Johnson & Johnson
Johnson & Johnson
Ang Johnson & Johnson ay isang pandaigdigang kompanya sa pangangalagang pangkalusugan na nakatuon sa mga parmasyutiko, kagamitang medikal, at kalusugan ng mamimili. Kabilang sa mga aktibidad nito sa pananaliksik at pagbuo ng produkto ang mga gamot at terapiya para sa oncology, immunology, neuroscience, at mga kondisyong cardiopulmonary, pati na ang mga solusyong MedTech para sa pangangalaga sa cardiovascular, orthopaedics, operasyon, at paningin. Saklaw din ng mas malawak na gawain ng kompanya ang edukasyon tungkol sa kalusugan at kagalingan, malakihang pagmamanupaktura, mga aktibidad para sa mga mamumuhunan, at mga pandaigdigang inisyatiba para sa positibong epekto sa lipunan, na lumilikha ng mga oportunidad sa mga tungkuling siyentipiko, klinikal, pang-inhinyeriya, pagmamanupaktura, komersyal, at pangkorporasyon.

Direktor, Pinunong Pangpunsiyonal sa Teknolohiyang Pangkorporasyong Pangnegosyo A&D

Pangunahan ang mga aktibidad ng Pangkorporasyong Teknolohiyang Pangnegosyo para sa mga transaksyon ng pagkuha at pagbebenta ng Johnson & Johnson. Pangasiwaan ang due diligence, mga enterprise system, pagpaplano ng integrasyon at paghihiwalay, mga pandaigdigang programa, at pagpapatupad ng transaksyon.

Paglalarawan

  • Pangasiwaan ang mga aktibidad ng Pangkorporasyong Teknolohiyang Pangnegosyo sa buong siklo ng mga transaksyon ng pagkuha at pagbebenta.
  • Pangunahan ang due diligence ng CBT, disenyo ng solusyon, pagpaplano ng integrasyon at paghihiwalay, pagpapatupad, transisyon, at pagpapatatag.
  • Kinatawan ang organisasyon ng A&D sa mga talakayan at pagpapasya tungkol sa CBT.
  • Makipag-ugnayan sa mga stakeholder sa negosyo, teknolohiya, pamamahala ng transisyon, at target na kumpanya upang mapalaki ang halaga ng transaksyon at malimitahan ang pagkaantala.
  • Pangunahan at paunlarin ang mga CBT Technical Product Owner, may-ari ng platform, subject-matter expert, at mga pinunong panrehiyon.
  • Isalin ang mga layunin ng transaksyon sa mga kinakailangan sa teknolohiya, milestone, dependency, at plano ng mapagkukunan.
  • Tiyakin ang kapasidad ng CBT at isulong ang pare-parehong paghahatid sa iba’t ibang sektor at rehiyon.
  • Lumikha ng mga playbook, pagtatantya, pattern, sukatan, at aral na maaaring gamitin muli.
  • Humanap ng paraan upang pasimplehin, gawing pamantayan, at i-automate ang trabaho, kabilang ang responsableng paggamit ng AI.
  • Ipaabot ang mga panganib, isyu, desisyon, at dependency ng CBT na sumasaklaw sa maraming platform.
  • Iharap ang mga alternatibo at rekomendasyon habang itinutulak ang napapanahong paglutas sa loob ng mga hangganan ng saklaw, iskedyul, badyet, seguridad, kalidad, at pagsunod.
  • Itakda at pangunahan ang mga kinakailangan at pagtatasa para sa due diligence ng CBT.
  • Suriin ang mga panganib at gastos sa teknolohiya, dependency, pangangailangan sa transition service, at mga konsiderasyon sa kahandaan sa Day 1 o paghihiwalay.
  • Maghanda ng mga update, forecast, palagay, desisyon, at ulat ng katayuan sa pananalapi, operasyon, at pagpapatupad.
  • Magbigay ng hindi direktang pamumuno sa mga resource ng CBT na nakatuon sa transaksyon at makipagtulungan sa mga A&D Deal Lead at Program Lead o Manager.
  • Bumuo ng mga kakayahan ng A&D at palawakin ang pagbabahagi ng kaalaman sa CBT at sa mas malawak na organisasyon ng teknolohiya.

