CoinsPaid هي مزود لخدمات الدفع بالعملات المشفرة مقره في إستونيا، ويخدم الشركات في قطاعات العملات المشفرة والتكنولوجيا المالية والتجارة الإلكترونية. تجمع منصتها بين بوابة دفع بالعملات المشفرة ومحفظة للأعمال ومكتب تداول خارج البورصة، مما يساعد الشركات على قبول معاملات الأصول الرقمية وإدارتها. تركز الشركة على المعالجة الآمنة القائمة على تقنية البلوك تشين، وخفض تكاليف المعاملات، وتوسيع إمكانية الوصول إلى مدفوعات العملات المشفرة للشركات العاملة في سوق عالمية.
مدير عمليات التكنولوجيا في CoinsPaid — عمل عن بُعد من أي مكان
قيادة تحول عمليات التكنولوجيا العالمية في CoinsPaid عبر هندسة المنصات وتقنية المعلومات المؤسسية وإدارة الخدمات والمرونة الرقمية. بناء عمليات بنية تحتية موثوقة وآمنة للأنظمة المالية الحيوية للإنتاج.
الوصف
- قيادة تحول عمليات التكنولوجيا عبر هندسة المنصات وتقنية المعلومات المؤسسية والتميز التشغيلي
- وضع استراتيجية عمليات التكنولوجيا ونموذج التشغيل والهيكل التنظيمي والأولويات وخارطة طريق التحول
- إدارة وظائف التكنولوجيا القائمة من خلال رؤساء الأقسام والقادة والمديرين الآخرين
- تطوير DevOps نحو هندسة المنصات لتقليل الأعباء التشغيلية وتوسيع نطاق الخدمة الذاتية
- إرساء ملكية مشتركة للإنتاج بين فرق الهندسة والعمليات
- بناء إدارة الخدمات حول ملكية الخدمات وإدارة الحوادث والمشكلات وضبط التغييرات القائم على المخاطر ومنع الإخفاقات المنهجية
- تحديث تقنية المعلومات المؤسسية لتصبح خدمة تقنية آمنة ومؤتمتة للموظفين
- تحديد الفجوات التنظيمية والتقنية وفجوات نموذج التشغيل وتحويلها إلى برامج تحسين
- زيادة نضج وموثوقية وقابلية توسع وكفاءة العمليات الداعمة للأنظمة الحيوية للإنتاج
- تحديد المقاييس التشغيلية وتتبع نتائج التحول واستخدام الرؤى لدفع التحسين
- تحمل مسؤولية المرونة التشغيلية الرقمية، بما في ذلك تخطيط استمرارية الأعمال والتعافي من الكوارث والنسخ الاحتياطي والاستعادة واختبارات المرونة وأهداف التعافي والاستعداد للأزمات
- العمل مع فرق الأمن والمخاطر والامتثال بشأن مخاطر تكنولوجيا المعلومات والاتصالات ومخاطر الأطراف الثالثة والاستعداد للتدقيق والمعالجة التنظيمية
- ضمان تحديد المخاطر التقنية والتشغيلية وترتيب أولوياتها ومعالجتها
- دعم عمليات التدقيق والشهادات والالتزامات التنظيمية والضوابط ذات الصلة
- إدارة الميزانيات والمورّدين واستثمارات البنية التحتية والشراكات الخارجية وتحسينها
- التعاون مع فرق الهندسة والأمن والمخاطر والامتثال والمنتجات والمالية وغيرها من فرق الأعمال
- تمثيل عمليات التكنولوجيا في المنتديات متعددة الوظائف والتنفيذية
- إعداد منظمة التكنولوجيا للنمو والعملاء المؤسسيين الأكثر تعقيدًا والمنتجات الجديدة ووظيفة هندسية أكبر
- تطوير رؤساء الأقسام والقادة مع تحقيق تحسينات قابلة للقياس خلال أول 6–12 شهرًا
المتطلبات
