W
Westlake Financial یک شرکت تأمین مالی خودرو با تمرکز بر مصرف‌کنندگان است که در سال ۱۹۸۸ تأسیس شد. این شرکت از طریق شرکای نمایندگی‌های خودرو و ابزارهای دیجیتال، وام‌های غیرمستقیم خودرو و خدمات مرتبط ارائه می‌دهد و به مشتریان کمک می‌کند پیش‌صلاحیت خود را بررسی کنند، حساب‌های وام را مدیریت کنند، گزینه‌های پرداخت را انتخاب کنند، امتیاز اعتباری خود را زیر نظر بگیرند و از طریق خدمات وابسته به تأمین مالی تضمین‌شده دسترسی پیدا کنند. این شرکت همچنین با ارائه راهکارهای تأمین مالی خودرو و خدمات مرتبط، از نمایندگی‌ها پشتیبانی می‌کند.
مدیر فروش منطقه‌ای، لیز خودرو
با ایجاد همکاری با نمایندگی‌ها و افزایش آغاز قراردادهای لیز در منطقه تعیین‌شده، کسب‌وکار لیز غیرمستقیم خودرو CULA را گسترش دهید. با برنامه‌ریزی فروش، آموزش نمایندگی‌ها، تحلیل بازار و پیشنهاد برنامه‌ها از شرکای وام‌دهنده اتحادیه‌های اعتباری پشتیبانی کنید.
توضیحات
- به مدیر فروش ملی گزارش دهید و کسب‌وکار شرکت را در منطقه تعیین‌شده رشد دهید.
- راهبردها و اهداف فروش را تدوین کنید و به گسترش شبکه نمایندگی‌های تعیین‌شده کمک کنید.
- با افزودن نمایندگی‌ها و گسترش همکاری‌های موجود، اهداف آغاز قراردادهای لیز را محقق کنید.
- میان CULA، نمایندگان نمایندگی اتحادیه‌های اعتباری و نمایندگی‌های تأییدشده هماهنگی کنید.
- روش‌ها و ابزارهای مؤثر فروش را حفظ کنید و راه‌های افزایش آغاز قراردادهای لیز را پیشنهاد دهید.
- با نمایندگی‌های مشارکت‌کننده رابطه بسازید و خدمات لیز غیرمستقیم را به نمایندگی‌های بالقوه معرفی کنید.
- برای نمایندگی‌های خودرو ارائه و آموزش برگزار کنید.
- حجم فعالیت نمایندگی‌ها را بررسی کنید و تلاش‌های فروش را متناسب با آن متمرکز کنید.
- برای افزایش تعداد نمایندگی‌های مشارکت‌کننده و لیزهای ماهانه با نمایندگان شرکای وام‌دهنده همکاری کنید.
- با شرکای نمایندگی تأییدشده به‌طور منظم در تماس باشید.
- شرایط بازار را پیگیری کنید و به‌روزرسانی محصولات موجود یا توسعه محصولات جدید را پیشنهاد دهید.
- با مدیران شرکای وام‌دهنده رابطه برقرار کنید و هنگام بازدیدها پروژه‌ها، محصولات و خدمات را ارائه دهید.
- عوامل مالی، معیارهای مشارکت نمایندگی‌ها و دستورالعمل‌های وام‌دهی را تحلیل کنید.
- پیشنهادهایی برای تغییر دستورالعمل‌های شرکای وام‌دهنده تهیه و ارائه کنید.
- از ابزارهای تنظیم معاملات نمایندگی، از جمله DealerTrack، Reynolds & Reynolds ERA/Ignite، CDK و CU Direct استفاده کنید.
- در کنفرانس‌های تجاری مرتبط نماینده CULA باشید.
- شکایت‌های مشتریان، وام‌دهندگان و نمایندگی‌ها را بررسی و حل کنید.
- فعالیت‌های فروش و تماس با مشتریان را در Salesforce CRM ثبت کنید.
- آمار حجم ماهانه را گردآوری کنید و گزارش تماس روزانه، برنامه کاری هفتگی و تحلیل‌های منطقه‌ای ماهانه و سالانه را ارائه دهید.
- ساختار پرداخت ماهانه، ارزش باقیمانده، عوامل مالی و راهبردهای بازار جغرافیایی رقبا را تحلیل کنید.
- با استفاده از mGauge، AutoCount، NCUA/FDIC Data، ALG Residual Forecasts و Risk Analysis، راهبردهای فروش و دستورالعمل‌های برنامه را بهبود دهید.
- این موقعیت به مدیر فروش ملی گزارش می‌دهد.
- راهبردها و اهداف فروش منطقه‌ای را تدوین و اجرا کنید.
