DSV - Global Transport and Logistics
DSV - Global Transport and Logistics
DSV je globální spediční a logistická společnost, která pomáhá firmám přepravovat, skladovat a spravovat zboží prostřednictvím leteckých, námořních, silničních a železničních sítí. Její služby zahrnují smluvní logistiku, skladování a podporu dodavatelského řetězce, doplněné o digitální nástroje, jako jsou myDSV, sledování zásilek a připojení prostřednictvím API nebo EDI pro rezervaci přeprav a přehled o jejich průběhu. DSV působí v odvětvích, mezi něž patří automobilový průmysl, zdravotnictví, letecký a kosmický průmysl a spotřební zboží, a díky rozsáhlé mezinárodní síti se zaměřuje na provozní efektivitu, inovace a udržitelnější logistiku.

Specialista zákaznického servisu v automobilovém průmyslu — Kornwestheim

Vyřizuje požadavky zákazníků z automobilového průmyslu a přepravní záznamy a koordinuje dodávky, vratky, reklamace, kontroly zásob a speciální přepravní služby pro DSV.

Popis

  • Vyřizování požadavků zákazníků z automobilového průmyslu
  • Zajišťování přesného a správného zpracování objednávek
  • Příprava požadované přepravní dokumentace
  • Správa reklamací a vratek
  • Kontrola záznamů o zásobách
  • Dohadování termínů dodávek
  • Koordinace speciálních přepravních služeb

Požadavky

  • Velmi dobrá znalost němčiny
  • Dobrá znalost angličtiny
  • Dokončené odborné vzdělání v oboru spedice a logistických služeb
  • Jasné komunikační dovednosti a sebevědomé profesionální vystupování
  • Dobrá znalost standardních aplikací Microsoft Office
  • Kompletní sada dokumentů k žádosti

Benefity

  • Spořicí programy podporované zaměstnavatelem
  • Zaměstnanecké penzijní připojištění
  • Program zaměstnaneckých slev
  • Zaměstnanecká karta DSV s měsíční čistou finanční částkou
  • Firemní leasing jízdních kol
  • Jubilejní odměny
  • Doplňkové zdravotní pojištění v závislosti na oddělení
  • Brýle pro práci s počítačem
  • Skupinové úrazové pojištění
  • Strukturovaný onboarding s individuálním plánem
  • Angažovaný a motivovaný tým
  • Plochá hierarchie a otevřená pracovní kultura
  • Rozmanitá náplň práce s velkým prostorem pro rozhodování
  • Moderní pracoviště
  • Transparentní pružná pracovní doba
  • Možnost práce na dálku
  • Pravidelné odborné školení a rozvoj
  • Možnosti e-learningu
  • Talents@DSV a další iniciativy rozvoje zaměstnanců
  • Individuálně přizpůsobené programy profesního rozvoje