Alliant Insurance Services
Alliant Insurance Services
Alliant Insurance Services adalah perusahaan pialang asuransi dan manajemen risiko nasional yang melayani organisasi komersial melalui perlindungan properti dan kecelakaan, konsultasi manfaat karyawan, reasuransi, bantuan klaim, kesiapsiagaan dan pemulihan bencana, asuransi captive, serta solusi risiko khusus. Keahliannya mencakup sektor agribisnis, penerbangan, konstruksi, siber, energi, layanan kesehatan, real estat dan perhotelan, serta transportasi. Selain pialang tradisional, Alliant menyediakan konsultasi manfaat dan layanan sumber daya manusia, serta berperan sebagai penasihat menyeluruh bagi organisasi yang mengelola kebutuhan asuransi dan tenaga kerja yang kompleks.

Koordinator Penagihan Tunjangan Karyawan (Jarak Jauh, Amerika Serikat)

Mengelola penagihan tunjangan karyawan yang dialihdayakan, pembayaran, pelaporan kelayakan, dan administrasi COBRA. Mendukung operasional tunjangan yang akurat bagi klien di seluruh Amerika Serikat.

Deskripsi

  • Menghitung premi untuk program kesehatan, disabilitas, jiwa, dan tunjangan lainnya serta menyiapkan faktur gabungan.
  • Memproses pembayaran premi klien.
  • Meninjau dan merekonsiliasi akun premi klien serta basis data tunjangan.
  • Menyiapkan laporan kelayakan bulanan dan ad hoc untuk distribusi dalam bentuk cetak atau elektronik.
  • Mengirim pemberitahuan peristiwa yang memenuhi syarat.
  • Memproses pemilihan COBRA dan mencatat premi COBRA.
  • Memelihara daftar peserta yang selalu terbaru.
  • Melaporkan informasi kelayakan dan premi COBRA.
  • Menerbitkan pemberitahuan penghentian dan konversi COBRA.
  • Membantu menetapkan proses penagihan untuk klien baru.
  • Merekomendasikan metode dan prosedur untuk penugasan baru.
  • Memberikan dukungan pengganti segera kepada Advokat Tunjangan.
  • Mematuhi standar data dan persyaratan integritas data dalam sistem manajemen agensi.
  • Memasukkan dan memelihara catatan yang lengkap dan akurat.
  • Melaksanakan tugas tambahan sesuai penugasan.

Persyaratan

  • Gelar sarjana di bidang Sumber Daya Manusia atau Bisnis, dengan penekanan pada Keuangan atau Akuntansi.
  • Setidaknya satu tahun pengalaman dalam administrasi tunjangan atau akuntansi.
  • Terbukti teliti saat menangani detail administrasi tunjangan atau akuntansi yang kompleks.
  • Keterampilan komunikasi lisan dan tulisan yang kuat.
  • Kemampuan perencanaan, pengorganisasian, dan penentuan prioritas yang efektif.
  • Mampu mengelola penugasan kompleks yang memerlukan pertimbangan, inisiatif, pemecahan masalah, dan rekomendasi.
  • Menguasai produk Microsoft Office.