SRI
SRI
SRI ni taasisi huru ya utafiti isiyo ya faida iliyo katika Silicon Valley, yenye uzoefu wa karibu miongo minane wa kubadilisha utafiti wa kisayansi kuwa suluhisho za vitendo. Kazi yake inajumuisha akili bandia, uendelevu wa mazingira na tabianchi, afya, na elimu, huku ikiwaleta pamoja washirika wa serikali na kibiashara ili kushughulikia changamoto tata. Utafiti wa SRI unaunga mkono uundaji na matumizi ya teknolojia zinazolenga kuleta manufaa mapana kwa jamii.

Msimamizi wa Madeni ya Wauzaji - Kazi ya Mbali California

Ongoza uchakataji wa ankara, upatanishaji wa hesabu, usimamizi wa wauzaji na wafanyakazi wa madeni ya wauzaji kwa shughuli za utafiti zisizo za faida za SRI. Saidia kudumisha michakato ya fedha inayozingatia kanuni na yenye ufanisi kupitia otomatiki na uboreshaji wa michakato.

Maelezo

  • Simamia uchakataji sahihi na wa wakati wa ankara nyingi, memo za mikopo na malipo kwa ACH, hundi na uhamisho wa kielektroniki.
  • Patana taarifa za wauzaji na akaunti za mizania, fuatilia muda wa madeni ya wauzaji na andaa ripoti za usimamizi.
  • Ongoza, fundisha na tathmini wanachama wa timu ya madeni ya wauzaji.
  • Simamia uhusiano na wauzaji na suluhisha tofauti za malipo.
  • Dumisha uzingatiaji wa sera za kampuni, udhibiti wa ndani, GAAP, CAS, FAR na DFARS.
  • Changia katika mipango ya kuboresha michakato na otomatiki kwa kutumia SAP Ariba na Costpoint.
  • Unda, tekeleza na dumisha sera na taratibu za madeni ya wauzaji.
  • Saidia katika uwasilishaji wa 1099, ripoti za mwisho wa mwaka na udumishaji wa rekodi za wauzaji, ikiwemo nyaraka za W-9.

Mahitaji

  • Angalau miaka mitano ya uzoefu katika shughuli za madeni ya wauzaji.
  • Angalau mwaka mmoja wa uzoefu katika nafasi ya uongozi.
  • Shahada ya kwanza katika usimamizi wa biashara, uhasibu au fedha inapendelewa.
  • Uraia wa Marekani unahitajika.
  • Ujuzi wa Deltek Costpoint unahitajika.
  • Uzoefu wa SAP Ariba unapendelewa.
  • Ujuzi wa kina wa mahitaji ya uzingatiaji wa CAS, FAR na DFARS.
  • Ujuzi thabiti wa kupanga na kutatua matatizo.
  • Mtazamo chanya unaolenga huduma, ukiwa na msisitizo wa kuboresha michakato.
  • Ujuzi bora wa mawasiliano ya maandishi na ya mdomo.
  • Ofa za masharti zitategemea ukaguzi wa historia.

Manufaa

  • Kustahiki mpango wa Pay for Outstanding Performance au Performance Based Compensation wa kila mwaka.
  • Kifurushi cha manufaa chenye ushindani.
  • Mpangilio wa kazi wa mbali kabisa.