Thomson Reuters
Thomson Reuters
Thomson Reuters arendab teavet, tarkvara ja teenuseid õigus-, maksu-, raamatupidamis-, riski-, vastavus- ja valdkonna ametnikele ning teistele neis valdkondades töötavatele spetsialistidele. Ettevõtte tootevalik ühendab usaldusväärse õigus- ja maksualase sisu pilvepõhiste platvormide, tehisintellekti, töövootööriistade ja API-dega. Tooted nagu Westlaw, Practical Law, CoCounsel AI, ONESOURCE, CoCounsel Tax ja CLEAR toetavad muu hulgas õigusuuringuid, dokumentide koostamist, maksu- ja audititööd, kaubanduse vastavuskontrolli, uurimisi, avalike registrite analüüsi ning riskijuhtimist. Ettevõte teenindab advokaadibüroosid, ettevõtteid, raamatupidamisettevõtteid ja valitsusasutusi tehnoloogia abil, mis on loodud keerukaks professionaalseks ja regulatiivseks tööks.

Õiguslik toimetaja, kohtuasjad – Thomson Reuters (hübriidtöö Wellingtonis)

Valmista ette ja hoolda Uus-Meremaa kohtuasjade sisu Thomson Reutersi Westlawi õigusuuringute toodete jaoks. Rakenda õiguslikku analüüsi, klassifitseerimist ja toimetamisoskusi, et pakkuda täpset ja hõlpsasti kasutatavat kohtuasjade teavet.

Kirjeldus

  • Koosta mitmesuguste kohtuasjade lühikokkuvõtteid
  • Klassifitseeri lahendeid sisemise taksonoomia alusel ja tuvasta kohtuasjade vahelised olulised seosed
  • Halda case quantum tracker -tooteid spetsialiseeritud õigussisuga
  • Kasuta tehisintellekti toetatud uurimis- ja toimetamisvahendeid, et parandada sisu arendamise tõhusust, täpsust ja väärtust
  • Panusta laiematesse toimetamisalgatustesse ja ärirühmadesse
  • Tee koostööd siseüksuste ja väliste sidusrühmadega
  • Aita hoida Westlawi kohtuasjade tooted ajakohaste, asjakohaste, juurdepääsetavate ja täpsetena

Nõuded

  • Õigusteaduse kraad ja Uus-Meremaa õigussüsteemi tundmine
  • Head suhtlus- ja õigusuuringute oskused
  • Suutlikkus keerukat õigusalast materjali tõlgendada, analüüsida, korrastada ja selgitada
  • Microsoft Office'i ja veebipõhiste õigusuuringute platvormide oskus
  • Väga täpne tööstiil ning arusaam selle olulisusest klientidele
  • Võime kiiresti kohaneda ja muutustele konstruktiivselt reageerida

Hüved

  • Hübriidtöökorraldus, mis eeldab kontoris töötamist 2–3 päeval nädalas
  • Paindlikud töövõimalused, sealhulgas võimalus töötada igal aastal kuni 8 nädalat mis tahes asukohast
  • Paindlik puhkusepoliitika
  • Kaks kogu ettevõtte ühist vaimse tervise päeva aastas
  • Juurdepääs Headspace'i rakendusele
  • Pensionisäästude hüved
  • Õppemaksu hüvitamine
  • Töötajate motiveerimisprogrammid
  • Tugi ja ressursid vaimse, füüsilise ja rahalise heaolu toetamiseks
  • Kaks tasustatud vabatahtliku töö päeva aastas
  • Võimalused osaleda pro bono konsultatsiooniprojektides ja ESG-algatustes
  • Karjäärivõimalused, pidev õppimine ja oskuste arendamine Grow My Way programmi kaudu