Just Group plc — британська група компаній у сфері фінансових послуг, що спеціалізується на пенсійному доході. Вона займається зниженням ризиків за пенсійними планами з визначеними виплатами на основі медичної оцінки, вивільненням капіталу з житла, планами догляду та страховим захистом, поєднуючи фінансову експертизу для розв’язання завдань, із якими люди можуть зіткнутися в літньому віці.
Старший менеджер із супроводу переходів, спрощені послуги
Координуйте переходи пенсійних схем, очищення даних і взаємодію із зацікавленими сторонами у страховому та пенсійному бізнесі Just Group. Підтримуйте спрощені послуги та угоди зі зниження ризиків у схемах із визначеними виплатами.
Опис
- Планувати й контролювати переходи пенсійних схем — від очищення даних до завершення процесу
- Збирати й перевіряти дані схем
- Узгоджувати процеси та строки з довірчими керуючими й внутрішніми зацікавленими сторонами
- Виконувати зобов’язання перед клієнтами та за потреби ескалювати проблеми
- Керувати відносинами із зацікавленими сторонами та клієнтським досвідом протягом кожного переходу
- Одночасно координувати кілька стандартних угод і угод у межах спрощених послуг
- Роз’яснювати обов’язки всіх учасників початкових етапів переходу
- Консультувати, навчати й підтримувати колег із команд Transition Support та Analyst
- Допомагати керівнику напряму спрощених послуг розвивати компетенції з переходів і вдосконалювати процеси
- Керувати призначеними переходами від моменту ексклюзивного призначення або, за потреби, раніше
- Керувати очищенням даних і узгоджувати плани проєктів із внутрішніми та зовнішніми зацікавленими сторонами
- Координувати підготовку результатів до передавання команді Data & Onboarding або менеджерам викупу
- Узгоджувати операційні завдання для схем спрощеного обслуговування, зокрема звітність про рух коштів і фінансування виплат
- Працювати з остаточними даними й запитами, домагатися погодження остаточного графіка даних
- Спільно з керівником післяопераційного обслуговування та керівником напряму True Up виконувати розрахунки коригувань і визначати вимоги до налаштування стороннього адміністратора
- Регулярно повідомляти про перебіг роботи й оперативно ескалювати затримки та проблеми
- Підміняти колег під час їхньої відсутності, контролюючи їхні переходи та роботу з клієнтами
Вимоги
- Мати сильні навички планування й організації для супроводу переходів схем і різноманітного робочого навантаження
- Працювати під тиском, дотримуючись узгоджених цілей і строків та підтримуючи точність і якість
- Чітко спілкуватися усно й письмово, мати розвинені навички взаємодії
- Виявляти ініціативу, самостійність і цілеспрямованість
- Упевнено користуватися Microsoft Excel для ефективного аналізу й перевірки даних
- Мати сильні навички ведення переговорів і впливу
- Керувати угодами до завершення у співпраці з довірчими керуючими схем і консультантами EBC
- Розумітися на страховому та пенсійному секторі, особливо на пенсіях із визначеними виплатами та зниженні пов’язаних ризиків
- Ефективно аналізувати проблеми й знаходити рішення
- Мати обов’язковий досвід роботи в пенсійній галузі в аналогічній організації
- Мати досвід у сфері страхування життя та пенсій, бажано у пенсіях із визначеними виплатами або на ринку зниження відповідних ризиків
- Знання угод buy-in, buy-out або ширшого напряму зниження ризиків буде перевагою
- Мати досвід управління відносинами, проєктами або в обох сферах
- Сертифікати з управління проєктами, як-от PRINCE2, Agile чи APM, будуть перевагою
- Професійна кваліфікація PMI або з управління проєктами чи еквівалентний досвід будуть перевагою
Переваги
- Конкурентна заробітна плата
- Пенсійна схема
- Страхування життя
- 25 днів щорічної відпустки та додатковий вихідний у день народження
- Приватне медичне страхування
- Страхування на випадок втрати працездатності
- Щедра бонусна програма з досяжними цілями
- Можливості професійного розвитку на цій посаді та в компанії
- Безкоштовний доступ до застосунку Headspace
- Цілодобова телефонна лінія допомоги працівникам
- Підтримка навчених фахівців із першої допомоги при фізичних і психологічних проблемах
- Пільги за кошти працівника через онлайн-портал
- Додаткові можливості придбання пільг для працівників та їхніх близьких