NBT Bank ni taasisi ya kifedha inayohudumia watu binafsi, biashara, wateja wa usimamizi wa mali, mipango ya kustaafu na mashirika ya serikali. Huduma zake zinajumuisha akaunti za hundi na akiba, mikopo ya nyumba na binafsi, kadi za mkopo, zana za benki za kidijitali, rasilimali za kuzuia ulaghai, huduma za uwekezaji na bima, pamoja na mipango maalum kama NBT Wealth Connection na NBT Retirement Plan Services. Ikiwa na uwepo wa muda mrefu na ofisi katika maeneo mbalimbali, NBT Bank pia hushiriki katika mipango ya kijamii huku ikisaidia mahitaji mbalimbali ya benki ya kila siku na ya taasisi.
Msimamizi wa Uhasibu wa Mikopo katika NBT Bank — Norwich, NY
Ongoza shughuli za uhasibu wa mikopo, utoaji wa ripoti, udhibiti na miradi ya NBT Bank. Waongoze wafanyakazi wa uhasibu wanaohudumia maeneo teule ya New York na Pennsylvania.
Maelezo
- Ongoza shughuli za kila siku za uhasibu wa mikopo na uratibu vipaumbele vya timu.
- Simamia wafanyakazi na uhakikishe shughuli za mikopo zinawekwa kwenye kumbukumbu na kuripotiwa kwa usahihi na kwa wakati.
- Shirikiana na Operesheni za Mikopo na timu nyingine za biashara kutatua matatizo, kusaidia miradi na mabadiliko ya mifumo, kuimarisha udhibiti na kuboresha michakato katika mzunguko mzima wa mkopo.
- Ongoza miradi ya uhasibu wa mikopo, mabadiliko ya mifumo, uzinduzi wa bidhaa na maboresho ya michakato.
- Hakikisha taratibu za uhasibu wa mikopo ni za sasa na usaidie kazi za mikopo zinazohusiana na ununuzi wa biashara na uunganishaji wa mifumo.
- Simamia shughuli za kila siku, zikiwemo utoaji wa ripoti sahihi na kwa wakati, upatanisho wa hesabu na majukumu yanayohusiana.
- Jaribu mifumo, tatua matatizo na usaidie shughuli za jumla za mikopo pamoja na Operesheni za Mikopo na timu nyingine za biashara.
- Saidia kushughulikia masuala changamano ya uhasibu wa mikopo yanayohusu mafaili ya SEC na ya udhibiti.
- Fundisha, elekeza, kuendeleza na kusimamia washiriki wa timu ya uhasibu.
- Fanya mapitio na tathmini za utendaji, ukitoa mafunzo na mwongozo inapofaa.
- Tekeleza majukumu mengine utakayopewa.
- Tekeleza majukumu mengine utakayopewa.
Mahitaji
- Shahada ya kwanza au mchanganyiko unaolingana wa elimu na uzoefu husika.
- Uzoefu wa miaka mitano au zaidi unaoendelea kukua katika benki au huduma za kifedha unapendelewa sana.
- Uzoefu wa usimamizi au uongozi unapendelewa.
- Uelewa wa shughuli za benki, bidhaa na utendaji wa mikopo, na mahitaji husika ya uhasibu na udhibiti.
- Uwezo thabiti wa uchanganuzi na utatuzi wa matatizo.
- Uwezo wa kuchunguza masuala ya mikopo na kuandaa au kukagua ripoti sahihi za mikopo.
- Ujuzi wa kutumia mifumo mikuu ya benki, Microsoft Excel na zana za kawaida za kuripoti.
- Uwezo thabiti wa uongozi, mawasiliano na ushirikiano.
- Uwezo wa kuwaendeleza wafanyakazi na kufanya kazi kwa ufanisi na washirika wa biashara.
- Uwezo wa kusawazisha vipaumbele vinavyoshindana na kutimiza makataa kwa uthabiti katika mazingira ya kazi yenye kasi.
- Uwezo wa kuwasiliana kwa ufanisi na wateja wa ndani na nje.
- Lazima uwe na idhini ya kufanya kazi kwa mwajiri yeyote wa Marekani; ufadhili wa visa haupatikani.
Manufaa
- Angalau siku 22 za likizo yenye malipo kwa mwaka, zikikokotolewa kwa uwiano katika mwaka wa kuajiriwa.
- Wiki sita za likizo ya uzazi au uzazi wa mtoto yenye malipo kamili.
- Bima ya matibabu, ikiwemo michango ya HSA kutoka kwa mwajiri kwa wafanyakazi waliojiunga na Mpango wa Afya wenye Kiasi Kikubwa cha Gharama za Awali.
- Bima ya meno na macho.
- Akaunti za matumizi zinazobadilika kwa huduma za afya na watu wanaokutegemea.
- Bima ya ulemavu ya muda mfupi na muda mrefu inayolipiwa na mwajiri, pamoja na bima ya ziada ya muda mrefu ya hiari.
- Bima ya msingi ya maisha inayolipiwa na mwajiri, pamoja na bima ya ziada ya hiari.
- Bima ya hiari ya kulazwa hospitalini, ajali na ugonjwa hatari.
- Mpango wa 401(k) wenye mchango linganifu wa mwajiri.
- Mpango wa hiari wa Roth 401(k).
- Mpango wa pensheni.
- Msaada wa kuasili mtoto.
- Marejesho ya ada za masomo.
- Programu ya Usaidizi kwa Wafanyakazi.
- Bima ya wanyama vipenzi.
- Manufaa ya huduma za kifedha na benki, pamoja na usaidizi wa kupanga fedha.
- Programu za afya na ustawi.
- Mipango ya kazi inayoweza kubadilika.
- Fursa za kujitolea na ushirikiano na mashirika ya hisani.
- Programu za maendeleo na zana za kukuza taaluma.
- Motisha zinazotegemea utendaji.
- Kwa wafanyakazi wa muda wanaofanya kazi angalau saa 20 kwa wiki: bima ya matibabu, meno, macho na manufaa ya hiari, pamoja na wiki sita za likizo ya uzazi au uzazi wa mtoto yenye malipo.
- Kwa wafanyakazi wa muda wanaostahiki: mipango ya kustaafu, likizo yenye malipo ya ugonjwa na usalama, Programu ya Usaidizi kwa Wafanyakazi, na manufaa ya huduma za kifedha na benki.