EverAI разработва разговорни AI преживявания за ролеви игри, гейминг, социално взаимодействие и творческо писане. Нейните AI спътници подпомагат интерактивното разказване на истории, динамичните игрови персонажи и генерирането на идеи за писане, като предоставят разговорни инструменти за забавление и творчески дейности.
Специалист по подбор на таланти – средно до старшо ниво
Набирайте технологични таланти от цял свят за платформата за AI спътници на EverAI. Развивайте процеси за подбор с помощта на AI и осигурявайте отлично преживяване за кандидатите.
Австрия50 000 € – 85 000 € / година
ДистанционноПълен работен денСтаршиЗадължителен Език: английскиПодбор на персоналОписание
- Откривайте и наемайте висококвалифицирани таланти от цял свят.
- Идентифицирайте изявени кандидати и се свързвайте с тях в водещи технологични центрове и компании.
- Достигайте до пасивни кандидати чрез премислена комуникация и изграждане на контакти.
- Помагайте за изграждането на инструменти за подбор, базирани на AI, с помощта на AI агенти, технически общности и креативни канали за намиране на кандидати.
- Изграждайте дълготрайни отношения с пасивни кандидати по целия свят.
- Подкрепяйте кандидатите от първоначалния опознавателен разговор до приемането на офертата.
- Осигурявайте ясна, внимателна и качествена комуникация при всяко взаимодействие с кандидатите.
- Провеждайте структурирани интервюта за оценка на техническите умения и съответствието с фирмената култура.
- Предоставяйте на мениджърите по наемане и ръководителите кратки и практични оценки на кандидатите.
- Работете с основателите и ръководителите на екипи за оптимизиране на процесите по подбор и премахване на пречките.
- Помагайте за изграждането на работодателската марка на EverAI и привличайте хора с интерес към AI.
- Подобрявайте процесите по подбор, изпробвайте AI инструменти, развивайте работодателската марка и тествайте нови подходи за намиране на кандидати.
Изисквания
- Поне три години опит в подбора на персонал.
- Поне две години опит в подбора за технологични позиции.
- Опит в стартъп или бързоразвиваща се компания.
- Опит в намирането на кандидати по целия свят, включително в основни технологични центрове в Съединените щати, Европа и Латинска Америка.
- Познаване на системи за проследяване на кандидати и други инструменти за подбор.
- Добри комуникационни умения и ефективно сътрудничество.
- Свободно владеене на английски език.
- Ориентация към постигане на цели, инициативност и отдаденост.
- Умение да съчетавате практическата работа с планиране и стратегическо мислене.
- Скромност, желание за учене и готовност да приемате обратна връзка.
- Комфорт при набирането на персонал за продукти, включващи нецензурирани модели и съдържание.
- Опит с AI в подбора или познаване на сектора на AI е предимство.
- Опит в изграждането на работодателска марка, сравняването на възнаграждения или други инициативи за привличане на таланти е предимство.
Придобивки
- Четири седмици (20 работни дни) платен отпуск годишно.
- Ежегодна среща на екипа на живо.
- Месечна помощ от 100 USD за разходи за здравно осигуряване.
- Неограничени индивидуални сесии с психолози и специалисти по начин на живот чрез OpenUp, достъпни и за до трима членове на семейството.
- Бюджет за коворкинг за до две посещения месечно, в размер на 35 € или 40 USD на посещение.
- Бюджет за обучение за курсове, книги, конференции, събития или сертификати.
- Фирмен лаптоп.
- До 250 USD за монитор.
- До 150 USD за клавиатура, мишка, микрофон или слушалки.
- Премиум достъп до ChatGPT, Hugging Face, Claude Code и други инструменти.
- Изцяло дистанционна работа.
- Гъвкави договорни условия, като се предпочита B2B сътрудничество.