Cisco er en teknologivirksomhed på erhvervsmarkedet med fokus på netværk, sikkerhed og digital infrastruktur. Produktporteføljen omfatter routere, switches, optiske transceivere, programmerbart silicium, edge computing-platforme, Webex-samarbejdsværktøjer, observability-produkter, AI-aktiveret software og cloud-administrerede tjenester. Cisco betjener virksomheder, tjenesteudbydere og myndigheder ved at understøtte design, drift og sikkerhed af storskala-netværk og datacentre gennem teknologi, professionelle tjenester, uddannelse og løbende support.
Manager for forretningsudvikling – forsvar og industriel deltagelse | Cisco | Ottawa hybrid
Cisco Canada søger en manager for forretningsudvikling, der skal lede forsvarsrelaterede offsetforpligtelser, lokalisering og industriel deltagelse i hele Canada. Rollen opbygger partnerskaber med myndigheder, erhvervsliv og akademiske institutioner, som understøtter teknologidrevet økonomisk vækst.
Canada181.700 $ – 233.900 $ / år
HybridFuldtidMellemniveauSeniorPåkrævet Sprog: engelskForretningsudviklingsrepræsentantBeskrivelse
- Lede identifikation, udvikling, forhandling og levering af strategier for offset, industriel deltagelse, industrielt samarbejde, lokalisering og lokalt indhold
- Udvikle værdiforslag for industriel deltagelse og ITB i samarbejde med salg, myndighedsrelationer, jura og økonomi
- Samarbejde med ISED, PSPC og DND om projektberettigelse, kreditmultiplikatorer og milepæle for opfyldelse
- Håndtere hele offsetlivscyklussen fra projektidentifikation og investeringskvalificering til kreditregistrering, revisionsvalidering og lovpligtig rapportering
- Forbinde canadiske teknologiske SMV'er, oprindelige folks virksomheder og universitetsbaserede forskningscentre med Ciscos forsyningskæde og leveringsøkosystem
- Bidrage til investeringer i Country Digitization Acceleration og NetAcad-initiativer for arbejdsstyrkens kompetenceudvikling
- Skabe revisionssporbare standarder for industrielle transaktioner, compliance og indtægtsføring
- Levere forpligtelser inden for offset, industriel deltagelse og lokalt indhold
- Følge politiske udviklinger og vurdere deres konsekvenser for eksisterende og planlagte programmer
- Udvikle partnerskaber med lokalt erhvervsliv, SMV'er, akademiske institutioner, innovationscentre, uddannelsesorganisationer og strategiske investorer
- Koordinere Ciscos ressourcer med lokale partneres prioriteter for at fremme bæredygtig industriel vækst i landet
- Coache og støtte tværfunktionelle teams
- Lede procesforbedringer, udvikling af governance og initiativer for operationel effektivitet
- Skabe og udforme værktøjer, dashboards og rapporteringsprocesser, der giver ledelsen indsigt i KPI'er
- Levere trænings- og oplysningsprogrammer om offset- og lokaliseringsforpligtelser
Krav
- Dokumenteret succes med at lede strategiske forretningsudviklings- og myndighedsengagementprogrammer
- Dokumenterede forhandlings- og påvirkningsevner i myndigheds- og industrielle deltagelsesmiljøer
- Stærk forståelse af globale politikker for offset, lokalisering og relateret compliance
- Erfaring med at føre tilsyn med finansiel governance, revisioner og håndtering af offsetlivscyklussen
- Evne til at lede tværfunktionelle teams og opnå målbare kommercielle resultater og complianceresultater
- Strategisk ledelse af forretningsudvikling kombineret med stærke evner inden for myndigheds- og interessentengagement
- Indgående kendskab til globale politikker for offset og lokalisering
- Stærk finansiel og kommerciel dømmekraft
- Ekspertise i program- og projektledelse
- Kompetencer inden for tværfunktionel ledelse, risikostyring og governance
- Klar kommunikations- og præsentationsevne
- Foretrukket: baggrund inden for rumfart og forsvar, sikkerhed og cybersikkerhed, IKT og telekommunikation, energi og infrastruktur, transport og jernbane, avanceret produktion eller offentlige indkøb
- Foretrukket: erfaring med at udvikle partnerskaber med lokalt erhvervsliv, SMV'er, akademiske institutioner og innovationscentre
- Foretrukket: kendskab til Country Digitization Acceleration og NetAcad-programmer for arbejdsstyrkens kompetenceudvikling
- Foretrukket: evne til at skabe operationelle værktøjer, dashboards og KPI-rammer
- Foretrukket: erfaring med at fremme bæredygtig industriel vækst i overensstemmelse med nationale økonomiske udviklingsprioriteter
Fordele
- Sundheds-, tandlæge- og synsdækning
- 401(k)-ordning med matchende bidrag fra Cisco
- Betalt forældreorlov
- Kort- og langsigtet invalideforsikring
- Grundlæggende livsforsikring
- Mulig berettigelse til tildeling af Cisco-restricted stock units
- Ti betalte helligdage pr. fuldt kalenderår
- En flydende fridag for ikke-fritagne medarbejdere
- En betalt fridag på fødselsdagen
- Betalt jule- og nytårslukning
- Fire betalte personlige wellnessdage
- Seksten betalte feriedage pr. fuldt kalenderår for ikke-fritagne medarbejdere
- Fleksibel ferie for fritagne medarbejdere
- Firs timers sygeorlov ved ansættelsen og hver 1. januar derefter
- Mulighed for at overføre op til 80 ubrugte sygetimer
- Yderligere betalt orlov ved kritiske eller akutte familiesituationer
- Mulighed for ti betalte frivilligdage pr. fuldt kalenderår
- Årlige bonusser for stillinger uden for salg
- Resultatbaseret incitamentsaflønning for medarbejdere på salgsplan
- Muligheder for karrierevækst og udvikling hos Cisco
- Muligheder for mentoring og professionel udvikling