efm Logistics
efm Logistics
201 – 500 Mitarbeitende
BeratungLogistikTransport
efm Logistics ist ein australischer und neuseeländischer Logistikdienstleister mit Schwerpunkt auf Supply-Chain-Integration, Transportmanagement und 4PL-Dienstleistungen. Das Team verbindet Logistikexpertise, Technologie, Beratung und Datenintelligenz, um Kunden bei der Koordination von Transportabläufen, der Verbesserung der Supply-Chain-Leistung und fundierten Entscheidungen mithilfe von Berichten und Analysen zu unterstützen. Das Leistungsspektrum umfasst laufendes Transportmanagement, die Optimierung von Lieferketten und maßgeschneiderte Logistikberatung. Damit ist das Unternehmen besonders für Fachkräfte interessant, die sich für Logistik, Transporttechnologie und Supply-Chain-Management interessieren.

Senior Manager Geschäftsentwicklung – Perth Hybrid

Leiten Sie die Geschäftsentwicklung für Großkunden bei efm Logistics in ganz Australien – von der Pipeline-Generierung über komplexe Verkaufszyklen, Ausschreibungen und Verhandlungen bis zum Kunden-Onboarding.

Beschreibung

  • Identifizieren, entwickeln und gewinnen Sie strategische Neukundengeschäfte
  • Aktivieren Sie professionelle Netzwerke und entwickeln Sie gezielte Vertriebsstrategien
  • Verantworten Sie eine vielfältige, branchenübergreifende Pipeline von Großkunden
  • Bauen Sie starke Beziehungen zu potenziellen Kunden auf
  • Nutzen Sie Ihr funktionsübergreifendes Wissen über das Betriebsmodell von efm, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln
  • Erstellen Sie genaue Vertriebsberichte
  • Leiten Sie Ausschreibungen, Verkaufspräsentationen, Vertragsgespräche und Verhandlungen
  • Liefern Sie strategische kommerzielle Einblicke, um die zukünftige Ausrichtung von efm mitzugestalten
  • Arbeiten Sie mit dem Implementierungsteam zusammen, um ein reibungsloses Onboarding neuer Kunden zu unterstützen
  • Erweitern Sie die Präsenz von efm Logistics in Australien und schaffen Sie dabei kommerziellen und operativen Mehrwert entlang der Lieferketten der Kunden

Anforderungen

  • Mindestens drei Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Vertriebsposition in den Bereichen Logistik und Lieferkettenmanagement
  • Erfahrung in einem dynamischen und komplexen Geschäftsumfeld
  • Nachweisliche Erfolge beim Abschluss von Geschäften, bei der Bewältigung komplexer Verkaufsprozesse und beim Übertreffen von Zielen
  • Führungskompetenz, Selbstständigkeit und Bereitschaft, im gesamten Unternehmen mitzuwirken
  • Eigenständige Arbeitsweise mit ausgeprägtem persönlichem Antrieb und Ehrgeiz
  • Praktische Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, etablierte Arbeitsweisen selbstbewusst zu hinterfragen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und kaufmännisches Urteilsvermögen
  • Klare und überzeugende schriftliche und mündliche Kommunikation
  • Berufserfahrung in Logistik und Lieferkettenmanagement
  • Erfahrung im Verkauf an Großkunden
  • Erfahrung mit der Steuerung des gesamten Geschäftsentwicklungszyklus – von der Bedarfsermittlung und Präsentation bis zum Abschluss

Zusatzleistungen

  • OTE-Potenzial von bis zu 200.000 $ durch ein unbegrenztes Provisionsmodell; ein Grundgehalt ist nicht angegeben
  • Kontinuierliche berufliche Weiterbildung und Schulungen
  • Möglichkeiten, Kompetenzen auszubauen und beruflich voranzukommen
  • Unternehmensveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten
  • Bezahlte Zeit für ehrenamtliches Engagement im Rahmen von Partnerschaften mit zwei Wohltätigkeitsorganisationen
  • Möglichkeit, zu einem etablierten Branchenführer beizutragen

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