Nuvei on finantstehnoloogiaettevõte, mis aitab ettevõtetel üleilmsetel turgudel makseid vastu võtta, hallata ja liigutada. Selle platvorm ühendab maksete vastuvõtmise, väljamaksed, üleilmse maksete hankimise, pangasiirded, reaalajas maksed ja alternatiivsed makseviisid tööriistadega, mis on mõeldud autoriseerimise optimeerimiseks, pettuste ja riskide haldamiseks, tagasimaksete lahendamiseks ning valuutade haldamiseks. Nuvei toetab veebikaubanduse, finantsteenuste ja mänguettevõtete maksetegevust rohkem kui 700 makseviisi ja integratsiooniga, mis on loodud nii väikestele ja keskmise suurusega ettevõtetele kui ka suurtele ettevõtetele.
Inglise ja prantsuse keele oskusega värbamisspetsialist – kaugtöö Kanadas
Nuvei otsib kakskeelset värbamisspetsialisti, kes juhiks värbamisprotsessi algusest lõpuni. Roll toetab värbamist Kanadas, Põhja-Ameerikas ja Ladina-Ameerikas.
Kanada65 000 $ – 75 000 $ / aasta
KaugtööLepingJuuniorKraadi ei nõutaNõutav Keel: ingliseNõutav Keel: prantsuseVärbamineKirjeldus
- Juhi määratud üleilmsete ametikohtade värbamist algusest lõpuni, keskendudes Põhja-Ameerikale ja Ladina-Ameerikale
- Leia ja kaasa kandidaate värbamisplatvormide, erialavõrgustike ja loova suhtluse kaudu
- Loo ja halda kandidaatide gruppe korduvate ja ärikriitiliste vabade ametikohtade jaoks
- Korralda kandidaatide eelvalikuid ja intervjuusid
- Hinda kandidaatide sobivust ja kooskõla organisatsioonikultuuriga
- Hoia värbamisandmed ja -kirjed Workable’i ATS-is ning seotud jälgimissüsteemides ajakohasena
- Tööta koos üleilmsete värbamiskolleegidega, et jagada parimaid tavasid ja säilitada ühtsed protsessid
- Tee koostööd värbamisjuhtidega, et pakkuda head kandidaadikogemust
- Halda sidusrühmadega suhtlust ja tööpakkumiste üle peetavaid läbirääkimisi kogu värbamisprotsessi vältel
Nõuded
- Vähemalt 1–2 aastat värbamiskogemust, eelistatavalt ettevõttesisese või agentuuripõhise värbamise alal
- Tõendatud võime hallata sidusrühmi ning mõjutada värbamisjuhte või teha nendega tõhusat koostööd
- Tugev kandidaatide otsimise kogemus LinkedIn Recruiteri, tööportaalide ja loovate kanalite abil
- Valmidus töötada kiire tempoga keskkonnas
- Kogemus maksete, finantstehnoloogia või suure mahuga värbamise valdkonnas tuleb kasuks
- Kogemus värbamisega Põhja-Ameerika ja Ladina-Ameerika turgudel tuleb kasuks
- Inglise ja prantsuse keele valdamine on nõutav
- Kakskeelne suhtlusoskus on nõutav
- Inglise keel on kirjaliku ja suulise suhtluse peamine töökeel
Hüved
- Konkurentsivõimeline puhkusehüvitis
- Grupikindlustuse hüvitised
- Paindlik töökorraldus
- Töötajate abiprogramm
- Võrdseid võimalusi pakkuv töökoht, mis on pühendunud mitmekesisusele ja kaasamisele
- Automaatsed tööriistad, sealhulgas tehisintellekt, võivad aidata taotluste haldamisel ja kandidaatide eelvalikul