Mga Kinakailangan

  • Kinakailangan ang bachelor’s degree, mas mainam sa computer science, finance, business, economics, o kaugnay na disiplina.
  • Hindi bababa sa 10 taon ng karanasan sa pamamahala ng malalaki at multidisciplinary na programa.
  • Hindi bababa sa 2 taon ng karanasan sa mga acquisition at divestiture, investment collaboration, at/o licensing transaction.
  • Hindi bababa sa 10 taon sa mga tungkuling nakatuon sa teknolohiya na sumusuporta sa maraming business function at enterprise system.
  • Napatunayang tagumpay sa pamumuno ng mga kumplikadong transaksyon at cross-functional team na may executive presence.
  • Kaalaman sa mga enterprise at sector technology platform, kakayahan, strategic roadmap, at tactical plan.
  • Karanasan sa paghahatid ng mga multiyear program mula pagsisimula hanggang pagkumpleto.
  • Malakas na kasanayan sa pagsusuri at financial modeling.
  • Karanasan sa pag-forecast ng pananalapi para sa malalaki at multidisciplinary na programa.
  • Malakas na karanasan sa pamamahala ng programa at proyekto sa larangan ng A&D.
  • Kakayahang sabay-sabay na pamahalaan ang maraming programa, proyekto, at nagbabagong prayoridad.
  • Karanasan sa pamumuno ng mga pandaigdigang programa, na may kamalayan sa mga panrehiyong salik na geopolitikal at pangregulasyon.
  • Pamamaraang AI-forward na may praktikal na kahusayan sa responsableng AI at automation.
  • Kakayahang angkop na humawak ng kumpidensyal at kritikal sa negosyong impormasyon.
  • Mas mainam ang master’s degree.
  • Mas mainam ang karanasan sa industriya ng healthcare, life sciences, teknolohiya, o konsultasyon sa M&A.
  • Mas mainam ang karanasan sa mga corporate function, shared service, at enterprise technology platform sa isang pandaigdigang organisasyon.
  • Mas mainam ang karanasan sa transaction due diligence, kahandaan sa Day 1, pagpaplano ng integrasyon at paghihiwalay, transition service agreement, disposition ng application at data, at operational stabilization.
  • Mas mainam ang pagsasanay o sertipikasyon sa pamamahala ng programa o proyekto, arkitektura, pananalapi, o pamamahala ng pagbabago.

Mga Benepisyo

  • Seguro sa medikal, dental, at paningin.
  • Seguro sa buhay.
  • Seguro sa panandalian at pangmatagalang kapansanan.
  • Seguro sa aksidenteng pangnegosyo.
  • Panggrupong legal insurance.
  • Pension plan.
  • 401(k) savings plan.
  • Pangmatagalang incentive program.
  • Vacation allowance na 120 oras bawat taon ng kalendaryo.
  • Sick-time allowance na 40 oras bawat taon ng kalendaryo.
  • Bayad sa holiday, kabilang ang floating holiday, sa loob ng 13 araw bawat taon ng kalendaryo.
  • Work, Personal and Family Time na hanggang 40 oras bawat taon ng kalendaryo.
  • Parental leave na 480 oras sa loob ng isang taon mula sa pagsilang, pag-aampon, o foster placement ng anak.
  • Condolence leave na 30 araw para sa immediate family member o 5 araw para sa extended family member.
  • Caregiver leave na 10 araw.
  • Volunteer leave na 4 na araw.
  • Military spouse time off na 80 oras.
  • Inaasahang domestic at international travel na 10% hanggang 20%.