Cisco 是一家專注於網路、安全性與數位基礎架構的企業科技公司。其產品組合包括路由器、交換器、光學收發器、可程式化晶片、邊緣運算平台、Webex 協作工具、可觀測性產品、人工智慧軟體以及雲端管理服務。Cisco 服務企業、服務供應商與政府，透過技術、專業服務、培訓和持續支援，協助客戶設計、營運及保護大規模網路與資料中心。
業務拓展經理——國防與工業參與 | Cisco | 渥太華混合辦公
Cisco 加拿大分公司招募業務拓展經理，負責在加拿大推動國防抵銷、本地化和工業參與。此職位將建立政府、產業和學術合作夥伴關係，支持技術驅動的經濟成長。
說明
- 負責抵銷、工業參與、工業合作、本地化和本地內容策略的識別、制定、談判與交付
- 與銷售、政府事務、法務和財務團隊協作，制定工業參與和ITB價值主張
- 與ISED、PSPC和DND合作，處理專案資格、信用倍數和履約里程碑
- 管理完整的抵銷生命週期，從專案識別和投資資格認定，到信用額度登記、稽核驗證和法定報告
- 將加拿大科技中小企業、原住民族企業和大學研究中心與Cisco的供應鏈和交付生態系統連結起來
- 參與國家數位化加速投資和NetAcad勞動力培訓計畫
- 建立可稽核的工業交易、法遵和收入認列標準
- 履行抵銷、工業參與和本地內容承諾
- 追蹤政策發展，並評估其對現有和規劃中計畫的影響
- 與本地產業、中小企業、學術機構、創新中心、培訓組織和策略投資者建立合作夥伴關係
- 協調Cisco資源與本地合作夥伴的優先事項，推動可持續的境內工業成長
- 指導和支援跨職能團隊
- 領導流程改善、治理建設和營運效率提升計畫
- 建立和完善工具、儀表板及報告流程，為領導層提供KPI可見性
- 提供涵蓋抵銷和本地化義務的培訓及認知提升計畫
職位要求
- 成功領導策略性業務拓展和政府參與計畫的經驗
- 在政府和工業參與環境中具備出色的談判與影響能力
- 深入了解全球抵銷、本地化及相關法遵政策
- 具備監督財務治理、稽核和抵銷生命週期管理的經驗
- 能夠領導跨職能團隊，並取得可衡量的商業和法遵成果
- 兼具策略性業務拓展領導能力以及出色的政府和利害關係人參與能力
- 深入了解全球抵銷和本地化政策
- 具備出色的財務和商業判斷力
- 具備專案和計畫管理專業能力
- 具備跨職能領導、風險管理和治理能力
- 具備清晰的溝通和簡報能力
- 優先考慮：具備航太與國防、安全與網路安全、資訊通信技術與電信、能源與基礎設施、運輸與鐵路、先進製造或政府採購背景
- 優先考慮：具備與本地產業、中小企業、學術界和創新中心建立合作夥伴關係的經驗
- 優先考慮：熟悉國家數位化加速和NetAcad勞動力培訓計畫
- 優先考慮：能夠建立營運工具、儀表板和KPI架構
- 優先考慮：具備配合國家經濟發展重點推動可持續工業成長的經驗
福利待遇
- 醫療、牙科和視力保險
- 401(k)計畫及Cisco配對提撥
- 帶薪育兒假
- 短期和長期失能保險
- 基本人壽保險
- 可能符合Cisco限制性股票單位授予資格
- 每個完整曆年十天帶薪法定假日
- 非豁免員工一天浮動假日
- 一天帶薪生日假
- 帶薪年終假期停工
- 四天帶薪個人健康假
- 非豁免員工每個完整曆年十六天帶薪年假
- 豁免員工享有彈性休假時間
- 到職時及此後每年1月1日提供80小時病假
- 可結轉最多80小時未使用病假
- 針對重大或緊急家庭情況的額外帶薪假
- 每個完整曆年可選擇十天帶薪志工假
- 非業務職位的年度獎金
- 業務計畫員工依績效提供的獎勵薪酬
- 在Cisco獲得職涯成長與發展機會
- 導師指導和專業發展機會