- خبرة قيادية كبيرة في عمليات التكنولوجيا أو عمليات تقنية المعلومات أو البنية التحتية والعمليات أو عمليات المنصات أو عمليات الإنتاج أو هندسة المنصات أو مجال تقني مماثل
- خبرة في إدارة المديرين عبر فرق أو وظائف متعددة من خلال رؤساء الأقسام أو مديري الهندسة أو قادة الفرق أو قادة مكافئين
- خبرة سابقة كمدير تكنولوجيا أو نائب رئيس أو رئيس عمليات التكنولوجيا أو قائد المنصات أو البنية التحتية أو قائد كبير مماثل في منظمة هندسية للمنتجات
- نجاح مثبت في تنفيذ تحول تنظيمي أو تقني كبير
- خبرة في بناء قدرات DevOps أو SRE أو البنية التحتية أو تطويرها نحو هندسة المنصات من خلال الخدمة الذاتية والأتمتة وتقليل الأعباء التشغيلية
- فهم قوي لنماذج ملكية الإنتاج الحديثة والتعاون بين فرق هندسة المنصات وهندسة المنتجات
- خبرة في دعم أنظمة حيوية للإنتاج حيث يترتب على التوافر والموثوقية والأمن والإخفاقات التشغيلية عواقب تجارية مباشرة
- خبرة في تقنية المعلومات وإدارة الخدمات، بما في ذلك إدارة الحوادث والمشكلات والتغييرات
- خبرة في تحويل تقنية المعلومات المؤسسية أو خدمات تقنية الموظفين، بما في ذلك دورة حياة الهوية والوصول وإدارة الأجهزة الطرفية والأتمتة والحوكمة والخدمة الذاتية للموظفين
- خبرة عملية في استمرارية الأعمال والتعافي من الكوارث والمرونة التشغيلية، بما في ذلك تحليل أثر الأعمال وRTO/RPO والنسخ الاحتياطي والاستعادة واختبارات المرونة والمعالجة
- خبرة في الشراكة مع فرق الأمن والمخاطر والامتثال وإدارة المخاطر التقنية والتشغيلية
- الإلمام بعمليات التدقيق والشهادات والالتزامات التنظيمية والضوابط التشغيلية في البيئات المالية أو غيرها من البيئات الخاضعة للتنظيم
- تُعد المعرفة العملية بأطر عمليات التكنولوجيا في الخدمات المالية مثل DORA ميزة إضافية
- خبرة في إدارة الميزانيات والمورّدين والعقود والاستثمارات التقنية
- الارتياح للعمل عندما تكون المتطلبات أو الحدود التنظيمية أو الحل النهائي ما زالت قيد التطور
- قدرة مثبتة على تطوير القادة وبناء فرق مستقلة
- القدرة على الانتقال بفعالية بين الأولويات الاستراتيجية والمشكلات التشغيلية
- قدرات قوية في إدارة أصحاب المصلحة والتواصل
- تُعد الخبرة في التكنولوجيا المالية أو المدفوعات أو الخدمات المصرفية أو البنية التحتية المالية أو بيئة تقنية أخرى خاضعة للتنظيم وحيوية للإنتاج ذات قيمة كبيرة
المزايا
- بدل Benefit Bar يصل إلى 230 يورو شهريًا
- العمل عن بُعد بالكامل من أي مكان تقريبًا
- إمكانية الوصول الاختياري إلى المكتب ودعم الانتقال
- بيئة عمل مرنة وملائمة للعمل غير المتزامن
- تمويل الدورات والشهادات والتطوير المهني
- دعم تعلم اللغات
- فرص التعلم وتبادل المعرفة بين الفرق
- تأمين طبي أو تعويض، حسب الموقع
- الوصول إلى دعم الصحة النفسية
- مساعدة مالية في أحداث الحياة المهمة
- متجر منتجات مع نظام مكافآت
- لقاءات خارجية للفرق وفعاليات الشركة