DSV - Global Transport and Logistics
DSV - Global Transport and Logistics
DSV - Global Transport and Logistics ist ein weltweit tätiges Speditions- und Logistikunternehmen, das Unternehmen dabei unterstützt, Waren über Luft-, See-, Straßen- und Schienennetze zu transportieren, zu lagern und zu verwalten. Das Leistungsangebot umfasst Kontraktlogistik, Lagerhaltung und Unterstützung der Lieferkette und wird durch digitale Lösungen wie myDSV, Sendungsverfolgung sowie API- oder EDI-Anbindungen für Buchungen und Transparenz ergänzt. DSV bedient unter anderem die Branchen Automobil, Gesundheitswesen, Luft- und Raumfahrt sowie Konsumgüter und verfügt über ein breit aufgestelltes internationales Netzwerk mit Fokus auf operative Effizienz, Innovation und nachhaltigere Logistik.

Kundenservice-Mitarbeiter Automotive – Kornwestheim

Betreuung von Kundenanfragen und Transportdaten im Automotive-Bereich sowie Koordination von Lieferungen, Retouren, Schadensfällen, Bestandsprüfungen und Sondertransporten für DSV.

Beschreibung

  • Beantwortung von Kundenanfragen im Automotive-Bereich
  • Sicherstellung einer korrekten und fehlerfreien Auftragsabwicklung
  • Erstellung der erforderlichen Transportdokumente
  • Bearbeitung von Schadens- und Retourenfällen
  • Prüfung von Bestandsdaten
  • Vereinbarung von Lieferterminen
  • Koordination von Sondertransportleistungen

Anforderungen

  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann bzw. zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und souveränes professionelles Auftreten
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
  • Vollständige Bewerbungsunterlagen

Zusatzleistungen

  • Arbeitgeberunterstützte Sparleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabattprogramm
  • DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben
  • Dienstradleasing
  • Jubiläumszahlungen
  • Zusätzliche Krankenversicherung, abhängig vom Geschäftsbereich
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille
  • Gruppenunfallversicherung
  • Strukturierte Einarbeitung mit individuellem Einarbeitungsplan
  • Ein engagiertes und motiviertes Team
  • Flache Hierarchien und eine offene Arbeitskultur
  • Vielfältige Aufgaben mit großem Entscheidungsspielraum
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Transparente Gleitzeitregelungen
  • Möglichkeit zur Remote-Arbeit
  • Regelmäßige fachliche Schulungen und Weiterbildungen
  • E-Learning-Angebote
  • Talents@DSV und weitere Mitarbeiterentwicklungsprogramme
  • Individuelle berufliche Weiterbildungsprogramme