- از توسعه و رشد پایگاه نمایندگی‌های تعیین‌شده پشتیبانی کنید.
- با افزودن نمایندگی‌ها و گسترش شبکه موجود، اهداف آغاز قراردادهای لیز را محقق کنید.
- نقش رابط میان CULA، نمایندگان نمایندگی اتحادیه‌های اعتباری و نمایندگی‌های تأییدشده را ایفا کنید.
- بهترین روش‌ها و ابزارهای اجرای فروش را حفظ کنید.
- ایده‌ها و فرایندهایی برای افزایش آغاز قراردادهای لیز پیشنهاد دهید.
شرایط لازم
- تجربه در تأمین مالی خودرو یا لیز خودرو الزامی است.
- تجربه لیزینگ CULA امتیاز محسوب می‌شود.
- تجربه در صنعت بانکداری یا اتحادیه‌های اعتباری مطلوب است.
- گواهی سال پنجم کالج یا دانشگاه، پنج تا ده سال تجربه یا آموزش اثبات‌شده مرتبط با صنعت، یا ترکیبی معادل از تحصیلات و تجربه الزامی است.
- توانایی خواندن، تحلیل و تفسیر برگه‌های نرخ شرکای وام‌دهنده.
- توانایی پاسخ‌گویی سنجیده به پرسش‌ها یا شکایت‌های مشتریان، نهادهای نظارتی و جامعه کسب‌وکار.
- توانایی ارائه مؤثر اطلاعات و ایده‌ها به مدیریت، شرکای وام‌دهنده و مدیران اصلی نمایندگی‌ها.
- توانایی محاسبه تخفیف، بهره، کمیسیون، نسبت، درصد، مساحت، محیط و حجم.
- ممکن است آشنایی با جبر و هندسه پایه لازم باشد.
- توانایی تعریف مسئله، گردآوری داده، اثبات واقعیت‌ها، رسیدن به نتیجه‌های معتبر و تفسیر دستورالعمل‌های فنی.
- گواهینامه رانندگی معتبر و بیمه خودرو.
- دسترسی به خودروی قابل‌اعتماد، چه خودرو متعلق به فرد باشد و چه از راه دیگری در دسترس باشد.
- تمایل به سفرهای مکرر، تا سقف ۷۰ درصد در سال.
- آشنایی با بسته‌های نرم‌افزاری مرتبط با پروژه‌های مختلف.
- توانایی کسب تسلط زیاد بر نرم‌افزار اختصاصی پس از آموزش.
- استفاده شایسته و ماهرانه از نرم‌افزار Microsoft Office.
- توانایی کار مستقل و همکاری با تیم.
- مهارت‌های تحلیلی و حل مسئله.
- مهارت‌های قوی ارتباط نوشتاری و گفتاری.
- مهارت‌های قوی بین‌فردی.
- توانایی یادگیری، درک و به‌کارگیری فناوری‌های جدید.
- توانایی بلند کردن یا جابه‌جایی گاه‌به‌گاه وزن تا ۴۰ پوند.
مزایا
- تضمین دوره آموزشی شش‌ماهه.
- برنامه بازپرداخت ماهانه مسافت طی‌شده با خودرو، با میانگین ۴۵۰ دلار در ماه.
- کارت اعتباری، لپ‌تاپ، تلفن و چاپگر ارائه‌شده از سوی شرکت.
- طرح 401(k) با امکان مشارکت تطبیقی شرکت.
- سهام متعلق به شرکت.
- Roth IRA با امکان مشارکت تطبیقی شرکت.
- پوشش درمانی، دندان‌پزشکی و بینایی از ۶۰ روز پس از شروع کار.
- بیمه عمر و طرح‌های ازکارافتادگی بلندمدت.
- حساب هزینه‌های انعطاف‌پذیر.
- برنامه مالکیت سهام کارکنان با مشارکت تطبیقی شرکت.
- برنامه‌های تندرستی.
- کارت Metro Tap و بازپرداخت Metro-link برای کارکنان لس‌آنجلس، کالیفرنیا.
- فرصت‌های پیشرفت شغلی.
- تخفیف پارک‌ها، موزه‌ها، بلیت سینما و جاذبه‌ها.
- واکسن سالانه آنفلوآنزا.
- روزهای مرخصی با حقوق.
- مرخصی استعلاجی با حقوق.
- تعطیلات با حقوق.
- دسترسی به HGym در دفاتر لس‌آنجلس، کالیفرنیا و دالاس، تگزاس.
- تخفیف اجاره خودرو.
- برنامه خرید اعضای Dell.
- UKG Wallet.