Synchrony
Synchrony
Synchrony je společnost poskytující finanční služby, která se zaměřuje na financování každodenních nákupů v oblasti zdravotní péče, maloobchodu a podnikání. Její produkt CareCredit nabízí specializované financování zdravotních služeb, zatímco Synchrony Bank poskytuje online spořicí a bankovní služby spolu s financováním nákupů v maloobchodě a zdravotní péči. Společnost rovněž nabízí řešení podnikového financování v rámci svého širšího portfolia.

Viceprezident, vedoucí komercializace platformy — Diversified and Value a Lifestyle

Synchrony hledá viceprezidenta, který povede strategii komercializace platformy Diversified and Value a Lifestyle. Pozice zahrnuje podporu využívání produktů, marketingovou podporu, aktivaci klientů a rozvoj strategických talentů.

Popis

  • Vést celkovou obchodní strategii platformy Diversified and Value a Lifestyle
  • Převádět schopnosti platformy, podmínky na trhu, potřeby klientů a podnikové priority do cílené agendy růstu
  • Určovat ideální profily klientů, prioritní případy použití, cílová odvětví a segmenty s největšími příležitostmi
  • Definovat přístup k uvedení produktu na trh
  • Řídit viceprezidenty odpovědné za komercializaci platformy — produkt a komercializaci platformy — marketing
  • Vlastnit víceletou obchodní strategii platformy včetně priorit růstu, cílových výsledků a požadavků na schopnosti
  • Vytvářet strategie komercializace, produktové pozicionování a pořadí kroků pro konkrétní klienty a odvětví
  • Využívat analýzu trhu, konkurence, klientů a portfolia k odhalování nevyužitých příležitostí a odstraňování překážek adopce
  • Převádět strategii do plánů zavádění produktů, marketingové podpory, prodeje a aktivace klientů a měření výsledků
  • Koordinovat plánování napříč týmy Platform, Product, Growth, Sales a Client, vedoucími odvětví, marketingem, financemi a analytikou
  • Poskytovat vedení a koučování Product Strategist a Marketing Strategist a současně slaďovat jejich práci se společnými cíli
  • Vytvářet obchodní případy a doporučení pro vedení týkající se investic do komercializace, rozhodování o zdrojích a úprav strategie uvedení na trh
  • Zavádět řídicí rámce a provozní postupy pro hodnocení obchodních výsledků a zdokonalování strategie
  • Radit vedení platformy v otázkách růstových příležitostí, rozhodnutí o komercializaci a kompromisů v portfoliu
  • Vést prezentace pro klienty a utvářet obsah, sdělení a externí komunikaci týkající se komercializace
  • Vytvářet obchodní strategie, rámce případů použití, příručky, architekturu pozicování, plány, hodnoticí tabulky a strategické přehledy
  • Zvyšovat kvalifikovaný prodejní trychtýř, penetraci produktů, adopci a připsané výnosy

Požadavky

  • Bakalářský titul v oboru podnikání, marketingu, strategie, financí, ekonomie nebo příbuzném oboru; případně středoškolské vzdělání nebo GED a 15 let relevantních zkušeností
  • Nejméně 10 let postupně nabývaných zkušeností v obchodní strategii, strategii růstu, komercializaci produktů, manažerském poradenství, uvádění produktů na trh nebo spotřebitelském marketingu
  • Zkušenost s vedením komplexních mezifunkčních iniciativ a ovlivňováním vedoucích pracovníků mimo formální podřízenost
  • Zkušenost s řízením lidí včetně určování směru a rozvoje vysoce výkonných strategických odborníků
  • Zkušenost s řízením vztahů s klienty a prezentováním nebo prodejem komplexních nápadů či programů
  • Věk nejméně 18 let
  • Požaduje se středoškolské vzdělání nebo jeho ekvivalent
  • Ochota podstoupit během nástupu testování na drogy, prověření minulosti a snímání otisků prstů
  • Schopnost splnit požadavky oddílu 19 zákona Federal Deposit Insurance Act
  • Vyžaduje se pracovní oprávnění v USA
  • Sponzorství pracovních víz není k dispozici nyní ani v budoucnu
  • Pokročilý titul je výhodou
  • Prokázaná schopnost propojovat tržní příležitosti, potřeby klientů, produktové schopnosti a finanční výsledky
  • Silné analytické a finanční dovednosti včetně odhadu velikosti trhu, segmentace, tvorby obchodních případů, stanovování priorit a sledování výsledků
  • Odbornost v podnikové strategii a strategii portfolia
  • Správný obchodní úsudek a dovednosti při stanovování priorit příležitostí
  • Zkušenost se segmentací klientů a odvětví
  • Komunikační a ovlivňovací dovednosti na úrovni vedení
  • Schopnost vést mezifunkční práci a navrhovat provozní modely
  • Analytické řešení problémů a disciplinované rozhodování
  • Vedení talentů, koučování a vyvozování odpovědnosti

Benefity

  • Roční motivační bonus závislý na individuálních výsledcích a výsledcích společnosti
  • Flexibilní model práce umožňující práci z domova v blízkosti hubu nebo z kanceláře
  • Možnosti osobní účasti, například na obchodních a týmových schůzkách, školeních a kulturních akcích
  • Inkluzivní kultura pracoviště se zaměstnaneckými skupinami zdrojů
  • Přiměřená opatření pro kvalifikované zaměstnance se zdravotním postižením