
Thomson Reuters utvecklar information, programvara och tjänster för yrkesverksamma inom juridik, skatt, redovisning, riskhantering, regelefterlevnad och offentlig förvaltning. Företagets erbjudande kombinerar tillförlitligt juridiskt innehåll och skatteinnehåll med molnbaserade plattformar, artificiell intelligens, arbetsflödesverktyg och API:er. Produkter som Westlaw, Practical Law, CoCounsel AI, ONESOURCE, CoCounsel Tax och CLEAR stödjer bland annat juridisk research, dokumentutformning, skatte- och revisionsarbete, handelsrelaterad regelefterlevnad, utredningar, analys av offentliga register och riskhantering. Företaget betjänar advokatbyråer, företag, redovisningsbyråer och offentliga organisationer genom teknik som är utformad för komplext professionellt och regulatoriskt arbete.
Juridisk redaktör, rättsfall – Thomson Reuters (hybrid i Wellington)
Förbered och underhåll innehåll om nyzeeländska rättsfall för Thomson Reuters juridiska forskningsprodukter Westlaw. Tillämpa juridisk analys, klassificering och redaktionell expertis för att leverera korrekt och lättillgänglig information om rättsfall.
Beskrivning
- Skriv koncisa sammanfattningar av ett brett urval juridiska rättsfall
- Klassificera avgöranden enligt den interna taxonomin och identifiera relevanta samband mellan rättsfall
- Underhåll produkter för uppföljning av rättsfallskvantum med specialiserat juridiskt innehåll
- Använd AI-stödda forsknings- och redaktionsverktyg för att förbättra effektiviteten, noggrannheten och värdet i innehållsutvecklingen
- Bidra till bredare redaktionella initiativ och affärsgrupper
- Samarbeta med interna team och externa intressenter
- Bidra till att hålla Westlaws rättsfallsprodukter aktuella, relevanta, lättillgängliga och korrekta
Krav
- Juridisk examen och kunskap om det nyzeeländska rättssystemet
- God kommunikationsförmåga och stark kompetens inom juridisk research
- Förmåga att tolka, analysera, strukturera och förklara komplext juridiskt material
- Goda kunskaper i Microsoft Office och digitala juridiska researchplattformar
- Mycket noggrann och med förståelse för detaljernas betydelse för kunderna
- Förmåga att snabbt anpassa sig och reagera konstruktivt på förändringar
Förmåner
- Hybridarbete med krav på 2–3 dagar per vecka på kontoret
- Flexibla arbetsmöjligheter, inklusive möjlighet att arbeta varifrån som helst i upp till 8 veckor per år
- Flexibel semesterpolicy
- Två gemensamma dagar för psykisk hälsa varje år
- Tillgång till Headspace-appen
- Förmåner för pensionssparande
- Ersättning för utbildningskostnader
- Incitamentsprogram för medarbetare
- Stöd och resurser för psykiskt, fysiskt och ekonomiskt välbefinnande
- Två betalda volontärdagar varje år
- Möjlighet att delta i pro bono-konsultprojekt och ESG-initiativ
- Karriärutveckling, kontinuerligt lärande och kompetensutveckling genom programmet Grow My Way