Wells Fargo on monikansallinen rahoituspalveluyritys, joka toimii pankkipalvelujen ja niihin liittyvien rahoitustuotteiden parissa. Sen rekrytointitarjonta sisältää mahdollisuuksia uransa alkuvaiheessa oleville, kokeneille asiantuntijoille ja johtajille, ja siinä korostuvat yhteistyö, innovatiivisuus sekä osallistava työyhteisökulttuuri. Yhtiö tuo esiin myös kehitysohjelmia, jotka tukevat uralla etenemistä sen laajan henkilöstön parissa.
Esikuntapäällikkö, kortti- ja henkilöluottoliiketoiminnan kehitys
Johda Wells Fargon kortti- ja henkilöluottoliiketoiminnan kehitysorganisaation strategiaa, suunnittelua, hallintomalleja ja toteutusta. Tee yhteistyötä ylimmän johdon kanssa kasvumahdollisuuksien, kumppanuuksien ja organisaation suorituskyvyn edistämiseksi.
Yhdysvallat
Pohjois-Carolina139 000 $ – 239 000 $ / vuosi
HybridityöKokoaikainenJohtavaVaadittu Kieli: englantiEsikuntapäällikköKuvaus
- Neuvo liiketoiminnan kehityksen johtajia muuntamalla prioriteetit toimintasuunnitelmiksi, seuraamalla edistymistä ja vahvistamalla vastuullisuutta
- Johda liiketoiminnan suunnittelua ja suorituskyvyn hallintaa seuraamalla KPI-mittareita, laatimalla johdon raportteja, valvomalla myyntiputkea ja kehittämällä osaajia
- Valvo toiminta- ja hallintoprosesseja, kuten johtoryhmän kokouksia, liiketoimintakatsauksia, osaamiskatsauksia ja liiketoimintalinjojen välisiä foorumeita
- Koordinoi liiketoiminta- ja tukitoimintoja strategisten prioriteettien ja kumppanuusaloitteiden edistämiseksi
- Paranna tiimin tehokkuutta jäsennellyn viestinnän, osallistamisohjelmien ja palautekanavien avulla
- Johda strategisia aloitteita ja erityishankkeita, kuten toimintamallien kehittämistä ja prosessien parantamista
- Auta arvioimaan ja edistämään liiketoiminnan kasvumahdollisuuksia
- Tue perusteltuja päätöksiä analyysien, strategisen näkemyksen ja tiiviin viestinnän avulla
Vaatimukset
- Vähintään 7 vuoden kokemus liiketoiminnan toteutuksesta, toimeenpanosta tai strategisesta suunnittelusta, osoitettuna ammatillisella työllä, koulutuksella, asepalveluksella tai opinnoilla
- Kokemusta luottokorttistrategiasta, liiketoiminnan suunnittelusta tai liiketoiminnan kehityksestä
- Taustaa ylimmän johdon tukemisesta esikuntapäällikkönä, liiketoimintapäällikkönä, strategina, konsulttina tai liiketoiminnan kehityksen ammattilaisena
- Kokemusta kumppanuus-, kasvu- tai liiketoiminnan kehityshankkeiden johtamisesta, mukaan lukien myyntiputken hallinta, mahdollisuuksien arviointi, sidosryhmien sitouttaminen ja monialaisten hankkeiden toteutus
- Kyky luoda rakennetta, asettaa prioriteetteja ja saavuttaa tuloksia epäselvissä toimintaympäristöissä
- Erinomaiset viestintätaidot ylimmän johdon kanssa, mukaan lukien esitysten, liiketoimintatapausten ja strategisten suositusten valmistelu johtajille
- Osoitettu kyky vaikuttaa ilman suoraa toimivaltaa ja yhdenmukaistaa ylimmän johdon näkemykset monialaisten kumppaneiden kanssa
- Kyky muuntaa markkinatieto, liiketoimintadata ja sidosryhmien näkemykset selkeiksi kokonaisuuksiksi ja toteuttamiskelpoisiksi suosituksiksi
- Vahva strateginen harkinta- ja ongelmanratkaisukyky, mukaan lukien epäselvien liiketoimintamahdollisuuksien jäsentäminen ja käytännöllisten ratkaisujen luominen
- Kokemusta markkina-, kilpailu- ja liiketoiminta-analyysien tekemisestä strategista suunnittelua ja päätöksentekoa varten
- Valmius matkustaa enintään 10 prosenttia työajasta
- Tehtävä ei oikeuta viisumisponsorointiin
Edut
- Terveydenhuollon vakuutusturva
- 401(k)-eläkesäästöohjelma
- Palkallinen vapaa
- Työkyvyttömyysturva
- Henki-, vakavan sairauden ja tapaturmavakuutus
- Vanhempainvapaa
- Palkallinen vapaa vakavan omaishoivatilanteen vuoksi
- Henkilöstöalennukset ja säästöedut
- Työmatkaedut
- Koulutuskustannusten korvaus
- Apurahat huollettavana oleville lapsille
- Adoptiokustannusten korvaus
- Mahdolliset kannustinpalkkiot