
Alliant Insurance Services là công ty môi giới bảo hiểm và quản lý rủi ro hoạt động trên toàn quốc, phục vụ các tổ chức thương mại với các giải pháp bảo hiểm tài sản và trách nhiệm, tư vấn phúc lợi nhân viên, tái bảo hiểm, hỗ trợ giải quyết khiếu nại, chuẩn bị và khắc phục hậu quả thiên tai, bảo hiểm nội bộ cùng các giải pháp rủi ro chuyên biệt. Công ty có chuyên môn trong nhiều lĩnh vực, bao gồm kinh doanh nông nghiệp, hàng không, xây dựng, an ninh mạng, năng lượng, chăm sóc sức khỏe, bất động sản và dịch vụ lưu trú, vận tải. Bên cạnh hoạt động môi giới truyền thống, Alliant còn cung cấp dịch vụ tư vấn phúc lợi và nhân lực, đóng vai trò là đơn vị tư vấn tổng thể cho các tổ chức đang quản lý những nhu cầu phức tạp về bảo hiểm và lực lượng lao động.
Điều phối viên thanh toán phúc lợi nhân viên (Làm việc từ xa, Hoa Kỳ)
Quản lý hoạt động thanh toán phúc lợi nhân viên thuê ngoài, các khoản thanh toán, báo cáo điều kiện tham gia và quản trị COBRA. Hỗ trợ vận hành phúc lợi chính xác cho khách hàng trên toàn Hoa Kỳ.
Mô tả
- Tính phí bảo hiểm cho các chương trình bảo hiểm sức khỏe, khuyết tật, nhân thọ và các chương trình phúc lợi khác, đồng thời lập hóa đơn tổng hợp.
- Xử lý các khoản thanh toán phí bảo hiểm của khách hàng.
- Rà soát và đối chiếu tài khoản phí bảo hiểm của khách hàng với cơ sở dữ liệu phúc lợi.
- Lập báo cáo điều kiện tham gia hằng tháng và báo cáo đột xuất để phân phối dưới dạng bản in hoặc điện tử.
- Gửi thông báo về các sự kiện đủ điều kiện.
- Xử lý các lựa chọn COBRA và ghi nhận phí bảo hiểm COBRA.
- Duy trì danh sách nhân sự đủ điều kiện hiện hành.
- Báo cáo thông tin về điều kiện tham gia COBRA và phí bảo hiểm.
- Phát hành thông báo chấm dứt và chuyển đổi COBRA.
- Hỗ trợ thiết lập quy trình thanh toán cho khách hàng mới.
- Đề xuất phương pháp và quy trình cho các nhiệm vụ mới.
- Cung cấp hỗ trợ thay thế ngay lập tức cho các Chuyên viên tư vấn phúc lợi.
- Tuân thủ các tiêu chuẩn dữ liệu và yêu cầu về tính toàn vẹn dữ liệu của hệ thống quản lý đại lý.
- Nhập và duy trì hồ sơ đầy đủ, chính xác.
- Thực hiện các nhiệm vụ bổ sung theo phân công.
Yêu cầu
- Bằng cử nhân ngành Nhân sự hoặc Kinh doanh, ưu tiên chuyên ngành Tài chính hoặc Kế toán.
- Có ít nhất một năm kinh nghiệm trong quản trị phúc lợi hoặc kế toán.
- Có khả năng chứng minh sự chính xác khi xử lý các chi tiết phức tạp trong quản trị phúc lợi hoặc kế toán.
- Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và văn bản tốt.
- Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức và sắp xếp thứ tự ưu tiên hiệu quả.
- Có khả năng quản lý các nhiệm vụ phức tạp đòi hỏi phán đoán, tính chủ động, kỹ năng giải quyết vấn đề và khả năng đưa ra đề xuất.
- Thành thạo các sản phẩm Microsoft Office.