadalubhasaan sa mga itinalagang larangan, inisyatiba, at prayoridad sa development
  • Makipagtulungan sa Foundation Board, mga stakeholder ng campus, at mga kasamahan sa Advancement
  • Pangunahan kasama ang mga operasyon ng Philanthropy & Engagement Committee
  • Gumawa at magpatupad ng mga plano sa pangangalaga sa relasyon sa donor
  • Isali ang mga lider ng campus sa pangangalap ng pondo sa pamamagitan ng mga regional at liaison assignment
  • Mag-alok ng mga programang pang-edukasyon na nagpapalakas sa kultura ng philanthropy sa campus
  • Suriin ang kwalipikasyon, linangin, hingan ng donasyon, at pangalagaan ang ugnayan sa humigit-kumulang 75 prospect para sa malalaki at pangunahing donasyon
  • Pamahalaan at pangasiwaan ang mga major gift officer
  • Isagawa ang mga work plan para sa pagtuklas ng donor, paglinang ng ugnayan, at pangangalap ng donasyon
  • Bumuo ng mga prospect pipeline na handa para sa kampanya para sa unang komprehensibong kampanya ng unibersidad
  • Mag-recruit at mamahala ng mga volunteer team
  • Maghanda ng mga liham, panukala, at kaugnay na materyales para sa mga itinalagang prospect
  • Makipagtulungan sa lahat ng departamento ng Alumni & Friends Foundation
  • Itaguyod ang isang propesyonal, maagap, positibo, kolaboratibo, at nakatuon sa pagganap na lugar ng trabaho
  • Gawin ang iba pang tungkuling itatalaga ng Vice Chancellor of Advancement at Foundation President

Mga Kinakailangan

  • Bachelor’s degree
  • Napatunayang karanasan sa pagkuha ng malalaki at pangunahing donasyon
  • Mahusay na kasanayan sa pasalita, pasulat, at pakikinig
  • May kakayahang magtrabaho nang may sariling direksyon at mamuno ng mga inisyatiba nang nakapag-iisa
  • Napatunayang kasanayan sa pamamahalang pang-organisasyon at matinding atensyon sa detalye
  • Mahusay na pamamahala ng oras at kakayahang humawak ng kumplikadong gawain habang tumutupad sa mga deadline
  • May kakayahang magtrabaho nang nakapag-iisa at epektibong mag-ambag sa isang dynamic na team
  • Kahusayan sa Microsoft Word, Excel, at PowerPoint
  • May kakayahang makipagtulungan sa iba’t ibang function at team
  • Nakatuon sa bisyon, misyon, at mga pagpapahalaga ng UWL
  • Dokumentadong resulta sa pangangalap ng pondo at tagumpay sa pagtupad o paglampas sa mga benchmark
  • Naunang karanasan sa development sa nonprofit o higher education
  • May kakayahang bumiyahe gamit ang lahat ng uri ng transportasyon
  • Balidong lisensya sa pagmamaneho
  • Handang bumiyahe nang lokal, rehiyonal, at pambansa nang hanggang 25%
  • Handang magtrabaho paminsan-minsan sa gabi at weekend
  • Legal na awtorisadong magtrabaho sa United States sa pagkuha sa trabaho at mapanatili ang awtorisasyong ito sa buong panahon ng pagtatrabaho
  • Mas gusto ang pito o higit pang taong karanasan sa pangangalap ng malalaki o pangunahing donasyon, lalo na sa higher education
  • Mas gusto ang matagumpay na karanasan sa pamumuno ng fundraising campaign
  • Mas gusto ang kasanayan sa Blackbaud Raiser’s Edge
  • Kabilang sa kinakailangang materyales ng aplikasyon ang resume, cover letter, at mga detalye sa pakikipag-ugnayan ng hindi bababa sa tatlong reference
  • Pagkumpleto ng pre-employment screening, kabilang ang criminal background check, work authorization, at education verification

Mga Benepisyo

  • May bayad na bakasyon para sa mga empleyado sa 12-buwang posisyon
  • Flexible na health insurance na may mababang copay at komprehensibong saklaw
  • May bayad na mga holiday
  • May bayad na sick leave
  • Retirement system na may vesting pagkatapos ng limang taon ng pagtatrabaho
  • Mahigit 40% ng kabuuang financial package ay nagmumula sa mga benepisyo
  • Kumpetitibong benefits package kumpara sa mga alok na lokal, pang-estado, at pambansa

Mga Kaugnay na Trabaho

Community Phone

Direktor ng Malikhaing Direksyon sa Remote na Trabaho

Community Phone
51 – 200 Mga Empleyado
B2BB2CTelekomunikasyon

Pangunahan ang malikhaing direksyon ng tatak pangangalaga sa nakatatanda ng Community Phone sa telebisyon, social media, web, direktang koreo, packaging, at pagkukuwento tungkol sa produkto. Pangasiwaan ang bisa ng malikhaing gawain, mga pamantayan ng tatak, at pag-unlad ng koponan.

Buksan
Jagex

Direktor ng Disenyo, MMORPG ng RuneScape sa Jagex

Jagex

Pangunahan ang organisasyon ng disenyo ng Jagex para sa bagong MMORPG ng RuneScape, at hubugin ang pag-usad ng manlalaro, ekonomiya, nilalaman, at mga live system. Makipagtulungan sa Creative Director at mga partner team upang bumuo ng tuloy-tuloy na mundo para sa mga manlalaro.

Buksan
Emerson

Senior Product Designer, Pangangalagang Pangkalusugan (Remote sa Poland)

Emerson

Magdisenyo ng mga de-kalidad na digital na karanasan, prototype, at design system para sa produktong pangkalusugan. Makipagtulungan sa mga kliyente at engineer habang gumagamit ng mga AI tool para suportahan ang pananaliksik at paggawa ng prototype.

Buksan