LogoFresh Jobs Ahead
Atrium
Atrium
201 – 500 Anställda
B2BHR-teknikRekrytering
Atrium är ett globalt företag inom arbetskrafts- och talanglösningar som ägs av en kvinna och hjälper arbetsgivare med rekrytering, HR-teknik och arbetskraftsprogram mellan företag. Tjänsterna omfattar rekrytering, direkt sourcing, outsourcing av rekryteringsprocesser, tillfälliga anställningar och direktrekrytering samt hanterade tjänsteprogram, löneadministration, arbetsgivartjänster via employer of record och regelefterlevnad för uppdragstagare. Atrium erbjuder också HR-rådgivning och utvecklar programvara för arbetskraftshantering och AI-baserade verktyg genom sitt AIR Innovation Lab. Företaget kombinerar talangtjänster, konsultverksamhet och teknik för att hjälpa organisationer att hantera och skala upp utökade arbetsstyrkor.
LinkedIn
Jobb på företaget

Account Coordinator, Holmdel, NJ (hybrid)

Samordna kundrelationer, personaluppgifter, lönegranskningar och regelefterlevnad på Atrium. Stöd chefer och medarbetare inom företagets konsult- och talangtjänster.

USUSANJNew Jersey
44 000 $ – 50 000 $ / år
HybridHeltidJuniorObligatoriskt Språk: engelskaFörsäljningKundansvarig

Beskrivning

  • Bygg goda samarbeten inom Atrium och med företagets kunder.
  • Håll chefer och medarbetare informerade.
  • Samarbeta med chefer för att tydliggöra och prioritera förväntningar.
  • Samla in uppgifter om varje uppdrag.
  • Följ upp med kunder varje dag.
  • Underhåll medarbetaruppgifter i Atriums HRIS- och tidrapporteringssystem.
  • Använd Excel eller Google Kalkylark för att organisera och följa upp information.
  • Genomför lönegranskningar varje vecka och justera löner vid behov.
  • Följ delstatliga lönelagar och I-9-klassificeringar som påverkar lönehanteringen.
  • Håll dig uppdaterad om HR- och löneefterlevnad genom tilldelad utbildning.
  • Samordna med Atriums löneteam så att jobb kodas korrekt och arbetstimmar betalas ut och faktureras rätt.
  • Samarbeta med ledningen för att utreda och lösa eskalerade kundärenden.
  • Bidra till projekt vid behov.

Krav

  • Minst ett års arbetslivserfarenhet.
  • Förmåga att vara en effektiv kontaktperson för chefer och medarbetare.
  • Förmåga att förstå kundernas behov genom genomtänkta frågor och aktivt lyssnande.
  • Intresse för att hjälpa kunder och medarbetare.
  • Förmåga att dela med sig av kunskap och insikter samt förklara information tålmodigt och genomtänkt.
  • Målinriktad och driven att nå ambitiösa mål.
  • Öppen för återkoppling och snabb med att göra förbättringar.
  • Förmåga att sitta under längre perioder.
  • Möjlighet att pendla till kontoret i Holmdel, New Jersey, för hybridarbete.
  • Kandidatexamen krävs.

Förmåner

  • 20 dagars betald ledighet.
  • 11 betalda helgdagar.
  • Sjuk-, tand- och synförsäkring.
  • Alternativ för hälsosparkonto och flexibelt utgiftskonto.
  • Djurförsäkring.
  • Juridiska förmåner.
  • 401(k)-plan med arbetsgivarmatchning.
  • Program för personalstöd.
  • Sommarfredagar.
  • Flexibelt arbetsschema.
  • Månatliga företagsevenemang och bekvämligheter på kontoret.
  • Program för medarbetarnas välmående.
  • Rabatter via Working Advantage.
  • Möjligheter till professionell utveckling.
  • Pendlingsförmåner.

Relaterade jobb

Edmentum

SMB-partnerskapschef, försäljning inom grund- och gymnasieskola

Edmentum
501 – 1 000 Anställda
Sponsor för H1B-visumE-handelUtbildning
USUSANJNew Jersey
65 000 $ – 75 000 $ / år
HybridHeltidJuniorMellannivåObligatoriskt Språk: engelskaFörsäljningKundansvarig

Utveckla Edmentums verksamhet inom lärteknik för grund- och gymnasieskolan genom att hantera relationer med små och medelstora kunder och försäljning inom ett geografiskt område. Rollen omfattar komplexa säljcykler, strategisk merförsäljning och kundanpassade lösningar.

Öppna