Panorama Education utvecklar utbildningsteknik för skolhuvudmän som ansvarar för förskoleklass till gymnasium. Företaget samlar enkäter, arbetsflöden för elevstöd och lärandedata i en gemensam SaaS-plattform. Produkterna omfattar Panorama Solara, Student Success för MTSS samt Surveys & Engagement, som hjälper skolpersonal att identifiera elevers behov, samordna riktade insatser och följa upp resultat. Företaget erbjuder också kompetensutveckling och AI-verktyg som hanteras av skolhuvudmän och är utformade för att stödja skolteam med hänsyn till elevers integritet och gällande krav.
Stabschef, Panorama Education
Led strategi, ledningsarbete och tillväxtinitiativ för Panorama Education, ett företag inom utbildningsteknik och AI. Stöd vd:n i beslutsfattande, kommunikation, planering och samarbete över verksamhetsområden.
Beskrivning
- Omsätt vd:ns och ledningsgruppens mål i strategi, genomförande och strukturerad verksamhet
- Hantera komplexa utmaningar med stor påverkan och leda initiativ som främjar tillväxt
- Ge vd:n direkt stöd i operativa frågor och bemanning
- Etablera och förbättra veckovisa ledningsmöten, kvartalsplanering samt årlig strategi- och målsättning
- Se till att ledningsgruppen är samordnad, tar ansvar och driver arbetet framåt
- Upptäcka organisatoriska utmaningar i ett tidigt skede och leda arbetet med att lösa dem
- Hantera vd:ns kalender och ta fram underlag inför externa möten
- Leda strategiska initiativ från inledande bedömning via förankring och genomförande till avslut
- Bidra till granskningar inför företagsförvärv och sammanslagningar, filantropisk insamling, strategi över verksamhetsområden, ledningsretreater och operativa förbättringar
- Förbereda anföranden till teammöten, investeraruppdateringar, styrelsematerial och uppföljningar med kunder i vd:ns röst
- Samla insikter från produktteam och kundsamtal och ge vd:n råd om konsekvenser och nästa steg
- Vägleda chefer och seniora ledare inom marknadsbearbetning och försäljning, ekonomi, produktstrategi och talang
- Främja grundliga diskussioner i ledningen och skapa samsyn mellan verksamhetsområden
- Resor 15–20 %
Krav
- Erfarenhet från grundskola eller gymnasium (K–12) eller en teknikstartup med hög tillväxt är meriterande
- Minst 6 års erfarenhet som stabschef eller inom strategi, verksamhet, managementkonsulting, bank eller en liknande roll med stöd till seniora chefer
- Mycket god förmåga att skriva, tala och presentera på ledningsnivå
- Förmåga att skriva i en annan persons röst för olika målgrupper och förklara komplexa ämnen på ett enkelt sätt
- Intresse för hur AI och ny teknik förändrar näringslivet och utbildningen
- Dokumenterad förmåga att leda arbete över verksamhetsområden, få beslut fattade och leverera resultat utan direkt mandat
- God analytisk och strukturerad förmåga
- Förmåga att sammanfatta komplex information till tydliga rekommendationer
- Erfarenhet av att skapa och leda återkommande ledningsmöten, processer för mål eller OKR:er samt strategiska planeringscykler
- Förmåga att snabbt sätta sig in i komplexa områden och tänka strategiskt över verksamhetsgränser
- Integritet, gott omdöme och professionalism vid hantering av känslig information om verksamheten, teamet och strategin
- Engagemang för att förbättra utbildningen för alla elever
- Erfarenhet av att använda och bygga AI-agenter är meriterande
Förmåner
- Konkurrenskraftig lön och prestationsbaserad bonus
- Sjukvårds-, tandvårds- och synvårdsförsäkring
- 401(k)-plan med arbetsgivarmatchning
- Distansarbete