Atrium
Atrium
201 – 500 Medewerkers
B2BHR-technologieWerving
Atrium is een wereldwijd opererend, door een vrouw geleid bedrijf voor workforce- en talentoplossingen. Het ondersteunt werkgevers met werving, HR-technologie en B2B-programma’s voor personeelsbeheer. De diensten omvatten recruitment, direct sourcing, recruitment process outsourcing, tijdelijke en vaste plaatsingen, managed service-programma’s, salarisverwerking, employer-of-record-diensten en compliance voor zelfstandige opdrachtnemers. Atrium biedt ook HR-advies en ontwikkelt via het AIR Innovation Lab software en AI-tools voor personeelsbeheer. Het bedrijf combineert talentdiensten, consultancy en technologie om organisaties te helpen hun uitgebreide personeelsbestand te beheren en op te schalen.

Accountcoördinator, Holmdel, NJ (hybride werkplek)

Coördineer klantrelaties, personeelsgegevens, salariscontroles en compliance bij Atrium. Ondersteun managers en medewerkers binnen het uitgebreide personeels- en talentdienstenaanbod van het bedrijf.

Beschrijving

  • Bouw samenwerkingsrelaties op binnen Atrium en met klanten.
  • Houd managers en medewerkers op de hoogte.
  • Werk met managers samen om verwachtingen te verduidelijken en prioriteiten te stellen.
  • Verzamel details over elke opdracht.
  • Neem dagelijks contact op met klanten.
  • Beheer personeelsgegevens in de HRIS- en tijdregistratiesystemen van Atrium.
  • Gebruik Excel of Google Sheets om informatie te ordenen en bij te houden.
  • Voer wekelijks salariscontroles uit en pas de salarisadministratie zo nodig aan.
  • Volg de toepasselijke regels van de staat voor salarisadministratie en de I-9-classificaties die daarop van invloed zijn.
  • Blijf via toegewezen trainingen op de hoogte van ontwikkelingen rond HR- en salarisadministratiecompliance.
  • Stem af met het salarisadministratieteam van Atrium om ervoor te zorgen dat functies correct worden gecodeerd en uren nauwkeurig worden betaald en gefactureerd.
  • Werk samen met de leiding om geëscaleerde klantproblemen te onderzoeken en op te lossen.
  • Draag zo nodig bij aan projecten.

Vereisten

  • Minimaal één jaar werkervaring.
  • Effectief aanspreekpunt kunnen zijn voor managers en medewerkers.
  • Klantbehoeften kunnen begrijpen door gerichte vragen te stellen en aandachtig te luisteren.
  • Graag klanten en medewerkers willen helpen.
  • Kennis en inzichten kunnen delen en informatie geduldig en zorgvuldig kunnen uitleggen.
  • Doelgericht zijn en gemotiveerd zijn om ambitieuze doelen te behalen.
  • Openstaan voor feedback en verbeteringen snel kunnen doorvoeren.
  • Langdurig kunnen zitten.
  • Naar het kantoor in Holmdel, New Jersey, kunnen reizen voor hybride werk.
  • Een bachelordiploma is vereist.

Voordelen

  • 20 dagen betaald verlof.
  • 11 betaalde feestdagen.
  • Zorg-, tandarts- en oogzorgverzekering.
  • Mogelijkheden voor een Health Savings Account en een Flexible Spending Account.
  • Huisdierenverzekering.
  • Juridische voordelen.
  • 401(k)-regeling met werkgeversbijdrage.
  • Programma’s voor personeelsbijstand.
  • Kortere vrijdagen in de zomer.
  • Flexibel werkschema.
  • Maandelijkse bedrijfsevenementen en voorzieningen op kantoor.
  • Welzijnsprogramma’s voor medewerkers.
  • Kortingen via Working Advantage.
  • Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
  • Reiskostenregeling voor woon-werkverkeer.

Gerelateerde vacatures

Edmentum

SMB-partnershipmanager K-12-onderwijsverkoop

Edmentum

Laat Edmentums activiteiten in leertechnologie voor het K-12-onderwijs groeien door relaties met kleine en middelgrote klanten en de verkoop in een toegewezen regio te beheren. De functie omvat complexe verkooptrajecten, strategische cross-selling en klantgerichte oplossingen.

Openen
Lalamove

Verkoopmedewerker – Buitendienst in New Jersey

Lalamove
501 – 1.000 Medewerkers
B2BLogistiekTransport

Word onderdeel van het salesteam van Lalamove en help de logistieke bezorgactiviteiten in New Jersey uit te breiden. In deze hybride functie combineer je de ontwikkeling van zakelijke accounts, klantrelatiebeheer, buitendienst en verantwoordelijkheid voor resultaten.

Openen