Thomson Reuters vyvíjí informační produkty, software a služby pro odborníky působící v oblasti práva, daní, účetnictví, řízení rizik, compliance a veřejné správy. Portfolio společnosti spojuje autoritativní právní a daňový obsah s cloudovými platformami, umělou inteligencí, nástroji pro řízení pracovních postupů a rozhraními API. Produkty jako Westlaw, Practical Law, CoCounsel AI, ONESOURCE, CoCounsel Tax a CLEAR podporují například právní rešerše, přípravu dokumentů, daňovou a auditní práci, dodržování obchodních předpisů, vyšetřování, analýzu veřejných záznamů a řízení rizik. Společnost poskytuje právním kancelářím, korporacím, účetním firmám a vládním organizacím technologie určené pro komplexní odbornou a regulatorní práci.
Právní redaktor pro soudní případy — Thomson Reuters (hybridní práce, Wellington)
Připravujte a aktualizujte obsah o soudních případech z Nového Zélandu pro právní výzkumné produkty Thomson Reuters Westlaw. Využívejte právní analýzu, klasifikaci a redakční dovednosti k poskytování přesných a přístupných informací o soudních případech.
Popis
- Připravovat stručná shrnutí širokého spektra soudních případů
- Klasifikovat rozhodnutí pomocí interní taxonomie a identifikovat relevantní vztahy mezi případy
- Spravovat produkty Case Quantum Tracker se specializovaným právním obsahem
- Využívat výzkumné a redakční nástroje s podporou umělé inteligence ke zvýšení efektivity, přesnosti a hodnoty tvorby obsahu
- Přispívat k širším redakčním iniciativám a činnosti obchodních skupin
- Spolupracovat s interními týmy a externími zainteresovanými stranami
- Pomáhat udržovat produkty Westlaw týkající se soudních případů aktuální, relevantní, přístupné a přesné
Požadavky
- Právnické vzdělání a znalost právního systému Nového Zélandu
- Silné komunikační a právně-výzkumné schopnosti
- Schopnost interpretovat, analyzovat, uspořádat a vysvětlit složité právní materiály
- Dobrá znalost Microsoft Office a online platforem pro právní výzkum
- Pečlivost a pochopení jejího významu pro zákazníky
- Schopnost rychle se přizpůsobit a konstruktivně reagovat na změny
Benefity
- Hybridní způsob práce vyžadující 2–3 dny týdně v kanceláři
- Flexibilní možnosti práce včetně možnosti pracovat odkudkoli až 8 týdnů ročně
- Flexibilní politika dovolené
- Dva celofiremní dny duševního zdraví ročně
- Přístup k aplikaci Headspace
- Benefity podporující spoření na důchod
- Příspěvek na školné
- Programy zaměstnaneckých pobídek
- Podpora a zdroje pro duševní, fyzickou a finanční pohodu
- Dva placené dny dobrovolnictví ročně
- Možnost zapojit se do pro bono poradenských projektů a iniciativ ESG
- Kariérní růst, průběžné vzdělávání a rozvoj dovedností prostřednictvím programu Grow My Way