D2B Groups
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1 – 10 员工
制造业咨询物流
D2B Groups 为雇主和求职者提供招聘与劳动力解决方案,业务经验涵盖咨询、制造、物流、建筑、工程、设施服务、重型设备制造和发电等领域。其服务包括招聘合作、招聘经理培训和职业指导,帮助企业改善招聘流程,同时为候选人对接全国各地的工作机会。

外勤销售代表,物料搬运(迈阿密,混合办公)

负责迈阿密区域的新业务拓展和客户增长,销售叉车、租赁设备、零部件、服务方案及仓储解决方案。 这是一份以外勤为主的混合办公职位,涵盖客户开发、产品演示、解决方案制定和客户关系管理。

描述

  • 在制造、生产、餐饮、饮料、配送及运营环境中识别并开发叉车潜在客户
  • 销售全新及二手I至V类叉车,以及租赁方案、零部件、服务协议和货架系统
  • 向客户介绍配套设备,包括扫地机、洗地机、车载叉车和高空作业产品
  • 管理从首次联系到成交的完整销售周期,同时建立长期稳定的客户合作关系
  • 保持有条理的客户触达节奏,并制定清晰的区域覆盖计划
  • 利用客户体验中心和现场产品演示支持解决方案展示
  • 负责一个明确划分的销售区域,工作重点约为70%的新业务开发和30%的现有客户拓展
  • 与分公司销售经理协调,并与业绩优秀的销售同事合作
  • 主要在外勤开展工作,从家庭办公室开始和结束工作日,并在需要时前往分公司

任职要求

  • 具备坚持不懈、坚韧抗压的品质,并能主动通过外呼开发业务
  • 拥有外勤B2B销售和区域开发方面的成功经验
  • 有物料搬运产品或设备销售经验者优先,但不是必需条件
  • 能够积极开拓新机会,同时拓展并维护现有客户
  • 能够自主开展工作,并以商业思维管理指定销售区域
  • 能够使用可靠的私人车辆

福利待遇

  • 私人医疗保险
  • 带薪休假
  • 培训和职业发展
  • 涵盖新旧设备、租赁、零部件和服务的佣金机会
  • 在开发客户管道期间,符合条件的新员工可能获得为期三至六个月的佣金保障
  • 按美国国税局标准费率报销里程费用
  • 报销客户活动相关费用
  • 公司提供笔记本电脑
  • 公司提供手机
  • 家庭办公设备和设置

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