Vinfen är en ideell organisation inom hälso- och humanitära tjänster som har stöttat människor och samhällen sedan 1977. Organisationens lokalt förankrade program vänder sig till personer som lever med psykisk ohälsa, intellektuella funktionsnedsättningar och utvecklingsrelaterade funktionsnedsättningar, hjärnskador, autism och andra beteendemässiga hälsoutmaningar. På över 500 platser i Massachusetts och Connecticut erbjuder Vinfen återhämtnings- och habiliteringstjänster, boendestöd, stöd inom utbildning och arbete, kliniska insatser och kamratstöd samt krisstöd. Organisationen hjälper omkring 14 000 personer varje år och samlar team inom hälso- och sjukvård, samhällsnytta och humanitära tjänster med fokus på opinionsbildning, motståndskraft och självbestämmande. Det bredare samhällsarbetet omfattar partnerskap, volontärarbete, evenemang och insamlingar.
Vaken nattlig boendestödjare inom psykiatrisk rehabilitering
Stöd boende med psykisk ohälsa och utvecklingsrelaterade funktionsnedsättningar i Vinfen-bostäder under natten. Hjälp till med vardagsliv, läkemedel, säkerhetskontroller och krishantering.
Beskrivning
- Ansvara för nattaktiviteter i ett gruppboende
- Ge individuellt stöd och gruppstöd till de boende
- Lära ut färdigheter som stärker självständigheten och förbättrar livskvaliteten
- Se till att boendet är tryggt, säkert och rent
- Medverka i genomförandet av behandlingsplaner, inklusive ISP/PSTP och kliniska program
- Bidra till behandlingsplaneringen vid behov
- Dokumentera, samla in beteende- och studiedata, skriva lägesanteckningar samt registrera incidenter och aktiviteter
- Lära ut och hjälpa de boende med dagliga sysslor, bland annat dusch, hygien, påklädning och hushållsarbete
- Genomföra och dokumentera brand- och säkerhetsutbildning
- Följa de boendes fysiska och känslomässiga behov och rapportera förändringar till en arbetsledare
- Förvara, administrera, dokumentera och kassera läkemedel enligt MAC-krav, regelverk och företagets policy
- Delta i obligatoriska utbildningar och personalmöten samt hjälpa till att introducera ny personal
- Följa företagets policyer och krav från interna och externa tillsynsorgan
- Utföra hushållsarbete, skotta snö, ta ut sopor, sköta transporter och andra praktiska programuppgifter
- Upprätthålla föreskrivna bemanningskvoter mellan personal och boende samt täcka upp med kort varsel
- Använda fysiska ingripanden och ge första hjälpen vid beteendemässiga eller medicinska nödsituationer
- Rapportera till Disabled Persons Protection Commission
- Vara vaken, uppmärksam och klädd under hela arbetspasset
- Utföra andra relaterade arbetsuppgifter enligt instruktion
Krav
- Tre månaders till ett års erfarenhet i en liknande roll
- Gymnasieexamen eller motsvarande
- Giltigt amerikanskt körkort vid anställningens början
- Minst 21 år gammal
- Ha haft ett giltigt amerikanskt körkort i minst sex månader
- Tillräcklig försäkring och säker körhistorik vid användning av egen bil
- Klara en bakgrundskontroll för förare
- Förmåga att stå, gå, böja sig, stå på knä, huka sig, krypa, klättra, sitta, sträcka sig, använda trappor och ta sig genom trånga utrymmen eller korridorer
- Förmåga att lyfta minst 25 pund med rätt teknik eller tillsammans med en annan person
- Förmåga att hjälpa klienter med dagliga aktiviteter
- Förmåga att använda dator, miniräknare, kopiator och skrivare
- Förmåga att tala, höra och kommunicera med klienter, personal och externa företrädare
- Syn på nära håll, avstånds-, färg-, perifer- och djupseende samt förmåga att ställa om fokus
- Skaffa CPR-certifiering inom två veckor efter anställning
- Skaffa första hjälpen-certifiering inom två veckor efter anställning
- MAC-certifiering och efterlevnad av Connecticuts riktlinjer
- Skaffa Safety Care-certifiering inom 60 dagar efter anställning
- Kunskap om kommunikationsstilar, egenmakt och självföreträdarskap, delaktig planering, krisintervention, intressebevakning, fysisk personlig omvårdnad och hushållsskötsel
- Förmåga att lära ut färdigheter
- Förmåga att arbeta självständigt och i ett tvärvetenskapligt team
- Lyhördhet för kulturella, religiösa, etniska, funktionshinderrelaterade och könsrelaterade frågor
Förmåner
- Helt finansierad arbetsgivarsponsrad 401(a)-pensionsplan utan krav på egen insättning
- Arbetstagarfinansierad 403(b)-plan
- Sjukvårds-, tandvårds- och synförsäkring för anställda med schemalagd arbetstid på minst 30 timmar per vecka
- Arbetsgivarbidrag till kostnaden för sjukförsäkring
- Arbetsgivarbetald livförsäkring, försäkring vid olycksfall och dödsfall samt långvarig sjukförsäkring
- Arbetsgivarbetald kortvarig sjukförsäkring för berättigade anställda
- Flexibla utgiftskonton för ersättning av sjukvård och omsorg om anhöriga
- Frivillig livförsäkring med tidsbegränsat eller helt livslångt skydd samt olycksfalls-, allvarlig sjukdoms- och sjukhusersättningsförsäkring
- Generös betald ledighet för anställda med schemalagd arbetstid på minst 20 timmar per vecka