Synchrony เป็นบริษัทบริการทางการเงินที่มุ่งเน้นการจัดหาเงินทุนสำหรับการซื้อสินค้าและบริการในชีวิตประจำวัน ครอบคลุมด้านการดูแลสุขภาพ การค้าปลีก และความต้องการทางธุรกิจ ผลิตภัณฑ์ CareCredit ของบริษัทให้บริการสินเชื่อเฉพาะทางสำหรับการดูแลสุขภาพ ขณะที่ Synchrony Bank รองรับบริการบัญชีออมทรัพย์และธนาคารออนไลน์ ควบคู่กับการจัดหาเงินทุนสำหรับธุรกิจค้าปลีกและการดูแลสุขภาพ นอกจากนี้ บริษัทยังนำเสนอโซลูชันด้านเงินทุนสำหรับธุรกิจผ่านพอร์ตโฟลิโอผลิตภัณฑ์และบริการที่หลากหลาย
ผู้นำด้านการทำตลาดเชิงพาณิชย์ของแพลตฟอร์มระดับรองประธาน – ธุรกิจหลากหลาย คุณค่า และไลฟ์สไตล์
Synchrony กำลังมองหารองประธานเพื่อเป็นผู้นำกลยุทธ์การทำตลาดเชิงพาณิชย์สำหรับแพลตฟอร์มธุรกิจหลากหลาย คุณค่า และไลฟ์สไตล์ บทบาทนี้กำกับการนำผลิตภัณฑ์ไปใช้ การสนับสนุนด้านการตลาด การเปิดใช้งานลูกค้า และการพัฒนาบุคลากรเชิงกลยุทธ์
รายละเอียด
- เป็นผู้นำกลยุทธ์เชิงพาณิชย์โดยรวมสำหรับแพลตฟอร์มธุรกิจหลากหลาย คุณค่า และไลฟ์สไตล์
- แปลงความสามารถของแพลตฟอร์ม สภาวะตลาด ความต้องการของลูกค้า และลำดับความสำคัญขององค์กรให้เป็นวาระการเติบโตที่มุ่งเน้น
- ระบุโปรไฟล์ลูกค้าในอุดมคติ กรณีการใช้งานที่สำคัญ อุตสาหกรรมเป้าหมาย และกลุ่มตลาดที่มีโอกาสสูงสุด
- กำหนดแนวทางการนำผลิตภัณฑ์ออกสู่ตลาด
- บริหารรองประธานที่รับผิดชอบด้านการทำตลาดเชิงพาณิชย์ของแพลตฟอร์ม – ผลิตภัณฑ์ และการทำตลาดเชิงพาณิชย์ของแพลตฟอร์ม – การตลาด
- รับผิดชอบกลยุทธ์เชิงพาณิชย์หลายปีของแพลตฟอร์ม รวมถึงลำดับความสำคัญด้านการเติบโต ผลลัพธ์เป้าหมาย และข้อกำหนดด้านขีดความสามารถ
- พัฒนากลยุทธ์การทำตลาดเชิงพาณิชย์ การวางตำแหน่งผลิตภัณฑ์ และลำดับการดำเนินงานสำหรับลูกค้าและอุตสาหกรรมเฉพาะ
- ใช้การวิเคราะห์ตลาด คู่แข่ง ลูกค้า และพอร์ตโฟลิโอเพื่อค้นหาพื้นที่โอกาสและแก้ไขอุปสรรคต่อการนำไปใช้
- เปลี่ยนกลยุทธ์เป็นแผนงานสำหรับการนำผลิตภัณฑ์ไปใช้ การสนับสนุนด้านการตลาด การขายและการเปิดใช้งานลูกค้า ตลอดจนการวัดผล
- ประสานงานการวางแผนระหว่างทีมแพลตฟอร์ม ผลิตภัณฑ์ การเติบโต การขายและลูกค้า ผู้นำอุตสาหกรรม การตลาด การเงิน และการวิเคราะห์
- ให้ทิศทางและคำแนะนำแก่ผู้วางกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์และผู้วางกลยุทธ์การตลาด พร้อมจัดแนวงานของทั้งสองฝ่ายให้สอดคล้องกับเป้าหมายร่วม
- จัดทำกรณีธุรกิจและข้อเสนอแนะสำหรับผู้บริหารเกี่ยวกับการลงทุนด้านการทำตลาดเชิงพาณิชย์ การตัดสินใจด้านทรัพยากร และการปรับแนวทางนำผลิตภัณฑ์ออกสู่ตลาด
- จัดตั้งระบบกำกับดูแลและแนวทางการดำเนินงานเพื่อประเมินผลการดำเนินงานเชิงพาณิชย์และปรับปรุงกลยุทธ์
- ให้คำปรึกษาแก่ผู้นำแพลตฟอร์มเกี่ยวกับโอกาสการเติบโต ทางเลือกด้านการทำตลาดเชิงพาณิชย์ และการแลกเปลี่ยนระหว่างทางเลือกในพอร์ตโฟลิโอ
- เป็นผู้นำการนำเสนอต่อลูกค้า และกำหนดเนื้อหา ข้อความ และการสื่อสารภายนอกด้านการทำตลาดเชิงพาณิชย์
