A
Allergy Partners PLLC
1,001 – 5,000 الموظفون
B2Cالرعاية الصحية
Allergy Partners PLLC هي مؤسسة رعاية صحية تركز على رعاية الحساسية والربو المتخصصة في الولايات المتحدة. تضم شبكتها أطباء متخصصين في الحساسية والمناعة يشخّصون ويعالجون حالات تشمل الربو، والحساسيات الغذائية، والتهاب المريء اليوزيني، والتهاب الجيوب الأنفية، والشرى، والتأق. وقد تشمل الرعاية اختبارات الحساسية واختبارات وظائف الرئة، وحقن الحساسية، والعلاجات البيولوجية، والعلاج المناعي للحساسيات الغذائية والبيئية، وخدمات الصيدلية، ودعم بوابة المرضى، والبحوث السريرية. تجمع المؤسسة بين العلاج المقدم محليًا وموارد شبكة وطنية، وتفيد بأن فريقها يضم نحو 150 طبيبًا متخصصًا في الحساسية والمناعة.

أخصائي نزاهة الفوترة عن بُعد – العلاج المناعي لمسببات الحساسية

يدعم إدخال الرسوم والفوترة بدقة وامتثال للعلاج المناعي لمسببات الحساسية عن بُعد لدى Allergy Partners. يبحث في متطلبات جهات الدفع، ويراجع السجلات الطبية، ويعالج حالات الرفض، ويقدم المشورة لفرق العيادات بشأن سياسات الفوترة.

الوصف

  • أدخل رسوم العلاج المناعي لمسببات الحساسية وراجعها للتأكد من دقتها وامتثالها لقواعد الترميز والفوترة الفيدرالية وقواعد جهات الدفع.
  • طبّق بروتوكولات AP وسياسات جهات الدفع عند إدخال رموز CPT ومعالجة الفواتير.
  • ابحث في أدلة جهات الدفع وإرشاداتها وقواعد الفوترة، وأبلغ المشرف بالتحديثات.
  • أنجز المسؤوليات الموكلة ضمن الجداول الزمنية ومعايير الأداء المحددة.
  • اتبع المتطلبات الفيدرالية ومتطلبات الولاية وجهات الدفع المعمول بها.
  • اقترح تحسينات على عمليات وسياسات الفوترة لقائد الفريق.
  • تواصل مع مديري العيادات والموظفين بشأن سياسات وإجراءات ولوائح الفوترة.
  • راجع السجلات الطبية لتحديد مدى ملاءمة إعادة التعبئة أو إعادة البدء أو إعادة الصياغة أو الطلبات الجديدة.
  • تحقق من الأسئلة الداخلية المتعلقة بإدخال الرسوم والخدمات القابلة للفوترة وحالات الرفض، واستجب لها.
  • نسّق بين الأقسام لإدخال الرسوم في نظام إدارة العيادة وفقًا للبروتوكولات وإرشادات جهات الدفع.
  • حافظ على معرفة تفصيلية بالإرشادات السريرية لجهات الدفع وسياسات السداد.
  • ادعم ممثلي الحسابات المدينة في حالات رفض التأمين من خلال مراجعة السجلات وشرح مشكلات الفوترة والمساعدة في تنسيق الحلول.
  • ساعد في أسئلة الفوترة ومراجعة السجلات الطبية أثناء المراجعة السابقة للفوترة.
  • ساهم في مشاريع خاصة لنزاهة الفوترة حسب التكليف.
  • أكمل التدريب المطلوب واتبع مدونة السلوك وبرنامج الامتثال وسياسات القسم.
  • تولَّ مسؤوليات أخرى متعلقة بالوظيفة حسب التكليف.
  • لا تتضمن هذه الوظيفة مسؤوليات إشرافية.

المتطلبات

  • شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.
  • تُفضَّل شهادة ترميز من AHIMA أو AAPC.
  • خبرة سنتين في إدخال الرسوم أو الفوترة في عيادة أطباء، مع التعامل مع قواعد معقدة.
  • خبرة سنتين في عمليات عيادات الأطباء.
  • مهارات قوية في التواصل الشفهي والكتابي.
  • إجادة استخدام Microsoft Excel وMicrosoft Word والسجلات الصحية الإلكترونية.
  • تُفضَّل خبرة أربع سنوات في إدخال رسوم الأطباء مع التعامل مع قواعد معقدة.
  • تُفضَّل خبرة سنتين في فوترة عدة أطباء ومواقع.
  • تُفضَّل الخبرة في برامج إدارة العيادات والسجلات الطبية الإلكترونية.
  • تُفضَّل المعرفة بالمصطلحات الطبية.
  • تُفضَّل الخبرة في فوترة أطباء تخصص الحساسية.
  • معرفة تعقيدات الترميز والفوترة المتعلقة بإدخال رسوم الأطباء في التخصصات.
  • القدرة على ممارسة الحكم المستقل والتعامل مع المعلومات السرية.
  • فهم قانون HIPAA والقدرة على حماية سرية وخصوصية المعلومات الصحية المحمية.
  • القدرة على تحليل المعلومات وحل المشكلات.
  • مهارات قوية في التواصل والعلاقات الشخصية.
  • معرفة المسائل التنظيمية ومسائل السياسات المتعلقة بالترميز والفوترة.
  • الإلمام بقضايا واتجاهات ومتطلبات جهات الدفع الحالية والناشئة في الفوترة الطبية.
  • القدرة على شرح متطلبات الفوترة بوضوح لمقدمي الخدمات ومديري العيادات والموظفين.
  • فهم السجلات الصحية الإلكترونية وتطبيقات إدارة العيادات وفوترة الأطباء، مع خبرة بها.
  • مهارات تنظيم ممتازة والقدرة على إدارة مهام متعددة ضمن المواعيد النهائية المحددة.
  • القدرة على التواصل والتعاون بفعالية بين الأقسام.