Philips je globální společnost v oblasti zdravotnických technologií, která vyvíjí inovace pro osobní zdraví, diagnostiku a léčbu i propojenou péči. Její řešení mají podporovat lepší zdravotní výsledky jednotlivců a pomáhat poskytovatelům zdravotní péče nabízet účinnou a propojenou péči.
Koordinátor mezinárodní mobility ve společnosti Philips — Lodž, hybridní práce
Koordinujte mezinárodní mobilitu, odměňování a přepravní operace společnosti Philips v Lodži. Spolupracujte s globálními zainteresovanými stranami, dodavateli a logistickými týmy na správě programů, dat, zásilek a neustálém zlepšování.
Polsko142 710 zł – 236 430 zł / rok
HybridněPlný úvazekStředně pokročilýSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaObecnéPopis
- Poskytujte odbornou podporu v oblasti odměňování, benefitů, zařazování do platových tříd, hodnocení pracovních pozic a mezinárodní mobility.
- Pomáhejte navrhovat, spravovat a zlepšovat programy odměňování a mobility.
- Spolupracujte s interními týmy a externími dodavateli na efektivním poskytování programů.
- Provádějte analýzy odměňování, benchmarking mezd, hodnocení pracovních pozic a reporting odměn.
- Udržujte přesnost dat a podporujte informované rozhodování.
- Zlepšujte procesy, nástroje, zásady a programy v oblasti odměňování.
- Poskytujte poradenství manažerům, náborářům a zaměstnancům v oblasti mzdových struktur, motivačních programů, benefitů a zásad mobility.
- Sledujte přepravní kapacitu a výkonnost služeb.
- Koordinujte zásilky, sledujte jejich průběh a řešte zpoždění nebo problémy s přepravou.
- Poskytujte aktualizace o zásilkách a řiďte eskalace se zainteresovanými stranami a externími partnery.
- Udržujte vysokou kvalitu kmenových a transakčních dat ve všech přepravních činnostech.
- Analyzujte klíčové ukazatele výkonnosti přepravy a trendy s cílem identifikovat úspory a zlepšení procesů.
- Pomáhejte plánovat příchozí a odchozí přepravu.
- Podílejte se na logistických projektech, zavádění systémů a iniciativách neustálého zlepšování.
- Pomáhejte zapojovat nové dopravce a přepravní trasy.
- Školte členy týmu v přepravních procesech, systémech a efektivních postupech.
Požadavky
- Bakalářské nebo magisterské vzdělání v oboru lidských zdrojů, podnikové administrativy, financí, ekonomie nebo příbuzném oboru.
- Plynulá písemná i mluvená angličtina.
- Znalost postupů odměňování včetně mezd, benefitů, hodnocení pracovních pozic, benchmarkingu mezd a mezinárodní mobility.
- Tři až pět let zkušeností z nadnárodní společnosti v oblasti odměňování, mezd a benefitů, mezinárodní mobility, HR operací nebo srovnatelné oblasti.
- Proaktivita, analytické myšlení, orientace na zákazníka a ochota k průběžnému učení a rozvoji.
- Silné dovednosti v řízení vztahů se zainteresovanými stranami.
- Bakalářské vzdělání v oboru řízení dodavatelského řetězce, logistiky, podnikové administrativy nebo příbuzném oboru.
- Zkušenosti s řízením přepravy, spedicí, logistikou nebo operacemi dodavatelského řetězce.
- Porozumění mezinárodní přepravě, pravidlům Incoterms a celním požadavkům.
- Silné analytické schopnosti a dovednosti při řešení problémů.
- Zkušenosti s používáním SAP, systémů řízení přepravy a Microsoft Office.
- Schopnost efektivně pracovat v globálním, rychle se měnícím prostředí s více zainteresovanými stranami.
- Plynulá angličtina.
Benefity
- Krátkodobá motivační odměna ve výši 10 % závislá na výsledcích společnosti.
- Roční bonus podle pracovního výkonu.
- Soukromá zdravotní péče s možností rozšíření o rodinné příslušníky.
- Karty Benefit System.
- Slevy na produkty Philips.
- Široké možnosti školení a vzdělávání.
- Iniciativy na pracovišti podporující zdravý životní styl.
- Program pomoci zaměstnancům.