
D2B Groups menyediakan solusi perekrutan dan tenaga kerja bagi pemberi kerja dan pencari kerja, dengan pengalaman di bidang konsultasi, manufaktur, logistik, konstruksi, teknik, layanan fasilitas, manufaktur alat berat, dan pembangkitan listrik. Layanannya mencakup kemitraan perekrutan, pelatihan manajer perekrutan, dan bimbingan karier, yang membantu perusahaan meningkatkan proses perekrutan sekaligus menghubungkan kandidat dengan peluang kerja di berbagai wilayah negara.
Perwakilan Penjualan Lapangan, Penanganan Material (Miami, Hibrida)
Mengembangkan bisnis baru dan pertumbuhan akun di seluruh wilayah Miami dengan menjual forklift, layanan sewa, suku cadang, program servis, dan solusi pergudangan. Peran hibrida berbasis lapangan ini menggabungkan pencarian prospek, demonstrasi pelanggan, pengembangan solusi, dan pengelolaan hubungan.
$60.000 – $150.000 / tahun
HibridaPenuh waktuMenengahSeniorBahasa Wajib: InggrisPenjualanPenjualan lapanganDeskripsi
- Mengidentifikasi dan mengembangkan prospek truk angkat di bidang manufaktur, produksi, makanan dan minuman, distribusi, serta lingkungan operasional
- Mempresentasikan forklift Kelas I–V baru dan bekas beserta program sewa, suku cadang, perjanjian servis, dan sistem rak
- Memperkenalkan peralatan pelengkap kepada pelanggan, termasuk mesin penyapu, mesin penyikat, forklift yang dipasang pada truk, dan produk akses udara
- Mengelola seluruh siklus penjualan, mulai dari pendekatan awal hingga penutupan, sambil membangun kemitraan pelanggan yang berkelanjutan
- Mempertahankan ritme pendekatan yang terstruktur dan rencana yang jelas untuk cakupan wilayah
- Memanfaatkan pusat pengalaman pelanggan dan demonstrasi produk langsung untuk mendukung presentasi solusi
- Mengelola wilayah yang ditetapkan dengan fokus sekitar 70% pada akuisisi bisnis baru dan 30% pada pengembangan akun yang sudah ada
- Berkoordinasi dengan manajer penjualan cabang dan bermitra dengan rekan penjualan berkinerja tinggi
- Bekerja terutama di lapangan, memulai dan mengakhiri hari kerja dari kantor rumah serta bepergian ke cabang bila diperlukan
Persyaratan
- Memiliki ketekunan, daya tahan, dan pendekatan proaktif untuk menghasilkan bisnis melalui pencarian prospek keluar
- Memiliki rekam jejak keberhasilan dalam penjualan B2B lapangan dan pengembangan wilayah
- Pengalaman menjual produk atau peralatan penanganan material menjadi nilai tambah, tetapi tidak wajib
- Nyaman mencari peluang baru sekaligus mengembangkan dan mempertahankan akun yang sudah ada
- Mampu mengarahkan diri sendiri dan memiliki pola pikir bisnis dalam mengelola wilayah yang ditugaskan
- Memiliki akses ke kendaraan pribadi yang andal
Tunjangan
- Asuransi kesehatan swasta
- Cuti berbayar
- Pelatihan dan pengembangan profesional
- Peluang komisi untuk peralatan baru dan bekas, layanan sewa, suku cadang, dan servis
- Jaminan komisi mungkin tersedia bagi karyawan baru yang memenuhi syarat selama tiga hingga enam bulan saat membangun jalur prospek
- Penggantian biaya jarak tempuh sesuai tarif standar IRS
- Penggantian biaya yang berkaitan dengan aktivitas pelanggan
- Laptop yang disediakan perusahaan
- Ponsel yang disediakan perusahaan
- Peralatan dan penyiapan kantor rumah