- จัดทำกลยุทธ์เชิงพาณิชย์ กรอบกรณีการใช้งาน คู่มือปฏิบัติ โครงสร้างการวางตำแหน่ง แผนงาน ตารางวัดผล และการทบทวนกลยุทธ์
- เพิ่มโอกาสทางการขายที่ผ่านการคัดกรอง การเจาะตลาดผลิตภัณฑ์ การนำไปใช้ และรายได้ที่ระบุแหล่งที่มาได้
คุณสมบัติ
- วุฒิปริญญาตรีด้านธุรกิจ การตลาด กลยุทธ์ การเงิน เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือประกาศนียบัตรมัธยมศึกษาตอนปลายหรือ GED พร้อมประสบการณ์ที่เกี่ยวข้อง 15 ปี
- มีประสบการณ์อย่างน้อย 10 ปีในระดับที่ก้าวหน้าในด้านกลยุทธ์เชิงพาณิชย์ กลยุทธ์การเติบโต การทำตลาดผลิตภัณฑ์เชิงพาณิชย์ การให้คำปรึกษาด้านการจัดการ การนำผลิตภัณฑ์ออกสู่ตลาด หรือการตลาดผู้บริโภค
- มีประสบการณ์เป็นผู้นำโครงการที่ซับซ้อนและข้ามสายงาน รวมถึงสร้างอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับอาวุโสนอกสายการบังคับบัญชาอย่างเป็นทางการ
- มีประสบการณ์บริหารบุคลากร รวมถึงกำหนดทิศทางและพัฒนาผู้เชี่ยวชาญเชิงกลยุทธ์ที่มีผลงานสูง
- มีประสบการณ์บริหารความสัมพันธ์กับลูกค้า และนำเสนอหรือขายแนวคิดหรือโครงการที่ซับซ้อน
- มีอายุอย่างน้อย 18 ปี
- จำเป็นต้องมีประกาศนียบัตรมัธยมศึกษาตอนปลายหรือเทียบเท่า
- ยินดีเข้ารับการตรวจสารเสพติด การตรวจสอบประวัติ และการพิมพ์ลายนิ้วมือระหว่างขั้นตอนการเริ่มงาน
- สามารถปฏิบัติตามข้อกำหนดตามมาตรา 19 ของกฎหมาย Federal Deposit Insurance Act
- ต้องมีสิทธิ์ทำงานในสหรัฐอเมริกา
- ไม่มีการสนับสนุนวีซ่าทำงานในปัจจุบันหรืออนาคต
- ผู้มีวุฒิการศึกษาขั้นสูงจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีความสามารถที่พิสูจน์ได้ในการเชื่อมโยงโอกาสทางตลาด ความต้องการของลูกค้า ความสามารถของผลิตภัณฑ์ และผลลัพธ์ทางการเงิน
- มีทักษะด้านการวิเคราะห์และการเงินที่แข็งแกร่ง รวมถึงการประเมินขนาดตลาด การแบ่งส่วน การจัดทำกรณีธุรกิจ การจัดลำดับความสำคัญ และการติดตามผลการดำเนินงาน
- มีความเชี่ยวชาญด้านกลยุทธ์ระดับองค์กรและพอร์ตโฟลิโอ
- มีวิจารณญาณเชิงพาณิชย์ที่ดีและมีทักษะในการจัดลำดับความสำคัญของโอกาส
- มีประสบการณ์ด้านการแบ่งส่วนลูกค้าและอุตสาหกรรม
- มีทักษะด้านการสื่อสารและการสร้างอิทธิพลในระดับผู้บริหาร
- มีความสามารถด้านการเป็นผู้นำข้ามสายงานและการออกแบบรูปแบบการดำเนินงาน
- มีทักษะการแก้ปัญหาเชิงวิเคราะห์และการตัดสินใจอย่างมีวินัย
- มีความสามารถด้านการนำบุคลากร การโค้ช และความรับผิดชอบ
สวัสดิการ
- โบนัสจูงใจประจำปีที่เชื่อมโยงกับผลงานของบุคคลและบริษัท
- รูปแบบการทำงานที่ยืดหยุ่น โดยสามารถทำงานจากที่บ้านใกล้ศูนย์กลางหรือจากสำนักงาน
- โอกาสทำงานแบบพบหน้ากัน เช่น การประชุมธุรกิจและทีม การฝึกอบรม และกิจกรรมด้านวัฒนธรรม
- วัฒนธรรมสถานที่ทำงานที่เปิดกว้างและมีความเท่าเทียม พร้อมกลุ่มทรัพยากรพนักงาน
- การจัดสิ่งอำนวยความสะดวกที่เหมาะสมสำหรับพนักงานที่มีคุณสมบัติและมีความพิการ