O'Hagan Meyer
O'Hagan Meyer
201 – 500 Zaposleni
ObrambaPravoSvetovanje
O'Hagan Meyer je odvetniška družba, ki zagotavlja podporo pri sodnih sporih in svetovanje glede kompleksnih poslovnih ter strokovnih vprašanj. Družba združuje praktične pravne nasvete s pristopom, osredotočenim na stranke, vključno s prilagojenim svetovanjem za arhitekte, inženirje in druge strokovnjake na področju načrtovanja. Njene izkušnje vključujejo delovno pravo in spore, povezane z diskriminacijo, ter širše področje sodnih sporov, ki strankam pomaga pri obravnavi zahtevnih pravnih vprašanj.

Specialist za obračun plač – hibridno delo v Chicagu

Upravljajte obračun plač v več zveznih državah, davčno skladnost in poročanje za rastočo odvetniško družbo O’Hagan Meyer. Podpirajte obračun plač za zaposlene v Illinoisu, Kaliforniji in New Yorku.

Opis

  • Nadzirajte obračun plač za zaposlene v Illinoisu, Kaliforniji in New Yorku.
  • Uporabljajte postopke obračuna plač, davčne zahteve in delovnopravne predpise v več jurisdikcijah.
  • Pripravljajte davčne prijave za obračun plač in letna poročila, vključno z obrazci W-2, W-3, 941 in 940.
  • Vzdržujte evidence plač s platformami za obračun plač in programom Microsoft Excel.
  • Odgovarjajte na vprašanja zaposlenih o plačah in rešujte povezane težave.
  • Varujte občutljive podatke o plačah in zaposlenih.
  • Samostojno in skupaj s sodelavci usklajujte delo za izpolnjevanje rokov pri obračunu plač.

Zahteve

  • Najmanj tri leta izkušenj z administracijo obračuna plač, vključno z obračunom plač v več zveznih državah ter poznavanjem delovne zakonodaje Kalifornije in New Yorka.
  • Znanje sistemov za obračun plač, kot so ADP, UKG ali Paycom, ter dobro poznavanje programa Microsoft Excel.
  • Temeljito poznavanje zveznih, državnih in lokalnih davčnih zahtev, zlasti predpisov o obračunu plač in delovnega prava v Kaliforniji in New Yorku.
  • Izkušnje z davčnimi prijavami za obračun plač in letnim poročanjem, vključno z obrazci W-2, W-3, 941 in 940.
  • Visoka raven natančnosti in pozornosti do podrobnosti pri delu z velikimi nabori podatkov.
  • Močne organizacijske sposobnosti in sposobnost določanja prednostnih nalog ter upoštevanja rokov.
  • Jasne komunikacijske in medosebne veščine za obravnavo vprašanj zaposlenih in reševanje težav.
  • Sposobnost diskretnega in profesionalnega ravnanja z zaupnimi informacijami.
  • Močne analitične sposobnosti in sposobnost reševanja problemov ter samostojnega in sodelovalnega dela.
  • Diploma iz kadrovskih virov, financ, poslovne administracije ali sorodne discipline.
  • O’Hagan Meyer sodeluje v programu E-Verify.

Ugodnosti

  • Zdravstveno, zobozdravstveno in očesno zavarovanje
  • Pokojninski načrt 401(k)
  • Osnovno, prostovoljno in življenjsko zavarovanje za primer nezgodne smrti in izgube udov
  • Plačan dopust, bolniški dopust in prazniki podjetja
  • Porodniški in očetovski dopust
  • Kritje za kratkotrajno in dolgotrajno invalidnost
  • Usposabljanje in poklicni razvoj
  • Brezplačna hrana in prigrizki v pisarni
  • Viri za dobro počutje
  • Ugodnosti za prevoz na delo