美敦力是一家全球性的醫療保健技術與製造企業，致力於為複雜疾病開發解決方案。公司匯聚來自世界各地的大型團隊，並與醫療專業人員密切合作，以改善治療、療法以及醫療技術的可及性。美敦力在全球150多個國家和地區擁有超過95,000名員工，專注於提升患者照護，同時在營運中倡導包容、多元、公平與永續實踐。
臨床研究總監（周邊神經刺激）
領導周邊神經刺激療法的全球臨床證據計畫。 督導研究、法規支援、科學出版及醫療職能協作。
說明
- 制定周邊神經刺激療法貫穿產品生命週期的全球臨床證據策略
- 確立客戶、主管機關、給付方及市場准入所需的證據
- 督導上市前與上市後臨床研究的規劃及執行
- 確保研究計畫符合全球科學、倫理、品質及法規標準
- 與臨床研究、研發、醫學科學、法規、行銷、衛生經濟及商務職能團隊合作
- 指導臨床試驗、回溯性資料庫研究及統合分析
- 主導出版與傳播工作，包括同儕審查論文、學術會議發表及科學論壇
- 領導內部團隊，並與外部研究人員、顧問及研究夥伴合作
- 向神經調控與疼痛療法臨床研究及醫學科學副總裁報告
職位要求
- 具學士學位，並有10年以上臨床研究、醫藥事務、臨床策略或相關醫療產業工作經驗，以及至少7年人員領導經驗；或具碩士、博士或藥學博士學位、8年以上相關經驗，以及至少7年人員領導經驗
- 具備領導涵蓋上市前與上市後研究之全球臨床研究計畫的經驗
- 具備制定並推動臨床證據策略，以支援法規、給付及商業目標的經驗
- 了解臨床研究法規、優良臨床試驗規範（GCP）及全球臨床研究要求
- 在美國境外取得的學士學位須符合《美國聯邦法規》第8篇第214.2(h)(4)(iii)(A)條所列標準
- 到職時及任職期間須具不受限制的美國工作許可，除非符合所述Principal級別的贊助政策資格
- 能獨立行動、使用電腦，並與同儕及同事溝通
福利待遇
- Medtronic獎勵計畫（MIP）下的短期獎勵
- 健康保險
- 牙科保險
- 視力保險
- 健康儲蓄帳戶
- 醫療保健彈性支出帳戶
- 人壽保險
- 長期失能假
- 受扶養人托育支出帳戶
- 學費補助或報銷
- Simple Steps全球身心健康計畫
- 獎勵計畫
- 含雇主提撥及配比提撥的401(k)計畫
- 短期失能保險
- 帶薪休假
- 帶薪假日
- 員工股票購買計畫
- 員工協助計畫
- 非合格退休計畫補充方案
- 適用於副總裁及以上職級，或符合美國國稅局收入最低標準員工的資本累積計畫
- 臨時員工依適用州法律享有帶薪病假，並可參與員工股票購買計畫
- 提供平等就業機會，並為符合資格的身心障礙人士提供合理便利