副总裁,平台商业化负责人——多元化、价值型与生活方式平台
Synchrony正在寻找一名副总裁,负责多元化、价值型与生活方式平台的商业化战略。该职位将领导产品采用、营销赋能、客户激活和战略人才发展。
描述
- 领导多元化、价值型与生活方式平台的整体商业战略
- 将平台能力、市场状况、客户需求和企业优先事项转化为聚焦的增长议程
- 确定理想客户画像、重点使用场景、目标行业和最具机会的细分市场
- 制定产品上市策略
- 管理负责平台商业化——产品和平台商业化——营销的副总裁
- 负责平台多年期商业战略,包括增长重点、目标成果和能力要求
- 针对特定客户和行业制定商业化战略、产品定位和实施顺序
- 运用市场、竞争、客户和产品组合分析,发现市场空白并解决采用障碍
- 将战略转化为产品采用、营销赋能、销售与客户激活以及衡量体系的路线图
- 协调平台、产品、增长、销售与客户团队、行业负责人、营销、财务和分析团队之间的规划
- 为产品战略师和营销战略师提供指导与辅导,并使其工作与共同目标保持一致
- 制定商业化投资、资源决策和上市策略调整的商业论证及高管建议
- 建立评估商业绩效和优化战略的治理机制及运营例行流程
- 就增长机会、商业化选择和产品组合权衡向平台领导层提供建议
- 领导客户演示,塑造商业化内容、信息传递和对外沟通
- 产出商业战略、使用场景框架、作战手册、定位架构、路线图、记分卡和战略评审材料
- 提升合格销售管道、产品渗透率、采用率和可归因收入
任职要求
- 商业、营销、战略、金融、经济学或相关专业学士学位;或者持有高中毕业文凭或GED并具备15年相关经验
- 在商业战略、增长战略、产品商业化、管理咨询、上市策略或消费者营销领域拥有至少10年逐步提升的工作经验
- 具备领导复杂跨职能项目并影响正式汇报关系之外的高级利益相关者的经验
- 具备人员管理经验,包括确定方向和培养高绩效战略专业人才
- 具备管理客户关系以及展示或销售复杂理念或项目的经验
- 年满18周岁
- 必须持有高中毕业文凭或同等学历
- 愿意在入职期间完成药物检测、背景调查和指纹采集
- 能够满足《联邦存款保险法》第19条的要求
- 必须具备美国工作授权
- 目前及未来均不提供就业签证赞助
- 优先考虑高等学位
- 能够将市场机会、客户需求、产品能力和财务结果联系起来,并有成功证明
- 具备出色的分析和财务能力,包括市场规模测算、细分、商业论证制定、优先级排序和绩效跟踪
- 具备企业及产品组合战略专业知识
- 具备稳健的商业判断力和机会优先级排序能力
- 具备客户和行业细分经验
- 具备高管沟通和影响力技能
- 具备跨职能领导和运营模式设计能力
- 具备分析性解决问题能力和严谨的决策能力
- 具备人才领导、辅导和问责能力
福利待遇
- 根据个人和公司绩效发放的年度激励奖金
- 灵活的工作模式,可在Hub附近居家办公或在办公室工作
- 提供面对面参与业务和团队会议、培训及文化活动的机会
- 包容性的工作场所文化,并设有员工资源小组
- 为符合条件的残障员工提供合理便利
