Vinfen
Vinfen
Vinfen on voittoa tavoittelematon terveys- ja sosiaalipalveluja tarjoava organisaatio, joka on tukenut ihmisiä ja yhteisöjä vuodesta 1977 lähtien. Sen yhteisöpohjaiset ohjelmat palvelevat ihmisiä, joilla on mielenterveysongelmia, älyllisiä tai kehitysvammoja, aivovammoja, autismia tai muita käyttäytymisterveyteen liittyviä haasteita. Yli 500 toimipisteessä Massachusettsissa ja Connecticutissa Vinfen tarjoaa kuntoutus- ja toimintakykyä edistäviä palveluja, tuettua asumista, koulutus- ja työllistymistukea, kliinisiä ja vertaistukipalveluja sekä kriisivastepalveluja. Organisaatio palvelee vuosittain noin 14 000 ihmistä ja kokoaa yhteen terveydenhuollon, yhteiskunnallisen vaikuttamisen ja sosiaalipalvelujen tiimejä, joita yhdistävät edunvalvonta, resilienssi ja itsemääräämisoikeus. Sen laajempi yhteisötyö sisältää kumppanuuksia, vapaaehtoistoimintaa, tapahtumia ja varainhankintaa.

Yövuorossa valvova asumispalveluohjaaja, psykiatrinen kuntoutus

Tue mielenterveys- ja kehitysvammaisia asukkaita Vinfenin yhteisöllisissä kodeissa yöaikaan. Auta päivittäisissä toimissa, lääkityksessä, turvallisuuden valvonnassa ja kriisitilanteissa.

Kuvaus

  • Järjestä yöaikaista toimintaa yhteisöllisessä kodissa
  • Tarjoa asukkaille yksilö- ja ryhmämuotoista tukea
  • Opeta taitoja, jotka vahvistavat itsenäisyyttä ja parantavat elämänlaatua
  • Huolehdi asuinympäristön turvallisuudesta, järjestyksestä ja siisteydestä
  • Tue hoitosuunnitelmien, kuten ISP/PSTP-suunnitelmien ja kliinisten ohjelmien, toteutusta
  • Osallistu tarvittaessa hoidon suunnitteluun
  • Pidä kirjaa, kerää käyttäytymiseen ja opintoihin liittyviä tietoja, kirjoita edistymismerkintöjä sekä kirjaa tapahtumat ja toiminta
  • Opeta ja auta asukkaita päivittäisissä toimissa, kuten suihkussa käymisessä, hygieniasta huolehtimisessa, pukeutumisessa ja kotitöissä
  • Järjestä ja dokumentoi palo- ja turvallisuuskoulutusta
  • Seuraa asukkaiden fyysisiä ja psyykkisiä tarpeita ja ilmoita muutoksista esihenkilölle
  • Säilytä, anna, kirjaa ja hävitä lääkkeet MAC-vaatimusten, määräysten ja yrityksen käytäntöjen mukaisesti
  • Osallistu vaadittuihin koulutuksiin ja henkilöstökokouksiin sekä auta perehdyttämään uusia työntekijöitä
  • Noudata yrityksen käytäntöjä ja sisäisten sekä ulkoisten valvontaelinten asettamia vaatimuksia
  • Huolehdi siivouksesta, lumenluonnista, jätteiden poistosta, kuljetuksista ja muista käytännön ohjelmatehtävistä
  • Pidä yllä vaadittua henkilöstön ja asukkaiden suhdelukua ja tule tarvittaessa lyhyellä varoitusajalla työvuoroon
  • Käytä fyysisiä rajoittamiskeinoja ja anna ensiapua käyttäytymiseen tai terveyteen liittyvissä hätätilanteissa
  • Ilmoita asioista Disabled Persons Protection Commissionille
  • Pysy hereillä ja valppaana sekä pukeudu asianmukaisesti koko työvuoron ajan
  • Hoida muut annetut tehtävään liittyvät tehtävät

Vaatimukset

  • Kolmen kuukauden–yhden vuoden kokemus vastaavista tehtävistä
  • Lukion päättötodistus tai vastaava tutkinto
  • Voimassa oleva Yhdysvaltain ajokortti työsuhteen alkaessa
  • Vähintään 21 vuoden ikä
  • Pidä Yhdysvaltain ajokortti voimassa vähintään kuusi kuukautta
  • Riittävä vakuutusturva ja turvallinen ajohistoria, jos käytät omaa autoa
  • Läpäise kuljettajan taustaselvitys
  • Kyky seistä, kävellä, kumartua, polvistua, kyykistyä, ryömiä, kiivetä, istua, kurottaa, käyttää portaita sekä liikkua ahtaissa tiloissa ja käytävillä
  • Kyky nostaa vähintään 25 paunaa oikealla tekniikalla tai kahden henkilön nostona
  • Kyky auttaa asiakkaita päivittäisissä toimissa
  • Kyky käyttää tietokonetta, laskinta, kopiokonetta ja tulostinta
  • Kyky puhua, kuulla ja viestiä asiakkaiden, henkilöstön ja ulkopuolisten edustajien kanssa
  • Lähi-, kauko-, väri-, ääreis- ja syvyysnäkö sekä kyky mukauttaa tarkennusta
  • Hanki CPR-sertifiointi kahden viikon kuluessa työsuhteen alkamisesta
  • Hanki ensiapusertifiointi kahden viikon kuluessa työsuhteen alkamisesta
  • MAC-sertifiointi ja Connecticutin ohjeiden noudattaminen
  • Hanki Safety Care -sertifiointi 60 päivän kuluessa työsuhteen alkamisesta
  • Tuntemus viestintätyyleistä, voimaannuttamisesta ja itsepuolustuksesta, osallistavasta suunnittelusta, kriisityöstä, edunvalvonnasta, fyysisestä henkilökohtaisesta hallinnasta ja kodinhoidosta
  • Kyky opettaa taitoja
  • Kyky työskennellä itsenäisesti ja moniammatillisessa tiimissä
  • Herkkyys kulttuuriin, uskontoon, etnisyyteen, vammaisuuteen ja sukupuoleen liittyville kysymyksille

Edut

  • Työnantajan kokonaan rahoittama 401(a)-eläkejärjestely, johon työntekijän ei tarvitse maksaa omaa osuutta
  • Työntekijän rahoittama 403(b)-järjestely
  • Sairaus-, hammas- ja näkövakuutukset työntekijöille, joiden työaika on vähintään 30 tuntia viikossa
  • Työnantaja osallistuu sairausvakuutuksen kustannuksiin
  • Työnantajan maksama henki-, tapaturmainen kuolema- ja raajaturma- sekä pitkäaikainen työkyvyttömyysvakuutus
  • Työnantajan maksama lyhytaikainen työkyvyttömyysvakuutus siihen oikeutetuille työntekijöille
  • Terveydenhoito- ja huollettavien hoitokulujen joustavat korvaustilit
  • Vapaaehtoiset määräaikainen ja koko eliniän henkivakuutus, tapaturma-, vakavan sairauden ja sairaalahoidon päiväraha -vakuutukset
  • Runsaasti palkallista vapaata työntekijöille, joiden työaika on vähintään 20 tuntia viikossa