Liantis
Liantis
1.001 – 5.000 Nhân viên
B2BCông nghệ nhân sựTài chính
Liantis hỗ trợ các doanh nhân và doanh nghiệp tại Bỉ với các dịch vụ bao gồm quản lý tiền lương, tư vấn pháp luật lao động và hỗ trợ thiết thực cho hoạt động vận hành. Đội ngũ khoảng 2.100 chuyên gia của Liantis hoạt động trong các lĩnh vực dịch vụ doanh nghiệp, công nghệ nhân sự và tài chính, giúp khách hàng quản lý những quy trình thiết yếu liên quan đến nhân sự và hoạt động kinh doanh. Liantis cũng đề cao việc phát triển bản thân, nuôi dưỡng tài năng và tinh thần hợp tác trong văn hóa nơi làm việc.

Cố vấn Doanh nghiệp SME – Bruges (Làm việc kết hợp)

Tuyển các doanh nhân vùng Flanders sử dụng dịch vụ xã hội và nhân sự của Liantis. Tư vấn khách hàng tiềm năng, chốt hợp đồng và hỗ trợ tăng trưởng thương mại trong khu vực.

Mô tả

  • Thu hút khách hàng mới cho ban thư ký xã hội và các dịch vụ khác của Liantis, chủ yếu tập trung vào các doanh nghiệp vừa và nhỏ có khoảng 5 đến 50 nhân viên.
  • Thuyết phục các chủ doanh nghiệp vừa và nhỏ trở thành khách hàng của Liantis.
  • Giới thiệu các giải pháp về quản trị xã hội, quỹ bảo hiểm xã hội, phòng ngừa và phúc lợi, giải pháp quản lý rủi ro, dịch vụ nhân tài và kiểm soát tình trạng vắng mặt.
  • Mở rộng dịch vụ cho khách hàng hiện tại.
  • Tự sắp xếp các cuộc hẹn và quản lý công tác hành chính hợp đồng.
  • Tư vấn khách hàng và hỗ trợ xác định các giải pháp phù hợp với nhu cầu của họ.
  • Bàn giao việc theo dõi sau khi tiếp nhận khách hàng cho văn phòng khu vực.
  • Theo dõi các khách hàng tiềm năng đã thể hiện sự quan tâm từ các mối quan hệ đối tác, chiến dịch và sự kiện.
  • Phối hợp với nhiều đội nhóm khác nhau trong Liantis.
  • Đóng góp vào kế hoạch thương mại của khu vực.
  • Báo cáo cho quản lý kinh doanh.

Yêu cầu

  • Bằng cấp phù hợp hoặc kinh nghiệm tương đương là một lợi thế.
  • Có sự yêu thích đối với thế giới khởi nghiệp.
  • Quan tâm sâu sắc đến lĩnh vực nhân sự.
  • Có kiến thức về luật xã hội.
  • Có khả năng giao tiếp thuyết phục và tư duy thương mại.
  • Có cách làm việc tập trung và định hướng kết quả.
  • Có kỹ năng tư vấn tốt và tư duy tập trung vào giải pháp.
  • Có kinh nghiệm hoặc năng khiếu trong việc xây dựng mạng lưới quan hệ và thu hút khách hàng mới.

Phúc lợi

  • Chương trình đào tạo có hướng dẫn thông qua start@sales.
  • Môi trường làm việc linh hoạt, coi trọng con người và hướng đến khách hàng.
  • Nhân viên nhận được sự hỗ trợ liên tục và sự ghi nhận.
  • Tập trung mạnh mẽ vào phúc lợi và phát triển chuyên môn.